促銷員管理規(guī)定(0)(參考版)
2024-10-18 07:49本頁(yè)面
【正文】 福爾康食品有限公司2004年 5月20日。公司每周對(duì)所有促銷人員進(jìn)行綜合考評(píng)，月底分別評(píng)出促銷明星1名及優(yōu)秀促銷員1名并予以物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。提成具體計(jì)算如下：29克、50克的綠茶瓜子，； 72克、100克、的綠茶瓜子,； 146克、200克、266克的綠茶瓜子每袋計(jì)提1元。三、考核制度為了提高促銷員的工作積極性，本著多勞多得，按勞分配的原則，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，從2004年6月1日起，促銷員薪資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整如下：專職促銷員采用底薪（600元/月）+ 提成制，其中100元為績(jī)效工資，業(yè)務(wù)技能，工作態(tài)度等綜合指標(biāo)考核。二、報(bào)表制度促銷人員每天必須如實(shí)填寫(xiě)《促銷員信息反饋表》及《贈(zèng)品登記表》，并于每周一開(kāi)會(huì)時(shí)上交。，經(jīng)同意后方可休假，無(wú)特殊情況,不得電話請(qǐng)假或事后補(bǔ)假，擅自休假視為曠工；離職需提前7天向主管遞交辭職報(bào)告，經(jīng)同意，7天后方可離職，否則罰款100元。、打鬧、吃東西，不得在工作期間坐.、靠在貨架或促銷展臺(tái)前，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，罰款5元。虛報(bào)銷量一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，扣除虛報(bào)數(shù)量2倍，并罰款30元。,不得多發(fā)或少發(fā)甚至不發(fā),更不能將公司贈(zèng)品據(jù)為己有,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),罰款30元。、產(chǎn)品、POP等的擺放工作，發(fā)現(xiàn)一次不合格，罰款5元。，須嚴(yán)格按照公司制定的促銷方案執(zhí)行，不得私自改變。一、工作紀(jì)律，必須經(jīng)過(guò)崗前培訓(xùn)，合格后方可上崗。六、以上守則望大家共同遵守，本規(guī)定自公布即日起生效！七、本制度解釋權(quán)歸東莞市場(chǎng)部所有。4． 新員工工作日未滿15天者，提出辭工不計(jì)發(fā)工資。2． 促銷員辭工時(shí)工資不能當(dāng)月結(jié)清，須在下月1015日發(fā)放。違者以礦工論處并扣發(fā)當(dāng)月全勤獎(jiǎng)。凡節(jié)假日、周末或公司安排的統(tǒng)一活動(dòng)時(shí)間一律不準(zhǔn)休假。2． 休假必須提前一天向各區(qū)域業(yè)務(wù)主管請(qǐng)示，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假，否則按礦工處理。4． 促銷員必須嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)管理?xiàng)l例和規(guī)章制度。（遲到、早退1小時(shí)視為礦工。2． 不準(zhǔn)遲到、早退，如發(fā)現(xiàn)每次扣發(fā)10元，三天做一次礦工處理；不許離崗、串崗，每發(fā)現(xiàn)一次罰款20元，離崗、串崗3次做礦工一天處理，礦工一次扣發(fā)當(dāng)月全勤獎(jiǎng)50元。退場(chǎng)、調(diào)場(chǎng)或辭職時(shí)必須完好退還給公司，如有損壞由領(lǐng)用人照價(jià)賠償。不合格者不予錄用，試用期為一個(gè)月。培訓(xùn)分為理論培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)。二、上崗須知：1． 促銷員上崗前必須向公司提供：畢業(yè)證書(shū)、身份證、健康證等有效證件并上交相應(yīng)的復(fù)印件。3． 善于與人溝通，積極主動(dòng)，競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)強(qiáng)。特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。1私留、克扣促銷品的，第一次罰款100元，并在例會(huì)上點(diǎn)名批評(píng)。1被消費(fèi)者或終端店投訴者，視情節(jié)嚴(yán)重予以50200元不等的罰款。促銷主管、督導(dǎo)、業(yè)務(wù)員、公司領(lǐng)導(dǎo)查店時(shí)，如促銷員不在大堂，電話通知10分鐘之內(nèi)達(dá)到指定位置視為促銷員脫崗，罰款50元。以短信形式請(qǐng)假或者代假者，均不給假，未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗者視為曠工，罰款200元。促銷員在店內(nèi)處對(duì)象，影響工作者，公司予以辭退并罰款200元。促銷員周例會(huì)請(qǐng)假每次罰款20元（參加公司活動(dòng)的除外）。上班遲到、早退10分鐘之內(nèi)罰款20元，遲到早退半小時(shí)不足一小時(shí)者，扣除當(dāng)日工資，無(wú)故曠工者罰款200元。各部門(mén)、供應(yīng)商及活動(dòng)單位等對(duì)此規(guī)定內(nèi)容只有建議權(quán)，無(wú)修改權(quán)；修改與最終解釋權(quán)屬東莞石排萬(wàn)家福購(gòu)物廣場(chǎng)超市部。公司各相關(guān)部門(mén)須知悉此規(guī)定內(nèi)容并遵照?qǐng)?zhí)行；各供應(yīng)商及活動(dòng)單位等，一經(jīng)與本公司達(dá)成促銷協(xié)議，本公司即視為知悉此規(guī)定內(nèi)容并遵照?qǐng)?zhí)行。此促銷管理規(guī)定由公布之日起正式生效，原促銷管理規(guī)定廢止。８、場(chǎng)外活動(dòng)人員的紀(jì)律由物管部監(jiān)督檢查，報(bào)防損部執(zhí)行，所有活動(dòng)單位的扣款由防損部開(kāi)具罰款單，交財(cái)務(wù)部從活動(dòng)單位賬款或押金中扣除，或由活動(dòng)單位直接到財(cái)務(wù)部交現(xiàn)金；財(cái)務(wù)部開(kāi)具一式三聯(lián)收據(jù)，一聯(lián)財(cái)務(wù)存底，一聯(lián)交交款人，一聯(lián)由物管部登記后交防損部保管。６、場(chǎng)外活動(dòng)器材不用時(shí)需堆放在指定地點(diǎn)并擺放整齊，不能放置購(gòu)物車內(nèi)存放。違者將視情節(jié)輕重對(duì)活動(dòng)單位處以100500元罰款，嚴(yán)重者將作離場(chǎng)處理。４、熱情待客，文
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