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正文內(nèi)容

關(guān)于在全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)開展作風(fēng)整頓活動(dòng)的實(shí)施方案(參考版)

2024-11-09 01:00本頁(yè)面
  

【正文】 。要掌握正確的政策界限,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和推出一批先進(jìn)典型,進(jìn)行正面宣傳,從而在全區(qū)黨政機(jī)關(guān)形成學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的濃厚氛圍,努力打造一批機(jī)關(guān)服務(wù)品牌,樹立機(jī)關(guān)良好的社會(huì)形象。要成立由報(bào)刊臺(tái)負(fù)責(zé)人和精干的采編人員組成的宣傳報(bào)道組。各單位要成立作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組,并抽調(diào)政治素質(zhì)比較好、工作作風(fēng)比較實(shí)、業(yè)務(wù)能力比較強(qiáng)、工作經(jīng)驗(yàn)比較豐富的機(jī)關(guān)干部組建作風(fēng)整頓辦公室,專門從事作風(fēng)整頓的有關(guān)工作。各單位要深刻認(rèn)識(shí)抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓的重要性和緊迫性,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,周密安排,狠抓落實(shí)。年底前,要開展一次“回頭看”活動(dòng),檢查機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變情況,檢驗(yàn)作風(fēng)整頓效果。在這個(gè)階段,巡視組要調(diào)查了解各單位的工作情況,審核各單位的整改方案,督促各單位整改措施落實(shí),特別是要督促一些職能部門著力解決服務(wù)基層中存在的突出問題,并根據(jù)了解掌握的情況,會(huì)同有關(guān)單位黨組織、相關(guān)區(qū)級(jí)聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)向區(qū)委、區(qū)政府提出表彰對(duì)象或組織處理的建議名單及組織處理的建議措施,分析評(píng)估各單位作風(fēng)整頓的效果,并向區(qū)委整風(fēng)辦提出需補(bǔ)課或推倒重來的單位。要認(rèn)真總結(jié)這次作風(fēng)整頓的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,積極探索加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的方法和途徑,并對(duì)大局意識(shí)強(qiáng)、服務(wù)水平高、工作落實(shí)好、群眾公認(rèn)的機(jī)關(guān)和特別突出的優(yōu)秀機(jī)關(guān)干部進(jìn)行表彰。對(duì)涉及事權(quán)、工作程序、審批事項(xiàng)、審批權(quán)限等工作大局的還要吸收基層單位、服務(wù)對(duì)象參加進(jìn)行評(píng)估。各單位制度建立后,要組織召開制度評(píng)估會(huì),分析制度是否完善,操作是否可行,運(yùn)行是否合理。各單位在前期整改的基礎(chǔ)上,針對(duì)查找出的問題,從制度上分析原因,本著簡(jiǎn)便、易行、管用的原則,建立健全一套嚴(yán)肅、實(shí)用、有效的管理制度,建設(shè)一套科學(xué)完善、規(guī)范合理、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的工作機(jī)制。對(duì)少數(shù)身居重要崗位但大局意識(shí)不強(qiáng)、思想不解放、精神狀態(tài)較差、服務(wù)水平不高、作風(fēng)比較惡劣、群眾或服務(wù)對(duì)象反映強(qiáng)烈、經(jīng)教育不改的要采取內(nèi)部交流、外單位交流、降職、免職、辭退等措施進(jìn)行組織處理。采取單位黨組織處理和上級(jí)組織處理相結(jié)合的辦法。在整改中,對(duì)一些難度較大、一時(shí)難以解決的問題,要重新制定整改計(jì)劃,列出進(jìn)度表,進(jìn)一步明確責(zé)任;對(duì)一些靠本單位確實(shí)難以解決的問題,要提出解決的建議,向區(qū)委、區(qū)政府反映;對(duì)情況復(fù)雜、涉及面大、一個(gè)部門或一個(gè)系統(tǒng)難以解決的問題,要形成報(bào)告,由區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一協(xié)調(diào)解決。各單位要按照整改方案,認(rèn)真落實(shí)整改措施。