【正文】 曾經(jīng)接觸的一個企業(yè)老總對我說，他的公司曾經(jīng)招聘過一批剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，就曾經(jīng)表現(xiàn)出這樣的缺陷，這批學(xué)生在生產(chǎn)車間實習(xí)一段時間以后，就有幾名學(xué)生來找他，希望能承包這個生產(chǎn)車間，因為他們看到工廠管理上的很多毛病，認為要是讓他們來做一定可以比現(xiàn)在做的更好。連小事都做不好的人，也做不成什么大事，成功是靠點點滴滴積累的。企業(yè)需要的不是發(fā)現(xiàn)問題的人，是能解決問題的人。進入企業(yè)切不可手高眼低。不要追求形式上的某個證書，而要真的掌握某個領(lǐng)域的知識技能，不能為了考試而考試。有意識地把學(xué)到的經(jīng)驗用到實際的交往當(dāng)中，長期堅持下去，超越自我，不斷克服自身障礙獲得提升。，無論是獨處還是與許多人在一起時都能怡然自得。即領(lǐng)導(dǎo)和管理能力。這是與他人正常交往，實現(xiàn)順利溝通的基礎(chǔ)。，它能夠使人走出生命中的低潮，重新出發(fā)。美國心理學(xué)家認為，情商包括以下幾個方面的內(nèi)容：。情商主要是指人在情緒、情感、意志、耐受挫折等方面的品質(zhì)。最根本的一點是適合自己最重要。而且未來的發(fā)展趨勢肯定是民營企業(yè)提供的就業(yè)崗位比例會越來越大。年輕人可以在企業(yè)里有充分施展的舞臺。其實我接觸過很多中小城市的企業(yè)，很多企業(yè)都非常優(yōu)秀，但是很低調(diào)，外界不為所知。環(huán)境因素中還有選擇就業(yè)城市的問題，現(xiàn)在很多畢業(yè)生往往只想著去一些經(jīng)濟發(fā)達城市，而看不上一些中小城市。行業(yè)發(fā)展高潮，這樣的行業(yè)往往存在很大的用人需求，成長性和機會非常多，就整個社會來說整體的就業(yè)崗位數(shù)量可能并沒有減少，而是就業(yè)崗位的構(gòu)成性質(zhì)發(fā)生了變化，有些衰落的行業(yè)的就業(yè)崗位會逐漸減少，有些新興行業(yè)會逐漸增多，但總體不會減少，甚至?xí)龆?。畢業(yè)生可以根據(jù)很多測評工具測評和專家的輔導(dǎo)來幫助你更好的認識自己。通過對企業(yè)人事主管的訪談?wù){(diào)查發(fā)現(xiàn)，用人單位的人事主管看重畢業(yè)生的因素從高到低依次是：責(zé)任感、團隊協(xié)作精神、事業(yè)心、靈活應(yīng)變能力、表達能力、獨立性、自信心、壓力的承受力、禮貌與成熟、在專業(yè)領(lǐng)域的特殊才智等。我想這很大程度上是工作環(huán)境造成的，我們不能否認環(huán)境對人的影響力。畢業(yè)生職業(yè)生涯規(guī)劃12畢業(yè)生從一個走出校園的學(xué)生向一名職業(yè)人轉(zhuǎn)變的過程中，第一份工作所灌輸?shù)膬r值觀對他的影響是非常大的，印象也是最深的。因此，在選擇職位時，一定要宏觀地思考，詳細地分析社會對職位的需求。不顧自己所長，盲目跟風(fēng)選擇行業(yè)工作，只會讓你對工作越來越厭倦，當(dāng)然也就談不上長久的職業(yè)發(fā)展了。有些人，是媽媽。有些人，懂得紐扣。有些人，是藝術(shù)家。所以，在選擇工作時，一定要珍惜自己的興趣，選擇自己喜歡的。調(diào)查也表明:興趣與成功機率有著明顯的正相關(guān)性。所以，在制定生涯規(guī)劃時，首先要確立志向，這是制定職業(yè)生涯規(guī)劃的關(guān)鍵，也是你的職業(yè)生涯規(guī)劃中最重要的一點。俗話說:“志不立，天下無可成之事。這三個問題解決好了，職業(yè)生涯發(fā)展就會比較順利確定志向。