【正文】 對評議結(jié)果排名靠后的干部職工，將采取誡勉談話、警告、停發(fā)績效工資、待崗、處理等措施，切實(shí)增強(qiáng)全體干部職工的工作自覺性和責(zé)任感。同時，我們還將繼續(xù)實(shí)行“末位淘汰”的考核措施，每半年開展一次民主評議。從另一方面講，凡勞苦者必功高，每個人在崗位上做了什么，做了多少，我們黨組班子都看在眼里；我們不會讓埋頭苦干的人流汗再流淚，也不會讓一心撲在工作上的人用心再灰心。我們有些個別人，拿了獎勵和加班補(bǔ)貼還不知足，還以各種名義向組織提要求，甚至利用工作便利吃拿卡要，造成群眾很有意見，敗壞了動遷辦的形象。我要提的第三個要求是：希望我們的干部職工要清正廉潔，多講奉獻(xiàn)，少講索取。任勞者任怨、任職者任責(zé)、任謀者任作。我們動遷辦不缺“老好人”、不缺“和事老”，缺的是面對困難不畏難，面對矛盾不低頭，勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)娜恕！惰F人王進(jìn)喜》這部電影，當(dāng)時天氣寒冷，泥漿沒辦法攪拌，王進(jìn)喜就跳進(jìn)去用自己的身體去攪拌泥漿，這就是敢于擔(dān)當(dāng)。如果不善于擔(dān)當(dāng)，交給你的一個事你可能會帶出三個事，也可能把這個事情干好了，但是卻又埋下了禍根，造成了一些其他方面的影響。敢于擔(dān)當(dāng)，體現(xiàn)了一種態(tài)度，但只是敢于擔(dān)當(dāng)還不夠，還要發(fā)揮水平和工作技巧，這就需要不斷提高我們的業(yè)務(wù)素質(zhì)、政治素質(zhì)和整體素質(zhì)。敢于擔(dān)當(dāng)是一種勇氣和責(zé)任。當(dāng)前，正處于拆遷工作的改革攻堅期和矛盾凸顯期，利益訴求多元，矛盾問題復(fù)雜，尤其需要我們勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)，雷厲風(fēng)行地抓，理直氣壯地管，決不懈怠、決不退縮。敢于擔(dān)當(dāng)是一種職責(zé)要求。敢于擔(dān)當(dāng)是一項(xiàng)重要的工作素質(zhì)，體現(xiàn)著一個人的內(nèi)在修養(yǎng)和外在風(fēng)貌。同時，在工作中，要抓好反饋和落實(shí)，絕不允許出現(xiàn)工作任務(wù)布臵下去后就沒有下文，了無音訊；要嚴(yán)守工作紀(jì)律，絕不允許搞上有政策，下有對策；絕不允許相互推諉，討價還價；絕不允許有利就干，無利就阻；絕不允許不干事，亂議事，亂挑事，制造矛盾，影響團(tuán)結(jié)。作風(fēng)靠抓更靠帶，黨組班子是抓落實(shí)的主體，班子成員不僅要帶頭抓決策的制定，更要帶頭組織決策的實(shí)施；不僅要當(dāng)指揮員和督導(dǎo)員，更要當(dāng)一線的戰(zhàn)斗員。完成各項(xiàng)工作任務(wù)，重在務(wù)實(shí)，重在實(shí)干。希望同志們抓緊從春節(jié)假期中收心，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)，把精力全部投入到工作中去，我不希望任何人因?yàn)楣ぷ髯黠L(fēng)和工作效能方面出現(xiàn)問題，只要你被作風(fēng)辦曝光處分了，不管是誰，立即停職、停薪甚至開除，發(fā)現(xiàn)一起處理一起，絕不手軟。從另一方面來講，目前全國上下都在認(rèn)真執(zhí)行黨的群眾路線和黨風(fēng)廉政建設(shè)“八項(xiàng)規(guī)定”，市政府也成立了作風(fēng)辦和效能辦，重點(diǎn)加強(qiáng)了對機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)督查的力度。要融動遷于服務(wù)之中，融服務(wù)于動遷之中。三是要提升服務(wù)意識，在和諧拆遷上見成效。凡是敢想、敢闖、敢干的人，今后將是動遷辦的重點(diǎn)培養(yǎng)對象。任何一項(xiàng)工作如果一味地墨守成規(guī)往往會嚴(yán)重影響工作開展，打不開工作局面，解決不了實(shí)際問題。其次，要增強(qiáng)進(jìn)取意識，在工作創(chuàng)新上求突破。我們2014年將繼續(xù)突出先進(jìn)標(biāo)桿的模范帶頭作用，繼續(xù)深入開展創(chuàng)建標(biāo)桿地塊、標(biāo)桿科室、標(biāo)桿個人活動，激勵全體干部職工找準(zhǔn)差距，向先進(jìn)標(biāo)桿看齊，齊心協(xié)力推進(jìn)拆遷工作再上新臺階。我們2014年的工作目標(biāo)定位是：房屋拆遷總面積繼續(xù)在***市保持第一，***力爭一流，***處于領(lǐng)先。首先，要樹立爭先意識，在確保完成市委市政府下達(dá)的工作任務(wù)上下功夫。每一點(diǎn)成績的取得都來之不易，都包含著我們在座的各位為拆遷事業(yè)發(fā)展而付出的辛勤汗水，也離不開全體干部職工團(tuán)結(jié)一致、頑強(qiáng)拼搏，借此機(jī)會，我向全體干部職工表示衷心的感謝并致以崇高的敬意！在充分肯定2013年所取得成績的同時，我們還要清醒地認(rèn)識到，在工作中的遺留問題還比較多，拆遷政策標(biāo)準(zhǔn)還需進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行，個別地塊推進(jìn)速度還不夠快，個別同志工作紀(jì)律性不夠強(qiáng)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職膺€需進(jìn)一步提高、在抓落實(shí)方面還存在著薄弱環(huán)節(jié)等等。剛剛過去的2013年，是忙碌、充實(shí)而又取得豐碩成果的一年，面對復(fù)雜而嚴(yán)峻的形勢，我們動遷辦在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，開拓進(jìn)取、迎難而上，面對重點(diǎn)工程拆遷任務(wù)繁重、矛盾糾紛復(fù)雜、社會維穩(wěn)壓力巨大和周邊縣市咄咄逼人的競爭態(tài)勢，全體干部職工始終能夠精誠團(tuán)結(jié)、攻堅克難、勇于擔(dān)當(dāng)，積極主動應(yīng)對各種挑戰(zhàn)，千方百計破解發(fā)展難題。