紡織學(xué)院考勤及請(qǐng)銷假制度(參考版)
2024-10-21 02:55本頁面
【正文】 。連續(xù)曠工不超過15天或一年累計(jì)不超過30天的，視情節(jié)給予行政處分，同時(shí)扣發(fā)曠工期間工資及本人目標(biāo)管理獎(jiǎng)。如需要延長休假時(shí)間，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后辦理續(xù)假手續(xù)，否則延長期間按曠工處理。年休假、婚喪假、產(chǎn)假、探親假等符合國家有關(guān)規(guī)定的休假要提前一周以書面形式提出，經(jīng)鄉(xiāng)黨委各書記后審批后方可休假。因公或因私外出，各站所負(fù)責(zé)人3天以內(nèi)，由分管該站所的副鄉(xiāng)長審批，3天以上由鄉(xiāng)黨委書記審批。到外地出差，須持當(dāng)?shù)貐^(qū)級(jí)(農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí))以上醫(yī)院急診診斷書。累計(jì)事假超過年休假20個(gè)工作日的，扣年終目標(biāo)管理獎(jiǎng)的10%。事假：按國家規(guī)定，工作人員因事可以請(qǐng)假，但需填寫請(qǐng)假條。考勤員要認(rèn)真負(fù)責(zé)，如實(shí)記錄。機(jī)關(guān)考勤工作由辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理。第五篇：公務(wù)員考勤請(qǐng)銷假制度公務(wù)員考勤請(qǐng)銷假制度為加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，正確評(píng)價(jià)機(jī)關(guān)工作人員的工作態(tài)度和敬業(yè)精神，考核機(jī)關(guān)工作人員的出勤、缺勤、工作紀(jì)律情況，特制定本制度。(六)嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班查崗制度，帶班領(lǐng)導(dǎo)要每天堅(jiān)持不定時(shí)對(duì)機(jī)關(guān)和社區(qū)工作紀(jì)律情況進(jìn)行檢查。假期結(jié)束或提前結(jié)束假期，應(yīng)及時(shí)到黨政辦公室辦理銷假手續(xù)。(三)請(qǐng)假應(yīng)事先按照程序履行手續(xù)，確系事發(fā)突然來不及事先辦理請(qǐng)假審批手續(xù)的，應(yīng)向相關(guān)負(fù)責(zé)人電話請(qǐng)假，說明原因，并于事后及時(shí)補(bǔ)辦請(qǐng)假審批手續(xù)。必須首先服從于工作，以工作為重。請(qǐng)假應(yīng)辦理審批手續(xù)，因公外出也應(yīng)及時(shí)進(jìn)行登記，并報(bào)黨政辦公室備查。二、嚴(yán)格請(qǐng)銷假制度(一)加強(qiáng)請(qǐng)銷假及外出去向管理。(四)工作期間必須堅(jiān)守工作崗位，嚴(yán)禁工作時(shí)間空崗、串崗，嚴(yán)禁工作時(shí)間玩手機(jī)、電腦游戲、看影視片、炒股、聊天、購物等與工作無關(guān)的事情。嚴(yán)格遵守考勤制度，每天早8:30分前由本人到秘書室簽到。各社區(qū)參照機(jī)關(guān)考勤方式組織考勤并做好記錄。一、嚴(yán)格考勤制度(一)本制度適用于河南街道全體機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員、公益崗位和臨時(shí)招聘人員。由于行業(yè)的特殊性，休假期間接到返院通知時(shí)，必須立即返院。開會(huì)出差視為出勤。未經(jīng)批準(zhǔn)的任何休假，一律按曠工處理。病事假可由科室在法定假中調(diào)節(jié)，單獨(dú)請(qǐng)病事假時(shí)，必須提供書面假條（病假附疾病診斷證明，必要
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