心神不定，朝三暮四，何能準(zhǔn)確地“定向、定點、定位”!不過無論做什么，都需要“定心”。可能對你的一生都會有好處。只要這家公司、這項專業(yè)崗位適合我，是我所向往和追求的，就應(yīng)該去試一試，爭取被錄用。如果沒有碰上這種好機遇，也無需氣餒。一但不能如愿，失望也就越大。不可悲觀，把自己定位過低。頻繁更換地點，今天在這，明天到那，對職業(yè)生涯成長肯定弊多利少。但如果一開始就選準(zhǔn)方向，就可以在一個地方，圍繞一個職業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展，對自己的資歷和經(jīng)驗都會有助益和長進。但忽略了競爭強烈、觀念差異、心理承受能力，甚至于氣候、水土等因素，結(jié)果時間不長又跳槽離開。但應(yīng)該綜合多方面因素考慮，不可一時沖動，心血來潮，感情用事。比如有些人畢業(yè)后選擇去南方，有些選擇到上海、滬寧線一帶發(fā)展，有的則選擇去邊疆、大西北，都無可非議。有些學(xué)子在學(xué)校里讀了雙學(xué)位，拿了幾種職業(yè)等級證書，就業(yè)時就比別人多了幾個機會，顯得高人一籌。這種情況下，就需要認真考慮，選擇適合自己的職業(yè)崗位。但現(xiàn)實的情況是，很多人畢業(yè)后，并不能完全按照自己所學(xué)的專業(yè)來選擇工作，有的甚至與原專業(yè)風(fēng)馬牛不相及。因此，職業(yè)生涯決策，決不能犯“方向性錯誤”。還有就是攝影師，我喜歡攝影這門技術(shù)，更多時候我認為它是一種藝術(shù)，我會將其發(fā)展成自己的“專業(yè)”興趣，如果將來自己在這方面有優(yōu)勢，我也會考慮的，但只是作為一種“副業(yè)”。編輯/藝術(shù)指導(dǎo)（雜志）、網(wǎng)站編輯、創(chuàng)意人員、廣告企業(yè)中的設(shè)計師和建筑設(shè)計師，這些都與我的專業(yè)有關(guān)，而且需要這方面的人的地方很多，這些職業(yè)都在不斷發(fā)展中，我想我會向著這方面努力并尋找機會找到一個適合自己的環(huán)境。特殊教育教師符合我父親的心意，對我來說也能獲得一份較穩(wěn)定的安靜的職業(yè)環(huán)境，但我總是不太安于一輩子都從事同一份職業(yè)，我想要在年輕時嘗試不同的職業(yè)，體會不同的環(huán)境。因此那種競爭性很強、壓力很大的城市對我有些不利。現(xiàn)在的社會競爭壓力很大，變數(shù)也很多，物競天擇，適者生存，你不知道下一刻你即將面臨的是什么。經(jīng)濟條件雖然不是很好，但也沒有那么慘淡。更遠的話，我要盡自己的綿薄之力去幫助社會，幫助那些偏遠地區(qū)渴望入學(xué)的孩子們。長遠目標(biāo)：在南方一家好的公司里找一個固定的工作，能夠保證自己有相對好點的收入，自己花錢外還能寄給父母，不要求太多。好好利用學(xué)校提供的有力學(xué)習(xí)環(huán)境和條件，特別是圖書館里的可貴資源，盡可能多的學(xué)習(xí)有關(guān)知識技能以及更多課外有用知識。但同時專業(yè)知識很廣泛，要想掌握許多類型的技能顯得尤其困難，因此我們要確定自己傾向于哪一方面，然后再有方向的朝著那個方向鉆研發(fā)展。我所學(xué)的專業(yè)xx，它要求我們掌握許多計算機知識和實際操作技能。在日常生活中，我希望了解什么能夠激勵人，而我本身又矛盾地具有深厚復(fù)雜的性格。我喜歡堅持自己的觀點，并說服別人使之相信我的觀點的正確性，這也會造成我暫時不能接受別人的觀點，但事后我會好好分析在做出正確的判斷。希望自己和自己的所謂能收到他人的認可和賞識，堅持自己的價值觀，有強烈的、感情、堅定的原則和正直的人性，珍視友誼和和睦。