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正文內(nèi)容

6縣級領導班子思想政治建設調(diào)研報告(參考版)

2024-09-25 16:57本頁面
  

【正文】 第17頁 共17頁。 三、直面不足,狠抓落實 以上成績的取得,是市委、市政府正確領導和全縣各族人民群眾共同努力的結果,但我們也清醒地認識到,我們存在的問題和困難還很多,離黨和人民的要求甚遠,主要表現(xiàn)在:一是政治理論學習的深度和廣度還不夠,用理論指導實際工作的能力還不夠強;二是思想解放和觀念更新還不夠;三是作風建設需要進一步加強,政治責任感不夠強,深入基層、聯(lián)系群眾不夠,難于及時準確地集中、反映人民群眾的意見;四是縣級換屆后,新進領導班子的人員多,需要經(jīng)歷一個角色轉(zhuǎn)換,互相協(xié)調(diào)配合的適應過程。通過開展各種形式的教育活動,有效地教育了班子成員,使他們堅定了理想信念,提高了思想政治素質(zhì),增強了抵御資產(chǎn)階級腐朽思想侵蝕的能力。二是組織購買《領導干部從政行為規(guī)范》一書,并要求認真學習。按照《廉政準則》和《XX省領導干部廉潔自律若干規(guī)定》等有關規(guī)定,近年來,縣級班子加大了教育、管理和監(jiān)督力度,使班子成員真正樹立起黨紀國法和思想道德兩道防線。其中談話、培訓58人,參加考試54人??h委在對擬提拔使用的干部進行嚴格考察的同時,加大黨風廉政建設的教育力度。下基層、辦實事、求實效的風氣在全縣進一步形成,黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風進一步得到發(fā)揚,干部思想作風明顯進步,工作紀律明顯增強,服務水平和工作效率明顯提高,機關作風明顯好轉(zhuǎn)。狠抓機關作風整頓,全縣黨政機關作風有了明顯轉(zhuǎn)變,進一步改善了黨群干群關系。始終做到黨風廉政建設警鐘長鳴。 縣級領導班子認真執(zhí)行中央、省、市、縣委制定的廉潔自律規(guī)定,嚴格遵紀守法,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅決不做,在黨政干部中真正起到了“領導當楷?!钡谋砺首饔?。與全縣轄區(qū)內(nèi)的22個黨委、13個黨組、22個部門、7個駐龍單位簽訂了黨風廉政建設責任書,形成了一級抓一級,層層抓落實的工作格局,為各項工作的順利開展奠定了基礎。二是召開了全縣政府系統(tǒng)廉政工作會議,對20*年全縣政府系統(tǒng)的廉政建設和反腐敗工作進行了全面地安排和部署。 (六)黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷深入 為確保各級各部門領導班子和領導干部按照黨風廉政建設責任制的要求,切實加強黨風廉政建設和反腐敗工作力度。通過縣委常委會票決調(diào)整的干部共62名。在新提拔的34名干部前,先后在18個縣直單位、3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了民主推薦和測評,共有642人次參加,個別座談和征求意見400多人次,較全面地反映了群眾意愿。在干部任免工作中,縣級領導班子嚴格執(zhí)行《干部任用條例》規(guī)定的原則和程序,嚴格執(zhí)行《中共XX縣區(qū)委關于加強鄉(xiāng)科級干部選拔任用、教育管理、監(jiān)督考核的意見(暫行)》(龍發(fā)〔2000〕11號),對干部的培養(yǎng)、選拔、教育、監(jiān)督提出了具體的要求。在領導班子建設和領導干部選拔任用工作中認真貫徹“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t,走群眾路線,用好的作風,選拔作風好的人,力求選準用好干部,配齊配強各級領導班子。之后,人大、政府、政協(xié)黨組班子都分別召開了統(tǒng)一思想、團結干事、提高能力,上下協(xié)調(diào)的會議。以此來推進批評與自我批評作風的樹立。會上,縣委書記丁昌吉同志作了題為《團結干事、開拓創(chuàng)新,全力以赴加快龍陵經(jīng)濟社會的發(fā)展》的講話。 (四)深入開展“兩個務必”教育,注重在解決實際問題上抓落實 縣級領導班子在工作中認真貫徹十五屆六中全會精神,按照“八個堅持、八個反對”的要求,牢固樹立了群眾觀念和全心全意為人民服務的宗旨意識,始終把人民的利益放在首位,把群眾呼聲作為第一信號,把群眾的需要作為第一選擇,把群眾的利益作為第一考慮,把群眾的滿意作為第一標準。團結是我們黨的生命,是我們事業(yè)順利發(fā)展的決定性環(huán)節(jié)和根本保證。 縣級領導班子嚴格執(zhí)行民主集中制的原則,按照“集體領導,民主集中,個別醞釀,會議決定”的要求,完善黨內(nèi)的議事和決策機制,建立和完善黨內(nèi)情況通報制度、情況反映制度和重大決策征求意見制度。做到關心全局工作,分管不分心,分工不分家,思想上合心,工作上合力,行動上合拍,任務到人,責任到人,制定了年終考核獎懲制度。 同時,根據(jù)五班子領導分工,建立了縣級領導掛鄉(xiāng)鎮(zhèn)、掛鉤扶貧、掛項目、掛產(chǎn)業(yè)、聯(lián)系企業(yè)制度。同時,縣級班子換屆結束后,縣委及時組織五班子的主要領導到退下來的老同志家中進行座談,對他們的工作給予肯定,聽
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