職業(yè)經(jīng)理人常犯的11種錯誤學(xué)習(xí)體會(參考版)
2024-10-29 05:40本頁面
【正文】 ****是一個集體，我作為一名基層管理者，必須以飽滿的熱情，誠實(shí)的態(tài)度，以一種敬業(yè)的精神和感恩的心態(tài)感謝公司所給予我們的平臺，努力工作，匯報**，全身心投入到工作中。包括余世維老師所說的多元化管理、一視同仁管理剛好符合公司的處事原則：對事不對人?？墒侨绻粋€人的思想真的到了這個教條式的地步，以后的社會就不會再有創(chuàng)新出現(xiàn)了。我們太重視結(jié)果了，從而疏忽了事件的過程。企業(yè)成功并不是缺乏制度與否，而是執(zhí)行與否。確實(shí)，自己總是會有這這種感覺，自己不再公司的時候，就很擔(dān)心部門的情況，好像我們部門就離不開我一樣，其實(shí)不然，或許是自己沒有把權(quán)力下發(fā)到人員手中，也或許還沒有讓他們獨(dú)立，缺少的還只是鍛煉和培訓(xùn)而已。我們要把 “要我工作”從而變?yōu)椤拔乙ぷ鳌?，激發(fā)出員工對工作的熱情。企業(yè)的管理者就成為帶動組織形成的一種戰(zhàn)略執(zhí)行能力的實(shí)施者和帶頭人。余世維教授清楚地解釋了執(zhí)行、服從、責(zé)任、忠誠、熱情的含義。因此個人以為陳述客觀因素作個客觀分析解釋是必要的，從而更好的預(yù)防類似事件的發(fā)生，更好的承擔(dān)責(zé)任。如果沒有絲毫陳述導(dǎo)致錯誤因素的機(jī)會，這難免給員工一種“委屈”的感覺，從而引發(fā)一些負(fù)面影響。承擔(dān)責(zé)任固然是應(yīng)該的，但是，有時候客觀因素也不得忽視。凡事習(xí)慣于推卸責(zé)任，不但不利于事情的解決，更會對自己和企業(yè)的發(fā)展帶來不良的影響和后果。余世維老師的講座是一種精神領(lǐng)域的提高,每次都給自己很大的體會：在第一講中，“沒有任何借口”、“是我的錯”，這兩句話讓我印象比較深刻。在你的員工面前言行一定要慎重，如果在下屬面前隨便，既不尊重他們，也是作踐自己。又想當(dāng)他的主管，又要當(dāng)哥們兒，把握其中的分寸成為混合體，是非常困難的。在你的員工面前，言行一定要慎重，如果在下屬面前隨便，既不尊重他們，也是作踐自己?！九e例】某企業(yè)一名員工下崗了，他是一名老員工，在企業(yè)工作20多年了，臨走之前向單位提出能否多給一點(diǎn)福利，希望單位給他一部自行車，主管做出了決定，自行車不能買，因?yàn)殚_了這個先例以后下崗的工人都會提出類似的要求，主管自己掏腰包買了部自行車給他，算是對他這20年來為工廠做貢獻(xiàn)的感謝?！?作為一名領(lǐng)導(dǎo)就是公事，就是專業(yè)，跟你的手下站在一起，永遠(yuǎn)都是公事。這個故事告訴我們，要當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就一定要公私分明，不要擺架子，更不要忘記自己是一名主管?！苯Y(jié)果嚇得劉鏞馬上跪在地上說，“奴才該死”。 跟下屬在一起就是專業(yè)，就是公事充當(dāng)管理者的角色，事情馬上就變成專業(yè)，就是公事，一定要區(qū)分清楚。以上的兩個例子都是為了說明一件事，就是不要破壞規(guī)矩，不要破壞倫常，這件事情對一名主管而言格外重要。第二天，醉酒的人感到十分不好意思，另一個主管也不再提及，此事就煙消云散了。對于工作中的喝酒他們通常兵分幾路，這也是為了不要破壞倫理。之所以這樣區(qū)分就是為了不要破壞倫理?！毕駱訂幔咳绻抗賻е笥言谔?，學(xué)生圍在旁邊起哄，“士官長，這探戈跳得不錯哦?！景咐课鼽c(diǎn)軍校的俱樂部美國西點(diǎn)軍校的俱樂部分成3種：一種是軍官俱樂部，是給軍官們打橋牌的地方；二是士官俱樂部，是給士官們喝酒、跳舞的地方；三是士兵俱樂部，是給學(xué)校的學(xué)生們打球的地方。任何企業(yè)都要有倫理，就像一個民族一樣，倫理一旦被破壞，這家企業(yè)就會不像樣子。盡管后人對劉邦的做法非議頗多，但是不可否認(rèn)的一點(diǎn)是國家得到了長足的發(fā)展。此后上朝，文武百官都趴在地上三呼萬歲，劉邦盡顯皇帝威嚴(yán)。這些人都是和他出生入死的兄弟，酒席中大家仍像以前互相稱兄道弟，大醉而歸。既做主管，又做哥們兒，把握其中的分寸，成為混合體，是非常困難的。