當(dāng)做稍正規(guī)的事時我喜歡全心投入其中，保持認真仔細的態(tài)度，直至將這件事圓滿完成為止。我自身是友好善良的，富有強烈的同情心和責(zé)任感，能提察到他人在日常生活中的所需并竭盡全力幫助人他們。我屬于中度傾向于ESFJ型的人，即外向、實感、情感和判斷。一、自我分析通過對自己進行了“職業(yè)能力傾向的自我測評”，我的得分如下：一般學(xué)習(xí)能力傾向（G）6分，語言能力傾向（V）6分，算術(shù)能力傾向（N）8分，空間判斷能力傾向（S）4分，形態(tài)知覺能力傾向（P）4分，書寫直覺（Q）0分，眼手運動協(xié)調(diào)能力（K）8分，手指靈巧度（F）4分，手腕靈巧度（M）4分。作為當(dāng)代大學(xué)生，若是帶著一臉茫然，踏入這個擁擠的社會怎能滿足社會的需要，使自己占有一席之地？因此，我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃，將自己的未來好好的設(shè)計一下。在今天這個人才競爭的時代，職業(yè)生涯規(guī)劃開始成為在人爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器。做到知己知彼，應(yīng)該使確定的個人生涯目標(biāo)符合現(xiàn)實，并不是一廂情愿：自己對所從事的職業(yè)很感興趣，所從事的工作發(fā)揮了自身的特長，利用了自己的優(yōu)勢，自己能適應(yīng)工作環(huán)境，游刃有余。第五：【行動】——行動是極其重要的一個環(huán)節(jié)，即使前面的所有工作都做得很好，但如果沒有行動去實現(xiàn)，這些規(guī)劃都只不過是空中樓閣而已。第三：【抉擇】——抉擇包括抉擇技巧，抉擇風(fēng)格，以及抉擇可能面臨的沖突，阻力，助力等。畢業(yè)生職業(yè)生涯規(guī)劃9俗話說“知己知彼，百戰(zhàn)不殆”，這句話道出了職業(yè)生涯中的關(guān)鍵點，也就說，要想寫好職業(yè)生涯規(guī)劃，就必須懂得知己，知彼，抉擇，目標(biāo)，行動！那么大學(xué)畢業(yè)生如何寫好職業(yè)生涯規(guī)劃呢？第一：【知己】——知己就是自我認識與自我了解，向內(nèi)看，看自己的興趣，能力，價值觀，個性以及家教，學(xué)校社會教育對個人產(chǎn)生的影響等。從這么多的職位中得到機會的幾率顯然要比在分公司大很多倍。接觸到不同層面的人，從基層員工、中層經(jīng)理直到董事會成員。因此，要想獲得外在職業(yè)生涯的發(fā)展，一開始要盡可能的爭取機會在公司總部工作。這也意味著要盡可能在公司的總部工作。在一些無關(guān)緊要的輔助性部門工作，即使付出了很多地努力，也很難取得職業(yè)上的長足發(fā)展。所以這個職位可以作為跳板，但不宜久留，那些能力強的，要迅速利用這個職位，成就新的事業(yè)。很多有才的人稀里糊涂在這個崗位待了好幾年，結(jié)果就成了軟翅膀的蝴蝶，很難再飛起來了。很多人喜歡找一些進入門檻很低的工作，認為這樣好上手。所謂的職業(yè)就是你所從事的具體職能比如營銷、財務(wù)、行政、管理或者業(yè)務(wù)。我遇到不少人整天抱怨企業(yè)，福利不好，上司或老板太苛刻等等，這都不是一種職業(yè)的素質(zhì)。三、視野決定高度，職業(yè)定位未來職業(yè)發(fā)展中最悲哀的兩個狀況一是拼命在貧瘠的土地上耕耘，二是總是在尋找機會卻不知道自己就站在肥沃的土地上。在大公司，你可以直接學(xué)習(xí)其思維方式和管理理念，大公司的視野、經(jīng)驗和人脈積累是小公司所不能比擬的。而一個不好的平臺往往不能夠促進個人職業(yè)生涯的發(fā)展，甚至?xí)屢粋€人慢慢喪失職業(yè)發(fā)展的競爭力，讓個人的職業(yè)生涯出現(xiàn)停滯或者是倒退。