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班主任意見——班干部培養(yǎng)與重用(參考版)

2024-10-13 19:57本頁面
  

【正文】 。對于班級中不太自覺的同學,我請小干部和他們結成手拉手小伙伴,班干部進步的同時也要幫助這些后進生一同進步,效果比較明顯。衛(wèi)生委員會及時督促值日生打掃衛(wèi)生并能認真檢查,保證班級衛(wèi)生不扣分。各位組長會準時檢查組員的作業(yè),每天把大家的作業(yè)準時送到老師手里。然后就給班干部分配好任務,讓他們明確自己職責,不管怎樣,盡一切努力管好班級。在班會課上進行競選演說,大多數(shù)學生都能認真準備。挑選一些表現(xiàn)好,關心班級,工作認真負責的學生擔任班干部。各位班主任,讓我們?yōu)榕囵B(yǎng)優(yōu)秀的班干部而努力吧!第五篇:班主任培養(yǎng)班干部經(jīng)驗交流材料班主任培養(yǎng)班干部經(jīng)驗交流材料上新莊小學賈生琴班干部是班主任的得力助手,學生的榜樣,是一個班集體的核心,是班級管理,形成良好班風的主力軍。?(1)看 ?(2)談 ?(3)訪 ?(4)品 ?(5)查 ?(6)觀培養(yǎng)過程三步法:(1)幫(2)帶(3)三放手鍛煉過程四環(huán)節(jié)(1)找(2)換(3)接班(4)網(wǎng)絡這樣我們的學生干部一定會在工作中? 學會管理技巧 ? 體驗創(chuàng)新快樂 ? 品味責任分量 ? 提高工作能力? 懂得為人民服務的道理總之,這些小干部們在班主任老師的悉心指點和耐心教導下,工作能力和團隊凝聚力越來越強,班主任的工作也越來越輕松?!八膫€準備”:一準備吃苦受累,二準備同學 不支持、不理解,三準備挨罵,四準備受委屈?!皟蓚€必須”:一是無論自己有多大的才能,也必須虛心向他人學習;二是言必信、行必果,想到就說,說了就做?!皟勺觥保鹤隼蠋煹牡昧χ?,做同學的知心朋友。是學生提高自身素養(yǎng)、創(chuàng)造能力、管理水平的重要場所。是學生成功的起點,生命的財富。如果把班干部培養(yǎng)好,使他們成為班主任的得力助手,協(xié)助做好班級的各項工作,成為老師和學生溝通的橋梁,成為班集體的骨干力量,班主任就可以把班級中的絕大部份工作讓班干部去做,班主任在工作中既省心又省力,何樂而不為呢?對班干部的培養(yǎng),我是從以下幾個方面入手的。一個班的班干部能力強,有威信,班主任工作則得心應手,反之班干部能力差,松松垮垮,不能認真履行職責,盡其義務,同學不服從班干部的領導,形成對立情緒,班級只能是一盤散沙,班級工作就難于開展。第四篇:淺談班主任如何培養(yǎng)班干部淺談班主任如何培養(yǎng)班干部在班級管理中,班干部既是班級活動的組織者、帶頭人,又是班級成員的行動坐標,發(fā)揮著十分重要的作用。班主任只有憑借研究的精神培養(yǎng)出一支優(yōu)秀的班干部隊伍,才能夠創(chuàng)建出優(yōu)秀的班集體。當然,要培養(yǎng)一支優(yōu)秀的班干部隊伍僅僅靠這些是不夠的,還需要學校作出統(tǒng)一思想指導,并為班級安排更多的活動,需要各任課教師的積極配合,需要家長的理解支持,需要班干部對“自我鍛煉”的認識以及“當個好官”的理想追求……班主任工作是一門藝術,選拔和培養(yǎng)班干部就是這門藝術中的重頭戲。要求班干部處處以集體利益為重,以身作則,堅持原則,不脫離群眾,不做“老好人”,善溝通,能容人。班主任有責任幫助班干部協(xié)調好學習與工作的關系,指導班干部合理安排,提高工作效率,把學習與工作有機地結合起來,成為全面發(fā)展型人才。班干部首先是一名學生,學生的首要任務是學習,學習成績更容易樹立個人的威信。⑤協(xié)調關系當好班干部,必然會遇到各種矛盾,假如處理不好,就會影響班干部的學習成績和工作情緒,所以班主任要幫助班干部重點協(xié)調好兩種關系。民主評定時,允許班干部申辯,申辯后由班主任裁決。怎樣預防并及時治療這些不良的癥狀?民主監(jiān)督是最好的辦法。④民主監(jiān)督班干部是把“雙刃劍”,既可以起好榜樣作用,也可以起壞榜樣作用。針對焦點問題,讓同學們體會到班干部的“難處”。恰到好處地給班干部擺功,對班干部在集體中作出的貢獻給予大力的表揚,讓同學們感受班干部為集體付出的辛勞和智慧。將教師的“高見”轉化給班干部。③樹立威信班干部威信的樹立,一方面靠自己行為表現(xiàn),另一方面則需要班主任的幫助。通過班主任定期或不定期的抽查,再配以民主監(jiān)督和評議,便于及時發(fā)現(xiàn)他們存在的問題,作出妥善解決。②嚴格要求俗話說“響鼓更需重槌敲”,班干部不單純是管理,重要的是以身作則。“放開走”,隨著班干部的漸漸成熟,班主任應徹底放手,將班級的一切事務交給他們,為他們提供大膽、創(chuàng)造性工作的自由空間,充分挖掘他們的聰明才智,允許他們有失誤,即使有再大的失誤必須為他們擔著,確保他們的思想不受束縛,敢于獨立承擔一些大事。遇到棘手問題
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