杰克”3天以后人事命令下去，將副總撤換。所以不能不當(dāng)老板，只做哥們兒，不能因?yàn)楦鐐儍宏P(guān)系破壞了公司的制度。 好兄弟與經(jīng)理人的成功混合體并不存在作為一名主管應(yīng)該有自己的原則，好朋友和好主管不能混為一談。 跟下屬在一起就是專業(yè)，就是公事中國是一個特別強(qiáng)調(diào)人情味的國家，但是由于人情味產(chǎn)生的負(fù)面因素也不少，有時這種負(fù)面因素甚至掩蓋了它的優(yōu)點(diǎn)。 好兄弟與經(jīng)理人的成功混合體并不存在 252。＜職業(yè)經(jīng)理人常犯的11種錯誤＞這一課程將引領(lǐng)您從“傳統(tǒng)經(jīng)理人的迷失”中走出，協(xié)助您完成從成功到卓越的職業(yè)生涯過程。課程意義在中國與世界用同一規(guī)則共享市場的今天，企業(yè)的經(jīng)營管理者――職業(yè)經(jīng)理人面對的是更加嚴(yán)酷的挑戰(zhàn)。? 思想教育有助于習(xí)慣的形成。________________________________________________________ ________________________________________________________ ________________________________________________________ 【本講總結(jié)】 ? 學(xué)過這一講希望你能夠記住以下幾句話： ? 成功者與非成功者之間最大的差別就在于成功者有良好的職業(yè)習(xí)慣。習(xí)慣改變命運(yùn)。凡事都需要打下良好的基礎(chǔ)，養(yǎng)成良好的習(xí)慣要從基本行為規(guī)范做起，這種對思想的培養(yǎng)往往優(yōu)于產(chǎn)生不良后果時的說教?！臼吕浚上拢簜鹘y(tǒng)方式造就接班人早晨5：45，一群學(xué)生模樣的人已經(jīng)開始晨操，這里像紀(jì)律嚴(yán)格的軍事學(xué)院，學(xué)員們穿著整齊，訓(xùn)練有素，然而他們是松下銷售管理培訓(xùn)學(xué)院的學(xué)員。思想決定命運(yùn)【忠告】請小心你的思想，它會影響你的行為；請小心你的行為，它會影響你的習(xí)慣；請小心你的習(xí)慣，它會影響你的性格；請小心你的性格，它會改變你的命運(yùn)還是那句話，奉勸你放棄告訴下屬 “別告訴我過程，我只想知道結(jié)果。地下通道里一般也有監(jiān)管員，來往的人自覺分為左右兩邊通行，這樣實(shí)現(xiàn)了人員有序流動，監(jiān)管人員一般站在通道中間，身穿紅色制服，提醒來往群眾遵守規(guī)則。新加坡每一間公廁都有專職管理人員，對待不沖廁所、踩馬桶、亂丟東西等，一切違反公共道德的行為都堅(jiān)決予以制止，要求當(dāng)事人改正，并提醒他們下次注意。新加坡的公廁。圖3－1 改變習(xí)慣的過程 思想教育有助于習(xí)慣的形成－思想教育往往防患于未然，避免結(jié)果出現(xiàn)時亡羊補(bǔ)牢。如果做了第二個動作就忘記了，出去看電影了，回來之后看到的還是水，如果這時我們將其放入冰箱再結(jié)凍，最終也能將方冰塊變成圓冰球。教條往往限制了個人的想象力，使得個人多了條條框框，束縛了思想的發(fā)展，而適當(dāng)?shù)膯l(fā)有利于良好思想的培養(yǎng)?！臼吕浚?歷史題記得高中時學(xué)歷史，有這樣一道測試題： “ 元太祖成吉思汗在中亞西亞獲得了哪四大戰(zhàn)果？最遠(yuǎn)打到哪里？ ”美國對學(xué)生的測試卻是： “蒙古人當(dāng)初如果沒有西征，歐洲會發(fā)生什么變化？試從政治、經(jīng)濟(jì)、社會三方面分析。”公共決策教授說： “各位同學(xué)，明天考公共決策，注意啊，答案寫得跟老師一模一樣，跟書上一模一樣的零分。小學(xué)生的數(shù)學(xué)卷子交回去的時候，老師永遠(yuǎn)都是先看答案，答案對了，再去檢查過程，如果作業(yè)和老師講的不一樣，錯一個字扣一分?！臼吕浚?一題多解上圖中左邊那個小女孩是小學(xué)3年=BC兜難?，她讀的那本數(shù)學(xué)課本，讓人以為是清華、北大數(shù)學(xué)系的課本呢。很
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