電力工會文化建設(shè)的指導(dǎo)意見(參考版)
2024-09-21 19:18本頁面
【正文】 把班組文化建設(shè)同表彰文明先進集體、安全生產(chǎn)先進集體、優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進集體、無違章班組等評先活動緊密結(jié)合起來，把班組文化建設(shè)的成果體現(xiàn)在各項評先活動中。 、學習企業(yè)文化培訓教材、請專家講課等形式，培 養(yǎng)班組文化建設(shè)的骨干，取得突破，推廣經(jīng)驗，以點 第 7 頁 共 7 頁 帶面，推動企業(yè)的班組文化建設(shè)。 ，積極開展 創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工 活動，倡導(dǎo)員工實踐 快樂學習，終身充電 的理念，開展讀書和學習成果交流活動。在班組深入開展技術(shù)講座、技術(shù)問答等技術(shù)培訓活動，廣泛開展勞動競賽、技術(shù)比武、合理化建議、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)革新、技術(shù)發(fā)明、 qc 小組活動等群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程，不斷提高員工的技術(shù)素質(zhì)和思想素質(zhì)，營造濃厚的 學無止境，業(yè)精于勤 技術(shù)文化。班組可以運用網(wǎng)站、講座、知識競賽等形式，對員工進行安全法律法規(guī)、知識、技能和遵章 第 6 頁 共 7 頁 守紀等方面的教育。要營造 有章必循、違章必究 的安全紀律輿論環(huán)境。要營造實現(xiàn) 零事故 安全目標的輿論環(huán)境，讓班組員工堅信 零事故 目標不僅應(yīng)該實現(xiàn)，而且完全能夠?qū)崿F(xiàn)。 。采取多種形式，讓員工時時處處都能把班組精神文化放在心上。 四、大力營造班 組文化的氛圍 ，組織班組員工深入開展討論，集思廣益，根據(jù)本班組的工作特點提煉出本班組的價值觀、道德觀、質(zhì)量觀、服務(wù)觀、效益觀、班組精神、工作作風和奮斗目標等，可以提出全部觀點，也可以根據(jù)需要，只提出部分觀點。 （六）班組物質(zhì)文化 班組物質(zhì)文
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1