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正文內(nèi)容

xx公司競聘上崗方案內(nèi)容全文(參考版)

2024-09-28 12:33本頁面
  

【正文】 第 六 步 , 公 示 。競聘考核評分計算如下: r~Xc 競聘考核評分=副總裁及以上人員評分平均值40%+該崗位的直接上級評分30%+經(jīng)理及以上人員評分平均值30%1]7g0{sbX_,v 第五步,計算總分。xzv 第 pw vs i(zXg5c 由競聘上崗考評小組對參與競聘的人員進行考核評分,評分表具體見附件三。 vc9ry 四 步 , 考 核 。第三步,答辯。]ic5de.] ,如果競聘成功,準備如何工作,準備達到什么樣的工作效果。p ,需要重點列出2007年和2008年上半年做出的具體工作內(nèi)容和工作效果。h/yd 員工根據(jù)公司發(fā)布的競聘上崗信息和個人的意愿填寫《員工競聘上崗申請表》(見附件一),每個參加競聘的員工可以填報一個志愿或者兩個志愿。 .j,w。 。\\:b~o89gp 、各崗位擬聘人員數(shù)量。 3igeatga.\\o。o
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