我的發(fā)言完畢，謝謝大家！第五篇：房屋征收辦(拆遷辦)主任在2014年新年工作會議上的講話在2014年新年工作會議上的講話同志們：“銀蛇辭歲寒風(fēng)盡，金馬迎春喜氣來。辦公室要根據(jù)本單位制定的各項(xiàng)制度，將辦公室人員進(jìn)行分工抓落實(shí)，各司其職，各盡其責(zé)。針對當(dāng)前的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題和群眾反映的突出問題搞好對策研究，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上制定各項(xiàng)實(shí)施方案和意見，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供最準(zhǔn)確、真實(shí)的依據(jù)。二是抓好調(diào)查研究。做好信息反饋，把本單位的工作動態(tài)及時向縣委、縣政府和上級有關(guān)部門反饋。辦公室主要抓好“三項(xiàng)工作”：一是抓好常規(guī)工作。三要圍繞日常工作當(dāng)好參謀助手，每天的來文、來電、來訪要在第一時間內(nèi)向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報，以使領(lǐng)導(dǎo)及時掌握最新情況。同時，還要想方設(shè)法樹立主要領(lǐng)導(dǎo)威信，增強(qiáng)主要領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威，多補(bǔ)臺、不拆臺。作為黨政辦主任要堅持“一個原則”，就是要堅持上為黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為干部群眾服務(wù)的原則，把服務(wù)于全鎮(zhèn)的中心工作和服務(wù)于干部群眾作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。三、要擺正位置，做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。辦公室工作不單是要對辦公室崗位本身熟悉，而且要對機(jī)關(guān)、農(nóng)村、部門的工作有所了解。要努力提高書面表達(dá)能力，多看、多寫、多改，使自己的文筆水平不斷適應(yīng)新時期辦公室工作的需要。平時要注重學(xué)習(xí)，時刻和黨委、政府保持一致，保持較高的政治敏銳性。二、要努力提高綜合素質(zhì)，為做好黨政辦工作打下堅實(shí)1基礎(chǔ)。黨政辦作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的服務(wù)窗口，必須當(dāng)好“服務(wù)員”的表率，樹立“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、高效服務(wù)、廉潔服務(wù)”的服務(wù)理念，積極主動搞好各項(xiàng)服務(wù)工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦公室作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的綜合辦事機(jī)構(gòu)，擔(dān)負(fù)著上情下達(dá)、下情上報、對外交往和后勤服務(wù)等繁重工作，處于協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各部門、連接領(lǐng)導(dǎo)和群眾的樞紐地位，是機(jī)關(guān)的信息中心、服務(wù)中心、參謀中心、運(yùn)轉(zhuǎn)中心和指揮中心。我區(qū)是世界茶樹的主要源產(chǎn)地之一，栽培歷史可追溯到唐代，歷史悠久，資源優(yōu)勢突出。可以這么說，發(fā)展茶產(chǎn)業(yè)既能發(fā)展經(jīng)濟(jì)，又能保護(hù)環(huán)境，是一條可持續(xù)發(fā)展之路，是我區(qū)石漠化治理、荒山造林、退耕還林等非耕地開發(fā)的最佳選擇，對鞏固和推進(jìn)生態(tài)環(huán)境保護(hù)，加快生態(tài)文明建設(shè)有著積極的促進(jìn)作用。但是，我們不能滿足于既有的成績，特別是在人多地少矛盾十分突出的情況下，如何能夠穩(wěn)得住、不反彈，是擺在我們面前的重大課題。長期以來，我區(qū)農(nóng)村以柴草為主要燃料，加之各項(xiàng)建設(shè)對木材的大量需求，森林被過度砍伐，導(dǎo)致水土流失，加劇了石漠化趨勢。第三，要充分認(rèn)識到發(fā)展生態(tài)茶產(chǎn)業(yè)可以保持水土，促進(jìn)生態(tài)環(huán)境建設(shè)。茶葉加工的產(chǎn)業(yè)鏈長，除必須粗加工外，還可精加工、深加工，開發(fā)茶粉、茶飲料、茶食品、茶保健品及醫(yī)療、化工等延伸產(chǎn)品。茶葉具有加工性強(qiáng)的特點(diǎn)，必須通過加工環(huán)節(jié)才能成為商品上市銷售，因此，茶產(chǎn)品的規(guī)模發(fā)展，必然推動加工業(yè)發(fā)展。發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)有兩個核心因素，一個是規(guī)模化生產(chǎn)，一個是產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。同時，發(fā)展茶產(chǎn)業(yè)有利于改善我區(qū)農(nóng)業(yè)以糧油為主的傳統(tǒng)種植結(jié)構(gòu)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，解決農(nóng)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展問題。在浙江杭州，好的茶園畝產(chǎn)值突破20000元，