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二甲中醫(yī)院評(píng)審醫(yī)院信息系統(tǒng)安全等級(jí)保護(hù)工作實(shí)施方案(參考版)

2024-10-25 14:20本頁面
  

【正文】 附件中醫(yī)院二甲評(píng)審領(lǐng)導(dǎo)組組 長: 副組長:成 員:下 設(shè):四個(gè)小組,分管院長 任組長 醫(yī)護(hù)院感質(zhì)控組成員: 行政財(cái)務(wù)信息組成員:防保宣傳綜治組成員:藥品器械耗材組成員:二甲評(píng)審辦公室辦公室主 任: 辦公室副主任: 成 員:辦公地點(diǎn)設(shè)在院辦室,電話:05538811210注:以上排名均不分前后,各工作組可根據(jù)工作需要再增補(bǔ)成員。由于工作量大,時(shí)間緊,任務(wù)重,各科室、各部門要緊緊圍繞這個(gè)中心工作,統(tǒng)一思想,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),統(tǒng)一行動(dòng),嚴(yán)格按照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)及醫(yī)院實(shí)施方案認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作。宣傳到位,齊心協(xié)力。評(píng)審工作結(jié)束后,醫(yī)院將對評(píng)審工作中成績突出的集體和個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),并設(shè)立二甲評(píng)審工作專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)基金 元。全院工作人員在評(píng)審工作中的表現(xiàn)要按照醫(yī)院《績效考核方案》進(jìn)行嚴(yán)格考核。醫(yī)院將二甲評(píng)審工作納入綜合目標(biāo)管理,加大考核獎(jiǎng)懲力度。通過二甲評(píng)審,按照標(biāo)準(zhǔn)要求理順并規(guī)范各科室、各部門的管理并形成常態(tài),促進(jìn)醫(yī)院各方面工作的可持續(xù)發(fā)展。五、重點(diǎn)要求立足院情,量力而行。對沒有達(dá)標(biāo)的項(xiàng)目采取扎實(shí)措施進(jìn)行最后沖刺完善,迅速全面整改,落實(shí)整改責(zé)任人,明確限定整改時(shí)間。各職能部門、各科室要進(jìn)一步規(guī)范、完善各類資料,時(shí)間涵蓋為2010年、2011年、2012年三年,應(yīng)有詳實(shí)的原始材料作支撐。(2)各級(jí)質(zhì)量管理組織要充分履行職責(zé),積極開展質(zhì)控活動(dòng),質(zhì)量管理記錄要反映出計(jì)劃、實(shí)施、控制、評(píng)價(jià)、反饋、改進(jìn)的全過程,尤其要反映出環(huán)節(jié)質(zhì)量的控制、質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)過程。尤其對差距較大的項(xiàng)目,要有相應(yīng)的達(dá)標(biāo)措施。各科室、各部門要對照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和整改計(jì)劃書,認(rèn)真落實(shí),確保評(píng)審?fù)ㄟ^。各職能科室要根據(jù)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和整改計(jì)劃書,每天有工作重點(diǎn),每周有檢查考核結(jié)果,加大管理考核力度,抓緊抓好落實(shí)各項(xiàng)工作。評(píng)審辦公室擬定具體整改計(jì)劃書,發(fā)放至各職能部門、各科室,進(jìn)行實(shí)施。并將自查自糾結(jié)果上報(bào)評(píng)審辦公室。全院各科室應(yīng)緊密聯(lián)系工作實(shí)際,召開會(huì)議,學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn),做好宣傳發(fā)動(dòng),提高認(rèn)識(shí),按要求逐條落實(shí),做好醫(yī)護(hù)質(zhì)量、醫(yī)療安全及科室管理工作。四、工作步驟與要求(一)學(xué)習(xí)動(dòng)員階段(2012年 月 日日,共 天)醫(yī)院召開全院動(dòng)員大會(huì),宣講二甲評(píng)審工作對我院發(fā)展的重要意義,制定實(shí)施方案、各階段工作安排和工作要求,調(diào)動(dòng)全院職工的積極性,步調(diào)一致,上下齊心,通力合作,扎扎實(shí)實(shí)地做好工作。醫(yī)院二甲評(píng)審工作領(lǐng)導(dǎo)小組、辦公室及各職能部門結(jié)合醫(yī)院階段性工作及具體情況,適時(shí)召開各種會(huì)議,研究分析重大事項(xiàng),制定工作策略措施。全院共產(chǎn)黨員、共青團(tuán)員、業(yè)務(wù)骨干要在評(píng)審工作中起模范帶頭作用,團(tuán)結(jié)全院職工,為迎接二甲評(píng)審工作作出貢獻(xiàn)。加大督促指導(dǎo)、檢查考核力度,作好資料的收集整理、建冊歸檔工作。評(píng)審工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)行政財(cái)務(wù)信息組、醫(yī)護(hù)院感質(zhì)控組、防保宣傳綜治組、藥品器械耗材組等4個(gè)工作組(名單附后),每組分別由院領(lǐng)導(dǎo)牽頭負(fù)責(zé),依據(jù)《二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》(2012年版),按照二甲評(píng)審工作實(shí)施方案,認(rèn)真做好自查、整改、實(shí)施、評(píng)價(jià)等工作。