對(duì)重點(diǎn)單位、重點(diǎn)人員、重點(diǎn)問題要嚴(yán)格把關(guān)。各單位的整改方案要送巡視組審核把關(guān),各單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的整改方案由本單位負(fù)責(zé)人把關(guān)。各單位及其內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)要針對(duì)查擺出的問題,認(rèn)真分析研究,制定整改措施,確定整改目標(biāo),落實(shí)整改責(zé)任,明確整改時(shí)限。這個(gè)階段安排15天左右的時(shí)間。區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要參加聯(lián)系點(diǎn)的專題評(píng)議會(huì)。會(huì)上,采取“一人談、眾人幫、上級(jí)點(diǎn)、逐人進(jìn)行”的方式,開展批評(píng)與自我批評(píng),進(jìn)一步查找問題,剖析思想根源,明確整改措施。針對(duì)查擺出來的問題和反饋的意見,各單位干部職工要認(rèn)真反思,相互交流談心,力求把問題找準(zhǔn)、把原因查清、把思想認(rèn)識(shí)提高。對(duì)單位的意見,由本單位黨組織負(fù)責(zé)人向全體機(jī)關(guān)干部職工反饋;對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的意見,由本單位黨組織負(fù)責(zé)人向班子成員集體反饋;對(duì)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)以及機(jī)關(guān)干部職工個(gè)人的意見,由本單位分管領(lǐng)導(dǎo)個(gè)別反饋。二是梳理反饋意見。各單位要采取發(fā)放征求意見表、召開座談會(huì)、走訪企業(yè)和群眾、設(shè)立意見箱和舉報(bào)電話等方式,廣泛征求本單位干部職工、工作對(duì)象、服務(wù)對(duì)象、基層單位和聯(lián)系企業(yè)的意見,查找各單位領(lǐng)導(dǎo)班子和機(jī)關(guān)干部在工作、思想、作風(fēng)方面存在的突出問題。這個(gè)階段安排20天左右的時(shí)間。在這個(gè)階段,各巡視組要調(diào)查了解指導(dǎo)部門的工作情況,有針對(duì)性的指導(dǎo)有關(guān)單位制定工作方案,重點(diǎn)參加有關(guān)單位的動(dòng)員、專題學(xué)習(xí)討論會(huì)議,要認(rèn)真研究、及時(shí)反饋、切實(shí)糾正指導(dǎo)部門工作中出現(xiàn)的問題,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把關(guān),保證質(zhì)量,確保作風(fēng)整頓工作起好頭、開好步。學(xué)習(xí)要求上,各單位要制定周密的學(xué)習(xí)計(jì)劃,安排好學(xué)習(xí)教程,建立嚴(yán)格的考勤制度和學(xué)習(xí)紀(jì)律,保證集中學(xué)習(xí)時(shí)間不得少于20個(gè)學(xué)時(shí)。重要思想”、“如何轉(zhuǎn)變政府職能,提高工作效率,為基層、企業(yè)、投資商和群眾服務(wù)”等專題討論。學(xué)習(xí)方式上,可采取個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、閱讀原著與理論研討相結(jié)合、專題輔導(dǎo)與正反典型教育相結(jié)合等多種方式進(jìn)行。各單位要認(rèn)真組織全體機(jī)關(guān)干部職工參加全區(qū)干部學(xué)習(xí)教育。全區(qū)干部大會(huì)結(jié)束后,各單位要及時(shí)組織召開機(jī)關(guān)全體干部職工、開發(fā)區(qū)對(duì)應(yīng)部門的領(lǐng)導(dǎo)班子成員及中層干部參加(有行政審批權(quán)限的部門還要吸收部分企業(yè)、部分群眾等服務(wù)對(duì)象參加)的動(dòng)員大會(huì),統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),營(yíng)造良好的活動(dòng)氛圍。各單位要根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于在區(qū)級(jí)黨政機(jī)關(guān)開展作風(fēng)整頓的意見》和區(qū)委辦公室、區(qū)政府辦公室《關(guān)于區(qū)級(jí)黨政機(jī)關(guān)開展作風(fēng)整頓的實(shí)施方案》,結(jié)合本單位的實(shí)際情況,制定開展作風(fēng)整頓活動(dòng)的工作方案。這個(gè)階段安排15天左右的時(shí)間。