檔案局領導班子對照檢查材料(參考版)
2024-09-30 23:09本頁面
【正文】 我們將在市委督導組和全體干部職工的幫助支持下，切實加強領導班子作風建設，以作風轉(zhuǎn)變促工作職能轉(zhuǎn)變，積極建設學習型、服務型、效能型、廉潔型的檔案工作領導班子，服務全市工作大局、促進“六個項城”作出應有的貢獻。班子成員以身作則、率先垂范，要求一般黨員干部做到的，領導首先要自己做到，要求一般黨員干部不做的，領導首先要自己不做，切實做到令行禁止。 切實正風肅紀，積極創(chuàng)建廉潔型機關。 著力提高工作效率，積極創(chuàng)建效能型機關。每位領導班子成員和各股室要從分管工作實際出發(fā)，建立基層聯(lián)系點，經(jīng)常深入聯(lián)系點走訪調(diào)研，掌握實情，指導開展工作。 密切聯(lián)系群眾，積極創(chuàng)建服務型機關。 （三）加強“三型”機關建設。 堅持以人為本，切實調(diào)動和發(fā)揮干部職工積極性。領導班子成員過好雙重組織生活，自覺參加所在黨支部組織生活，接受黨員群眾監(jiān)督。領導班子內(nèi)部要互相信任、互相支持、相互諒解、相互補臺，遇到不同意見坦誠相見，不計較個人恩怨得失，共同營造心齊氣順風正勁足的良好氣氛。自覺維護和增進領導班子團結(jié)統(tǒng)一，顧大局、識大體、講原則，努力形成班子的整體合力，充分發(fā)揮班子的整體功能。以提高思想、增強能力、改進作風、改善形象為重點，努力建設團結(jié)協(xié)調(diào)、配合默契、求真務實、改革創(chuàng)新、朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的領導班子。堂堂正正做人，實實在在做事，努力做到謀策不謀權，謀事不謀利，謀績不謀名，永葆革命本色。切實端正學風，在常學常用上做文章，努力把科學理論轉(zhuǎn)化為科學的思維方式，轉(zhuǎn)化為對客觀實際的正確把握能力，轉(zhuǎn)化為指導檔案工作的思路和方法，轉(zhuǎn)化為踐行科學理論的實際行動，把學習成果應用到服務發(fā)展、服務民生、促進社會和諧上來。把學習作為一種覺悟、一種責任、一種境界和一種能力，不斷提高領導班子綜合素質(zhì)，不斷拓寬視野增強大局意識、創(chuàng)新意識和戰(zhàn)略思維能力，正確把握時代脈搏，確保始終走在時代發(fā)展的前列。 切實端正學習態(tài)度。 四、努力方向和整改措施 （一）加強理論武裝。從思想根源上剖析，在于我們科學理論武裝建設不夠，自覺進行世界觀、人生觀、價值觀改造功夫下得不深，理想信念不夠堅定，宗旨意識不夠強，黨性鍛煉要求不夠嚴，紀律意識不夠到位，這是造成“四風”突出問題的根本原因。紀律管束執(zhí)行不到位在于權力觀扭曲，對權力來自人民、權力服務人民認識不清，對人民賦予的權力缺乏敬畏之心，對黨的鐵的紀律缺乏戒懼之心，我們必須作深刻反省。對照中央和市委紀律要求，班子仍然存在紀律管束執(zhí)行不夠到位的情況，沒有起到好的示范帶頭作用，有的班子成員接受過業(yè)務指導單位吃請。接待講排場，生活講時尚
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