7學(xué)習(xí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例心得體會6篇(參考版)
2024-09-26 17:11本頁面
【正文】 第9頁 共9頁。 補(bǔ)齊作風(fēng)短板，強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。 創(chuàng)新考核機(jī)制，加強(qiáng)分析研判。 善用“望聞問切”，掌握現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。 《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例》充分調(diào)動和激發(fā)了干部隊(duì)伍的積極性、主動性、創(chuàng)造性，使真正有工作實(shí)效、有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)?shù)母刹棵摲f而出，不斷激勵干部展開新作為。領(lǐng)導(dǎo)干部要深入改進(jìn)作風(fēng)，貫徹黨的群眾路線，全面落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，反對“四風(fēng)主義”，實(shí)事求是真抓實(shí)干?？己烁刹考纫凑嗡刭|(zhì)是否過硬，也要看日常實(shí)踐實(shí)干實(shí)效，把群眾滿意不滿意、高不高興、贊成不贊成作為考核干部的重要標(biāo)尺，真正全面、客觀、公平、公正的評價干部。干部腳上有土，群眾心里不苦。政治思想不是空洞的、抽象的，而是一個領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)實(shí)在在具備的素質(zhì)，干部要旗幟鮮明，講品格、講操守、講擔(dān)當(dāng)，考核干部要注重了解干部的思想境界和政治態(tài)度，堅(jiān)決將看重名利得失等政治上不正確的干部拒之門外。近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例》，從政治素質(zhì)、履職能力、工作成效、作風(fēng)表現(xiàn)等方面強(qiáng)調(diào)了各級領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)在思想上、政治上、行動上發(fā)揮表率作用，與時俱進(jìn)優(yōu)化考核機(jī)制，為進(jìn)一步提高干部考核質(zhì)量夯實(shí)了堅(jiān)定基礎(chǔ)。把《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例》貫徹落實(shí)好，為建設(shè)一支信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清潔的高素質(zhì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，為實(shí)現(xiàn)“兩個一百年”奮斗相實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢和建設(shè)美麗新龍江、林區(qū)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展，以及保護(hù)大興安嶺綠水青山生態(tài)環(huán)境，打造山美水美大北極旅游事業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵和約東并重，聚焦實(shí)踐實(shí)干實(shí)效，在各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部中樹立講擔(dān)當(dāng)、重?fù)?dān)當(dāng)、改革創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)的鮮明導(dǎo)向，使政治堅(jiān)定、奮發(fā)有為的干部得到獎利鼓勵，使慢作為，不作為、亂作為的干部受到警醒和戒，使求其務(wù)實(shí)在全常全社會然成風(fēng)。旗幟鮮明的把政治標(biāo)準(zhǔn)干貫穿考核工作始終，確保所有領(lǐng)導(dǎo)干部在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。 【篇四】 《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作條例》的推出
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