二、作風(fēng)整頓的對(duì)象這次區(qū)級(jí)黨政機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓的對(duì)象是:全區(qū)黨政機(jī)關(guān)(包括人大機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和依照公務(wù)員管理的事業(yè)單位)的全體工作人員三、作風(fēng)整頓的方法步驟這次區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓從2月初開始,4月初基本結(jié)束,分動(dòng)員學(xué)習(xí)、查找問題、整改建制三個(gè)階段進(jìn)行。四是發(fā)展環(huán)境要明顯改善。三是約束機(jī)制要明顯加強(qiáng)。二是服務(wù)水平要明顯提高。區(qū)級(jí)黨政機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓要把踐行“三個(gè)代表”、切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)貫穿始終,以群眾滿意不滿意為標(biāo)準(zhǔn),在以下四個(gè)方面取得實(shí)效:一是大局意識(shí)要明顯增強(qiáng)。第五篇:開展作風(fēng)整頓的實(shí)施方案在區(qū)級(jí)黨政機(jī)關(guān)開展作風(fēng)整頓的實(shí)施方案根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于在區(qū)級(jí)黨政機(jī)關(guān)開展作風(fēng)整頓的意見》精神,特制定本實(shí)施方案。只有增強(qiáng)法制觀念,完善監(jiān)督機(jī)制,才能從組織上腐化墮落的通道。要提倡艱苦樸素,勤儉節(jié)約;反對(duì)大手大腳,暴殄天物,杜絕腐敗現(xiàn)象的滋生蔓延。社會(huì)主義的分配原則是按勞分配,你拿了應(yīng)得的報(bào)酬,晚上睡覺也安穩(wěn)。我們每個(gè)干部在生活中應(yīng)該做到:生活待遇上不攀比,要比貢獻(xiàn)、比業(yè)績(jī);一比待遇,就會(huì)比出問題來。這方面的例子太多太多,在我們身邊就有為了幾百元、幾千元的贏頭小利,而不擇手段的人,有在公款宴會(huì)上大吃大喝的人,當(dāng)然更有利用職務(wù)之便中飽私囊達(dá)數(shù)百萬元者,這些人盡管只是干部中的少數(shù),但他們的行為已經(jīng)給我們黨抹了黑,在人民群眾中造成了極壞的影響。當(dāng)然,這不是說干部要做苦行僧,干部也同樣需要一定的物質(zhì)享受;但是,在物質(zhì)享受面前,每個(gè)干部要始終保持清醒的頭腦,正確處理好個(gè)人與集體、個(gè)人與國(guó)家的關(guān)系,用黨紀(jì)國(guó)法管好自己的頭腦,管好自己的手和嘴?!苯裉?,我們干部應(yīng)繼承先賢的優(yōu)良品質(zhì),具有更高尚的情操。八、一個(gè)合格的干部,就要克勤克儉,生活上嚴(yán)要求。一個(gè)不讀書、不學(xué)習(xí)的人,必然會(huì)鼠目寸光。讀書使人高潔。人總是要有點(diǎn)精神的,但精神境界不是天生的,而是在學(xué)習(xí)和實(shí)踐中培養(yǎng)和塑造的。我們要按照黨的十五大的要求,進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)鄧小平理論的自覺性和緊迫感,掀起學(xué)習(xí)的新高潮。今后,我們要戰(zhàn)勝各種困難和風(fēng)險(xiǎn),不斷取得建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義事業(yè)的新勝利,仍然要靠鄧小平理論的指導(dǎo),仍然要靠全黨全國(guó)人民深入學(xué)習(xí)、認(rèn)真實(shí)踐這一科學(xué)理論。我們要聯(lián)系實(shí)際工作和思想實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想,特別是鄧小平理論。要做到這些,不學(xué)習(xí)、不用科學(xué)的理論武裝思想是不行的。講學(xué)習(xí)是講政治的前提,只有不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能在政治上保持清醒的頭腦。共產(chǎn)黨員只有通過努力學(xué)習(xí)文化,學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù),才能具備建設(shè)社會(huì)主義的業(yè)務(wù)能力;只有通過學(xué)習(xí)政治理論,用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己的頭腦,才能具有正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力,防腐拒變的能力。一個(gè)優(yōu)秀的干部不是天生具備的,而是在不斷地學(xué)習(xí)、不斷地實(shí)踐的過程中,通過不斷地總結(jié)和提高自己的思想境界,才形成的。