二、畢業(yè)后的最大目標(biāo)不是賺多少錢，而是給自己選擇一個合適的企業(yè)企業(yè)是個人職業(yè)的承載平臺，是個人職業(yè)生涯不斷得以拓展、得以精彩展現(xiàn)的舞臺。所謂內(nèi)在連續(xù)性就是你以前積累的資源如經(jīng)驗、技能、人脈等等能夠不斷地得到延續(xù)和強化，有一條清晰的連續(xù)的軌跡，而不是天馬行空地跳躍式發(fā)展。我面試中遇到不少的人，在不同的行業(yè)做過，但是對哪個行業(yè)都沒有深入的了解。失去了行業(yè)背景，你的價值就會大打折扣。剛剛工作的人有時也很難馬上發(fā)現(xiàn)最適合自己的行業(yè)，你可以去嘗試，但我建議你的目標(biāo)是要成為這個行業(yè)的專家，無論你是從事技術(shù)還是管理?，F(xiàn)在很多大學(xué)開設(shè)了職業(yè)生涯規(guī)劃的課程，但總覺得大學(xué)里的課程有點濫竽充數(shù)。如果我是學(xué)生，我可能想聽一些別人成功的案例，和為什么別人能取得成功，雖然每個人走的路不同，但是我想有些成功的共同點是相同的，那我作為一個學(xué)生，就可以從中學(xué)到一輩子受益的美德和優(yōu)點。我以前想當(dāng)官，后來想當(dāng)外企白領(lǐng)，現(xiàn)在想創(chuàng)業(yè)，所以我覺得這個很難就定下來，更何況是在校大學(xué)生，沒有任何社會閱歷，談這個就似乎有點紙上談兵。（3）充分利用自身的工作條件擴大社交圈、重視同學(xué)交際圈、重視和每個人的交往，不論身份貴賤和親疏程度。（2）養(yǎng)成良好的鍛煉、飲食、生活習(xí)慣。3．實踐鍛煉方法（1）鍛煉自己的注意力，在嘈雜的環(huán)境里也能思考問題，正常工作。時間：五年以內(nèi)2．討論交流方法（1）在校期間多和老師、同學(xué)討論交流，畢業(yè)后選擇和其中某些人經(jīng)常進行交流。（2）充分利用公司給員工提供的培訓(xùn)機會，爭取更多的培訓(xùn)機會。包括參與社會團體活動、廣泛閱讀相關(guān)書籍、選修、旁聽相關(guān)課程、報考技能資格證書等。社交圈太窄。在28歲之前一定要有自己的家庭。只要自己盡心盡力，能力也得到了發(fā)揮，每個階段都有了切實的自我提高，即使目標(biāo)沒有實現(xiàn)（特別是收入目標(biāo)）我也不會覺得失敗，給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。經(jīng)濟目標(biāo)：年薪10萬3．XX年－XX年：學(xué)歷目標(biāo)：攻讀并取得博士學(xué)位職務(wù)目標(biāo)：著名外資企業(yè)高級管理人員，大學(xué)的外聘講師能力目標(biāo)：科研能力突出，在國外權(quán)威刊物發(fā)表論文； 形成自己的管理理念，有很高的演講水平，具備組織、領(lǐng)導(dǎo)一個團隊的能力；與公司決策層有直接流暢的溝通；具備應(yīng)付突發(fā)事件的心理素質(zhì)和能力；有廣泛的`社交范圍，在業(yè)界有一定的知名度。1．XX－XX年：成果目標(biāo)；通過實踐學(xué)習(xí)，總結(jié)出適合當(dāng)代中國國情的企業(yè)管理理論學(xué)歷目標(biāo)：碩士研究生畢業(yè)，取得碩士學(xué)位；取得律師從業(yè)資格、通過gre和英語高級口譯考試職務(wù)目標(biāo)：外企企業(yè)商務(wù)助理能力目標(biāo)：具備在經(jīng)濟領(lǐng)域從事具體法律工作的理論基礎(chǔ)，通過實習(xí)具有一定的實踐經(jīng)驗；接觸了解涉外商務(wù)活動；英語應(yīng)用能力具備權(quán)威資格認證；有一定的科研能力，發(fā)表5篇以上論文。