抓基層黨建工作述職報告(參考版)
2024-10-04 18:36本頁面
【正文】 。以“衛(wèi)生扶貧”和“健康張掖”建設(shè)為契機，立足全面建成小康社會要求，圍繞基層黨組織服務(wù)水平提升，不斷創(chuàng)新黨建工作思路。認真履行抓黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，帶頭嚴守黨紀(jì)黨規(guī)，堅決落實黨建工作各項制度，強化黨組織書記抓黨建責(zé)任機制，加強工作指導(dǎo)和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好干部。對黨建工作統(tǒng)籌兼顧不足，沒有完全把基層黨建工作完全融入到深化醫(yī)改、公共衛(wèi)生服務(wù)、健康模式改革等衛(wèi)計事業(yè)發(fā)展大計之中。作為黨建工作一把手，在抓機關(guān)黨建工作上深入謀劃不足，缺乏進取創(chuàng)新精神和“抓鐵有痕、踏石留印”的精神，尤其在破解黨建工作難題方面點子不新、辦法不多。個人在工作落實上缺乏“釘釘子”精神，沒有做到一以貫之，機關(guān)黨建工作推進和督查落實機制上還不完善，工作任務(wù)明確以后，后續(xù)的督促檢查跟得不緊，抓黨建工作缺乏經(jīng)常性、持續(xù)性。工作缺乏主動性，履行職責(zé)還不到位，部分黨支部負責(zé)人沒有找準(zhǔn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點。委機關(guān)黨委對下級黨組織運行監(jiān)管和指導(dǎo)不夠深入，個別黨組織“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會等黨內(nèi)政治生活制度堅持的不夠好（二）主要原因在于：一是在靠實責(zé)任上力度不夠
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