在任何時(shí)候都必須不斷地更新知識(shí),豐富自己的工作技能和實(shí)踐本領(lǐng),善于在工作中開拓創(chuàng)新,提出新的思路和見解,這樣才能把良好的愿望和實(shí)際工作效果結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)動(dòng)機(jī)與效果的統(tǒng)一。第三,要善于學(xué)習(xí),掌握工作的本領(lǐng)。無論自己從事什么工作,都要樹立高度的責(zé)任和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。第二,要腳踏實(shí)地地做好本職工作,模范地履行一個(gè)干部的職責(zé)。無論在戰(zhàn)爭(zhēng)年代,還是改革開放的新形勢(shì)下,共產(chǎn)黨人為人民服務(wù)的宗旨是永恒的,要真正做到這一點(diǎn)。從這些腐敗分子演變的過程看,一個(gè)共同的特點(diǎn),就是忘記了群眾,忘記了黨和人民的利益,不能自覺地抵制資產(chǎn)階級(jí)和其它剝削階級(jí)腐朽思想的侵蝕,私欲膨脹,爭(zhēng)名奪利,從而引起了群眾的強(qiáng)烈不滿。”全心全意為人民服務(wù)是我們共產(chǎn)黨員的天職,我們黨的路線、方針、政策是靠每一名共產(chǎn)黨員的實(shí)際工作去影響群眾,帶動(dòng)群眾的,從而形成千百人的實(shí)踐活動(dòng)。全心全意為人民服務(wù),是我們黨的立黨之本,執(zhí)政之本,這是我們黨的性質(zhì)和指導(dǎo)思想所決定的。盡管經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌,競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)增強(qiáng),但是,我們?nèi)f萬不能忘記:我們整個(gè)社會(huì)的根本政治制度沒有變,全心全意為人民服務(wù)仍然是我們黨的宗旨。共產(chǎn)黨員要傾聽群眾呼聲,關(guān)心群眾疾苦,為群眾辦實(shí)事,辦好事”。六、要實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨。黨員干部,還必須正確行使權(quán)力。這不僅是對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的要求,也是對(duì)廣大普通黨員的基本要求。在各項(xiàng)工作的落實(shí)中,發(fā)揮表率作用,要求群眾做到的,黨員先做到;要求下級(jí)做到的,上級(jí)先做到,形成黨員干給群眾看,領(lǐng)導(dǎo)干給職工看,一級(jí)帶著一級(jí)抓的良好局面。二要樹立務(wù)實(shí)形象。同時(shí),樹立為民形象還要求每一個(gè)共產(chǎn)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要親民、愛民,弄清楚群眾到底想什么、盼什么、爭(zhēng)什么,真正把群眾的冷暖、安危放在心上,把群眾最需要、最急迫的事抓在手上,一件一件去落實(shí)。一要樹立為民形象,多做加快發(fā)展的事。每一位干部都要經(jīng)常重溫入黨誓詞,想一想向黨承諾過什么、向黨保證了什么,時(shí)常反思和檢查自己在個(gè)人利益與國(guó)家利益、集體利益、群眾利益發(fā)生沖突時(shí),是否能夠高風(fēng)亮節(jié);在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前,是否能夠挺身而出;在生死危難關(guān)頭,是否能夠豁得出去。不管你在哪個(gè)行業(yè)、哪個(gè)崗位,不能僅僅是“過得去”,而必須是“過得硬”,隨時(shí)隨地能成為群眾的榜樣,敢于說出“向我看齊”的口號(hào),切實(shí)把干部作風(fēng)體現(xiàn)到日常的工作和生活中。四、發(fā)揮干部作用。提高黨員素質(zhì),必須增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。提高黨員素質(zhì),必須保持理論上的清醒和政治上的堅(jiān)定。強(qiáng)化干部意識(shí)必須牢記黨的宗旨,把全心全意為人民服務(wù)作為自己的終生追求和義不容辭的責(zé)任,實(shí)實(shí)在在地為群眾辦實(shí)事、辦好事,誠(chéng)心誠(chéng)意為人民服務(wù)這個(gè)宗旨不能忘,吃苦在前、享受在后這個(gè)原則不能變;強(qiáng)化黨員意識(shí)必須加強(qiáng)組織紀(jì)律性,每一位干部都應(yīng)該明白,組織上入黨只是一生一次,但思想上入黨是一生一世的,必須活到老、學(xué)到老、改造到老,只有思想上保持了先進(jìn)性,才能在行動(dòng)上體現(xiàn)先進(jìn)性。同時(shí)我要引導(dǎo)我校干部群眾解放思想、牢記使命,在自己的崗位上大展才智,釋放出自己的最大能量,以追求一流的豪情壯志和責(zé)任感,用最大的努力去爭(zhēng)取最好的業(yè)績(jī)。強(qiáng)化進(jìn)取意識(shí),大力發(fā)揚(yáng)奮發(fā)有為的工作作風(fēng),確保真抓
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