老師：“聰明、有上進心、單純、乖巧”，缺乏社會經(jīng)驗”同學(xué)：“有較強的工作能力”，“適合做白領(lǐng)”。（2）測評結(jié)果（略）2．角色建議：父親：“要不斷學(xué)習(xí)，能力要強”；“工作要努力，有發(fā)展，要在大城市，方便我們退休后搬來一起居住生活。但總體而言，作為第一份工作可以接觸到行業(yè)頂尖企業(yè)的經(jīng)營模式是十分幸運的，本人可能在本企業(yè)實現(xiàn)部分職業(yè)生涯目標(biāo)。經(jīng)營中穩(wěn)健拓展業(yè)務(wù)的同時重點推行公司運作理念，力求與發(fā)展中的共同進步。企業(yè)分析：公司是全球四大會計事務(wù)所，屬股份制企業(yè)，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層風(fēng)格穩(wěn)健，公司以“誠信、穩(wěn)健、服務(wù)、創(chuàng)新”為核心價值觀，十年來穩(wěn)步在全球推廣業(yè)務(wù)，目前在全球10余個國家、地區(qū)設(shè)有分支機構(gòu)。屬管理咨詢類企業(yè)。這就為準(zhǔn)備去外企做管理工作的人員提供了很多機會。要在中國發(fā)展企業(yè)，必須要適合中國的國情，這就要求管理的科學(xué)性與藝術(shù)性和環(huán)境動態(tài)適應(yīng)相結(jié)合。中國急需管理人才，尤其是經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)的高級管理人才。經(jīng)濟發(fā)展有強勁的勢頭，加入wto后，會有大批的外國企業(yè)進入中國市場，中國的企業(yè)也將走出國門。二．社會環(huán)境規(guī)劃和職業(yè)分析（十年規(guī)劃）社會一般環(huán)境：中國政治穩(wěn)定，經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展。畢業(yè)生職業(yè)生涯規(guī)劃7一．大學(xué)畢業(yè)后的十年規(guī)劃（XX年－20xx年，20歲至30歲）美好愿望：事業(yè)有成，家庭幸福方 向：企業(yè)高級管理人員總體目標(biāo)：完成碩士、博士的學(xué)習(xí)，進入著名外資企業(yè)，成為高層管理者。7。20xx年9月—20xx年10月期間在富金精密（深圳）有限公司任職倉庫組長主要負責(zé)倉儲管理的規(guī)劃與展開，配合經(jīng)管及時準(zhǔn)確的完成大小盤點，做到帳物一致配合產(chǎn)線做到j(luò)it目的。工作經(jīng)歷20xx年2月—20xx年8月期間在富金精密（深圳）有限公司任職物料員：主要負責(zé)物料的`搬運及入庫等作業(yè)。個人工作體會有一定的組織指揮能力及協(xié)調(diào)溝通能力。能力乃工作之源，認真乃職業(yè)品質(zhì)。性格樂觀開朗，待人熱忱，能培養(yǎng)和諧的人際關(guān)系。4。3。2。為什么在科學(xué)不斷發(fā)展人類認識水平不斷發(fā)展的今天還是有如此之多的人信仰宗教呢？其中一個原因就是因為宗教提供了人一個穩(wěn)定性的追求和信仰……畢業(yè)生職業(yè)生涯規(guī)劃6一、個人信息1。其次，穩(wěn)定性的追求是符合人性的，按照馬克思的觀點，在科學(xué)高度發(fā)展的現(xiàn)代社會應(yīng)該是沒有宗教的。首先，職業(yè)生涯規(guī)劃是幫助柔弱個體對抗變幻莫測的世界的一種不變的工具。如果沒有努力的方向和短期的目標(biāo)，那就容易虛度光陰，浪費青春。我以前想當(dāng)官，后來想當(dāng)外企白領(lǐng)