【正文】 、滅蟲、滅鼠等藥品管理投放工作。、垃圾箱始終處于清潔、衛(wèi)生狀態(tài)，無異味。嚴(yán)禁出私車。，交納相關(guān)費(fèi)用，并經(jīng)常檢查各類證照的存檔。，遇到疑難問題及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示報(bào)告。七、司機(jī)。，避免火災(zāi)事故的發(fā)生。、監(jiān)督、核對(duì)工作。杜絕治安事件的發(fā)生。五、后勤崗位職責(zé)：，負(fù)責(zé)食堂的日常工作，負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)每日就餐人數(shù)，據(jù)此做好主食、蔬菜等物料準(zhǔn)備，采購每日的主食副食料或其他物品；，用餐具消毒情況，確保用餐安全，并控制衛(wèi)生消毒物品、潔具的耗用。20．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他或臨時(shí)工作。17．負(fù)責(zé)加強(qiáng)干部管理，合理選拔人才，積極開展專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育工作；18．員工考勤和休假的統(tǒng)計(jì)與管理。13．負(fù)責(zé)績(jī)效考核工作，并對(duì)考核制度不斷進(jìn)行修正和完善。10．各種技術(shù)職稱、資格證書的轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、變更、保管和使用。8．組織編制員工工資表，準(zhǔn)確地核算員工工資，及時(shí)報(bào)送財(cái)務(wù)部，確保工資正常發(fā)放。6．員工檔案等人事資料和信息的更新、維護(hù)和管理。5．員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)及離職手續(xù)的辦理。3．根據(jù)公司現(xiàn)有的編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各職能部門的人員招聘需求，進(jìn)行人才的招聘并協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行面試、錄用等工作。三、人力資源崗位職責(zé)：1．根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定人力資源計(jì)劃，組織人員培訓(xùn)，建立健全人才儲(chǔ)備庫、人才錄用標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)調(diào)整人員崗位等工作； 2．建立健合人事檔案，規(guī)劃各類崗位人員的離職、補(bǔ)充、配備和使用計(jì)劃。組織、搜集、整理內(nèi)部信息，及時(shí)撰寫新聞稿件及廠報(bào)排版、發(fā)布工作。、主持的各種會(huì)議紀(jì)要的準(zhǔn)備、記錄、錄音和整理工作，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的文件打印、復(fù)印、文字工作。具體做好資料、圖片、錄音、錄像、題詞等收集、整理、記載存檔等工作。二、文秘及社保工作崗位職責(zé)：、招待工作。17．負(fù)責(zé)相關(guān)部門視頻資料采集工作。15．負(fù)責(zé)監(jiān)控、檢查各部門對(duì)經(jīng)理辦公會(huì)的執(zhí)行情況及運(yùn)行狀態(tài)。13．負(fù)責(zé)建立、健全和完善公司人事行政管理系統(tǒng)及管理制度。11．負(fù)責(zé)會(huì)議布置安排等相關(guān)工作； 12．負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各機(jī)構(gòu)之間的工作聯(lián)系，負(fù)責(zé)建立暢通的溝通渠道。9．負(fù)責(zé)本部門打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、通迅設(shè)施的日常維護(hù)，保證其設(shè)備正常工作。7．負(fù)責(zé)廠區(qū)排水管網(wǎng)的管理。5．負(fù)責(zé)廠區(qū)綠化、門前“三包”、衛(wèi)生區(qū)化分等管理工作。2．負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、安排各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位到企業(yè)視察、考察、參觀、采訪等接待工作；3．負(fù)責(zé)水資源、市政、城管、園林、污水排放等協(xié)調(diào)工作。14．參與公司組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)與調(diào)整，負(fù)責(zé)公司崗位設(shè)計(jì)與崗位分析。11．負(fù)責(zé)公司日常安全保衛(wèi)及消防管理工作。7．繳納社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)事項(xiàng)及辦理退休人員退休手續(xù)工作； 8．公司會(huì)議的組織、記錄及記錄歸檔工作。5．負(fù)責(zé)公司印鑒、檔案資料、信息管理以及宣傳報(bào)道等日常行政事務(wù)管理工作。3．根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)指示和公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)起草重要文稿，牽頭或協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)規(guī)劃研究。建立完善的員工績(jī)效評(píng)價(jià)體系并定期開展員工績(jī)效考評(píng)工作。第五篇：綜合部崗位職責(zé)綜合管理部職責(zé)綜合管理部部門職責(zé)：1．負(fù)責(zé)外協(xié)工作。 實(shí)施信息系統(tǒng)使用培訓(xùn)。 