醫(yī)院成立領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)二甲醫(yī)院評(píng)審工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織、指揮、協(xié)調(diào)工作。力爭以優(yōu)異成績一次性通過二級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院的評(píng)審。通過評(píng)審,進(jìn)一步完善醫(yī)院科學(xué)管理的長效機(jī)制,提高醫(yī)院整體實(shí)力,促進(jìn)醫(yī)院快速發(fā)展。現(xiàn)結(jié)合醫(yī)院具體情況,制定如下實(shí)施方案。根據(jù)國家中醫(yī)藥管理局關(guān)于近期啟動(dòng)全國二級(jí)中醫(yī)院等級(jí)評(píng)審及相關(guān)文件要求,經(jīng)醫(yī)院院長辦公會(huì)研究決定,從 年 月 日起正式啟動(dòng)我院二甲評(píng)審迎評(píng)工作。我院在1998年榮獲二級(jí)甲等中醫(yī)院。附件中醫(yī)院二甲評(píng)審領(lǐng)導(dǎo)組組長:副組長:成員:下設(shè):四個(gè)小組,分管院長任組長 醫(yī)護(hù)院感質(zhì)控組成員:行政財(cái)務(wù)信息組成員:防保宣傳綜治組成員:藥品器械耗材組成員:二甲評(píng)審辦公室辦公室主任:辦公室副主任:成員:辦公地點(diǎn)設(shè)在院辦室,電話:05538811210注:以上排名均不分前后,各工作組可根據(jù)工作需要再增補(bǔ)成員。由于工作量大,時(shí)間緊,任務(wù)重,各科室、各部門要緊緊圍繞這個(gè)中心工作,統(tǒng)一思想,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),統(tǒng)一行動(dòng),嚴(yán)格按照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)及醫(yī)院實(shí)施方案認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作。宣傳到位,齊心協(xié)力。評(píng)審工作結(jié)束后,醫(yī)院將對評(píng)審工作中成績突出的集體和個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),并設(shè)立二甲評(píng)審工作專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)基金元。全院工作人員在評(píng)審工作中的表現(xiàn)要按照醫(yī)院《績效考核方案》進(jìn)行嚴(yán)格考核。醫(yī)院將二甲評(píng)審工作納入綜合目標(biāo)管理,加大考核獎(jiǎng)懲力度。通過二甲評(píng)審,按照標(biāo)準(zhǔn)要求理順并規(guī)范各科室、各部門的管理并形成常態(tài),促進(jìn)醫(yī)院各方面工作的可持續(xù)發(fā)展。五、重點(diǎn)要求立足院情,量力而行。對沒有達(dá)標(biāo)的項(xiàng)目采取扎實(shí)措施進(jìn)行最后沖刺完善,迅速全面整改,落實(shí)整改責(zé)任人,明確限定整改時(shí)間。各職能部門、各科室要進(jìn)一步規(guī)范、完善各類資料,時(shí)間涵蓋為2010年、2011年、2012年三年,應(yīng)有詳實(shí)的原始材料作支撐。(2)各級(jí)質(zhì)量管理組織要充分履行職責(zé),積極開展質(zhì)控活動(dòng),質(zhì)量管理記錄要反映出計(jì)劃、實(shí)施、控制、評(píng)價(jià)、反饋、改進(jìn)的全過程,尤其要反映出環(huán)節(jié)質(zhì)量的控制、質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)過程。尤其對差距較大的項(xiàng)目,要有相應(yīng)的達(dá)標(biāo)措施。各科室、各部門要對照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和整改計(jì)劃書,認(rèn)真落實(shí),確保評(píng)審?fù)ㄟ^。各職能科室要根據(jù)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和整改計(jì)劃書,每天有工作重點(diǎn),每周有檢查考核結(jié)果,加大管理考核力度,抓緊抓好落實(shí)各項(xiàng)工作。評(píng)審辦公室擬定具體整改計(jì)劃書,發(fā)放至各職能部門、各科室,進(jìn)行實(shí)施。并將自查自糾結(jié)果上報(bào)評(píng)審辦公室。全院各科室應(yīng)緊密聯(lián)系工作實(shí)際,召開會(huì)議,學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn),做好宣傳發(fā)動(dòng),提高認(rèn)識(shí),按要求逐條落實(shí),做好醫(yī)護(hù)質(zhì)量、醫(yī)療安全及科室管理工作。四、工作步驟與要求(一)學(xué)習(xí)動(dòng)員階段(2012年月日日,共天)醫(yī)院召開全院動(dòng)員大會(huì),宣講二甲評(píng)審工作對我院發(fā)展的重要意義,制定實(shí)施方案、各階段工作安排和工作要求,調(diào)動(dòng)全院職工的積極性,步調(diào)一致,上下齊心,通力合作,扎扎實(shí)實(shí)地做好工作。醫(yī)院二甲評(píng)審工作領(lǐng)導(dǎo)小組、辦公室及各職能部門結(jié)合醫(yī)院階段性工作及具體情況,適時(shí)召開各種會(huì)議,研究分析重大事項(xiàng),制定工作策略措施。全院共產(chǎn)黨員、共青團(tuán)員、業(yè)務(wù)骨干要在評(píng)審工作中起模范帶頭作用,團(tuán)結(jié)全院職工,為迎接二甲評(píng)審工作作出貢
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