公司內(nèi)部網(wǎng)站的日常維護(hù)，按程序或?qū)⒔?jīng)過審核的內(nèi)容發(fā)布、更新和刪除、歸檔。 信息系統(tǒng)裝機(jī)、更新和維護(hù)。 按安全操作規(guī)定，定期檢查硬件、軟件的安全。15 計(jì)算機(jī)與信息系統(tǒng)工作人員 計(jì)算機(jī)與信息系統(tǒng)工作人員之間互為A、B角。 信息系統(tǒng)使用培訓(xùn)的組織。 公司內(nèi)部網(wǎng)站的日常維護(hù)管理。 信息系統(tǒng)裝機(jī)、更新和維護(hù)管理。 公司內(nèi)部計(jì)算機(jī)設(shè)備和辦公自動(dòng)化設(shè)備的維護(hù)、維修和委托維修、耗材管理； 公司內(nèi)部服務(wù)器、信息化系統(tǒng)的安全管理。 日常招待用物品的登記、存儲(chǔ)和發(fā)放。 食材的買辦、清理、存儲(chǔ)、加工。 按程序，對(duì)環(huán)境、設(shè)備、設(shè)施、用具進(jìn)行整理、清潔、消毒。13 食堂工作人員 食堂工作人員之間互為A、B角。 食堂日常食材的購買、儲(chǔ)存、加工到烹飪?nèi)^程的管理。 食堂環(huán)境、設(shè)備、設(shè)施、用具的維護(hù)、整理、清潔、消毒管理。 按既定流程組織日常工作，與分管部長(zhǎng)積極溝通和反饋。12 食堂主辦 是分管部長(zhǎng)，食堂事務(wù)的B角： 食堂大宗物資：（包括：燃油、大米、食用油等）采購前與分管部長(zhǎng)溝通，確定方案，報(bào)分管。 公司日常辦公產(chǎn)生的各項(xiàng)雜費(fèi)結(jié)算。 文書機(jī)要員。 保養(yǎng)，節(jié)能、清潔、安全檢測(cè)、維修等工作，辦理公司車輛的維護(hù)保養(yǎng)、維修，年審、繳納各項(xiàng)稅費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)工作，按公司制定的管理、服務(wù)規(guī)范，做好行車、油耗、費(fèi)用、安全、維修等各項(xiàng)登記、報(bào)表、統(tǒng)計(jì)及分析工作。 電話和傳真相關(guān)事宜辦理。 食堂采買過程提出建議，必要時(shí)與外勤主辦報(bào)告。11 外勤事務(wù)員 外勤事務(wù)員之間互為A、B角。 公司日常辦公產(chǎn)生的各項(xiàng)雜費(fèi)結(jié)算管理：電話費(fèi)、水費(fèi)、電費(fèi)、物管、油卡等。 停車場(chǎng)管理。 車輛的日常維護(hù)、保養(yǎng)、維修和定期審核管理。 要件審核、用印管理。 文書機(jī)要員管理。 車輛證照管理。 是分管部長(zhǎng)，員工食堂管理的B角色： 組織對(duì)食堂采買的用車服務(wù)管理。 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 公司日常辦公用品、招待用物品（瓶裝水、茶葉、水果、糖果、餐巾紙等）購買管理。 部門績(jī)效考核基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，提交審核。 報(bào)銷單據(jù)復(fù)核，反饋異常狀況，提交部門審核。 領(lǐng)導(dǎo)后勤服務(wù)。 會(huì)議場(chǎng)地布置、整理，茶水、公司內(nèi)部用餐服務(wù)； 外來人員到公司辦公，茶敘、留餐服務(wù)。 公司外送郵件、包裹的受理、登記，以及聯(lián)系快遞公司。 公司接待用餐服務(wù)。 外來文件登記、掃描、上傳。 報(bào)紙、雜志、郵件和快遞的收發(fā)。 管理公司鑰匙。9 內(nèi)勤事務(wù)員 內(nèi)勤事務(wù)員之間互為A、B角。 非計(jì)算機(jī)類辦公物資采買、收發(fā)、調(diào)配。 部門績(jī)效考核基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)管理。 非計(jì)算機(jī)類辦公物資和服務(wù)的采購辦理，公務(wù)接待申請(qǐng)的初審。 公司食堂公用就餐費(fèi)用。 組織會(huì)議后勤服務(wù)、公司接待。 管理前臺(tái)事務(wù)，制定前臺(tái)輪班表。 協(xié)助工會(huì)主席落實(shí)工會(huì)和職代會(huì)相關(guān)事宜。8 工會(huì)和內(nèi)勤主辦 是分管部長(zhǎng)工會(huì)事務(wù)的B角，按既定流程組織日常工作，與分管部長(zhǎng)積極溝通和反饋。 考勤錄入和臺(tái)帳統(tǒng)計(jì)。 公司和本部門外送文件文字和格式校核。 督查、督辦信息跟蹤、反饋。 收文登記后的過程管理。 起草公司和各部門、本部門的各類公文。7 文員職責(zé) 部門文員之間互為A、B角，協(xié)助主辦文員做好各項(xiàng)工作。 文員的培訓(xùn)。 協(xié)助部長(zhǎng)管理考勤： 負(fù)責(zé)部門公休假期臺(tái)帳，公休計(jì)劃制訂提交審核，請(qǐng)銷假臺(tái)帳的管理。 公司、各部門、本部門外送文件內(nèi)容和格式審核，政策把關(guān)。 組織制定檔案分類規(guī)則，按規(guī)則管理實(shí)物和電子文件歸檔。 組織跟蹤需要各部門定期提交到公司和綜合部的文件。 組織會(huì)議資料，跟會(huì)記錄，草擬會(huì)議紀(jì)要的文字和內(nèi)容初審，根據(jù)會(huì)議紀(jì)要，提交跟辦、催辦和督辦計(jì)劃，提交部門審核。 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 特殊辦公用品（煙酒等）采購批準(zhǔn)，發(fā)放批準(zhǔn)。 組織辦公物資采購的框架協(xié)議、食堂采買的框架協(xié)議、其它商品和服務(wù)談判，談判后提交審核或按權(quán)限批準(zhǔn)。 負(fù)責(zé)組織公務(wù)接待和公務(wù)活動(dòng)。 分管會(huì)議組織。 上網(wǎng)信息，其它公開信息審核。 組織起草，審核公司或以綜合部發(fā)布的其它文件、文檔。 分管食堂工作。 管理公司高管專職或兼職助理。 確定部門內(nèi)部分工合作的職責(zé)和權(quán)限； 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 組織計(jì)算機(jī)與信息系