7信用社申報(bào)職稱(chēng)材料(參考版)
2025-09-11 17:34本頁(yè)面
【正文】 在財(cái)務(wù)管理方面，針對(duì)目前我縣業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)上存在的困難，運(yùn)用恰當(dāng)?shù)墓ぷ鞣椒?，增?qiáng)勤儉意識(shí)，切實(shí)為基層搞好服務(wù)。在今后的工作中，仍要堅(jiān)持經(jīng)常深入一線，調(diào)查研究，勤于思考，傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，進(jìn)一步規(guī)范工作行為。 在工作上敢于思考，開(kāi)拓進(jìn)取，不斷創(chuàng)新，適應(yīng)現(xiàn)代金融發(fā)展形勢(shì)，在與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng)新工作上下功夫，在解決新情況、新問(wèn)題上花氣力，在干一流工作、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)上做文章。 四、今后的工作設(shè)想 加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，不斷提高豐富自己。在壓縮開(kāi)支、節(jié)約費(fèi)用的過(guò)程中，面對(duì)困難和阻力，我堅(jiān)持原則，嚴(yán)格把關(guān)，控制不合理支出，使有限的費(fèi)用真正用到了業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)方面。三是改革完善財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)，做到人盡其責(zé)，特別是對(duì)基層社財(cái)會(huì)人員實(shí)行 “ 垂直管理 ” 和 “ 雙線負(fù)責(zé)制 ” ，通過(guò)實(shí)踐，取得良好效果，在此基礎(chǔ)上，我認(rèn)真進(jìn)行了總結(jié)，并撰寫(xiě)了《強(qiáng)化農(nóng)信社財(cái)務(wù)管理之我見(jiàn)》，在《 xx 內(nèi)陸特區(qū)報(bào)》發(fā)表。同農(nóng)行 “ 脫鉤 ” 后，由于管理經(jīng)驗(yàn)不足，聯(lián)社的財(cái)務(wù)開(kāi)支不夠規(guī)范，“ 跑、冒、滴、漏 ” 現(xiàn)象嚴(yán)重，我分管財(cái)務(wù)工作后，為了改變以往財(cái)務(wù)管理的落后局面，我提出了三項(xiàng)措施：一是要逐步實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理 從被動(dòng)應(yīng)付和機(jī)械算賬向超前控制和科學(xué)理財(cái)轉(zhuǎn)變，完善 第 9 頁(yè) 共 10 頁(yè) 科學(xué)理財(cái)工作機(jī)制。全轄形成了各崗位人員自覺(jué)履行職責(zé)、相互協(xié)調(diào)、相互配合、相互監(jiān)督的工作機(jī)制，各項(xiàng)工作質(zhì)量和管理水平明顯提高，截止目前，全縣 15 個(gè)信用社的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作全部達(dá)到三級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，部分社已達(dá)到或接近二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。二是與基層社坐班主任簽訂了內(nèi)部管理工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)，三是經(jīng)常性組織開(kāi)展了會(huì)計(jì)輔導(dǎo)和內(nèi)部管理工作檢查活動(dòng)，每年組織較大規(guī)模的系統(tǒng)性檢查輔導(dǎo)工作都在六次以上，四是利用每月一次的會(huì)計(jì)例會(huì)時(shí)間，組織會(huì)計(jì)人員對(duì)各類(lèi)財(cái)會(huì)政策、法規(guī)、制度進(jìn)行學(xué)習(xí)，開(kāi)展了賬表、憑證匯審，對(duì)內(nèi)部管理重點(diǎn)工作進(jìn)行講評(píng)督導(dǎo)，通報(bào)情況，交流經(jīng)驗(yàn)，糾正問(wèn)題。為進(jìn)一步落實(shí)好內(nèi)部管理各項(xiàng)制度，規(guī)范業(yè)務(wù)操作行為，完善操作程序，更好地開(kāi)展會(huì)計(jì)工作達(dá)標(biāo)升級(jí)活動(dòng)，我主持制訂了《 xx 縣農(nóng)村信用社內(nèi)部管理基礎(chǔ)工作規(guī)范要點(diǎn)》、《 xx 第 8 頁(yè) 共 10 頁(yè) 縣會(huì)計(jì)電算化管理辦法》、《 xx 縣農(nóng)村信用站管理辦法》、《 xx 縣會(huì)計(jì)達(dá)標(biāo)升級(jí)獎(jiǎng)懲辦法》等一系列既 符合要求又切實(shí)可行的落實(shí)內(nèi)控制度的規(guī)定、辦法和措施，使達(dá)標(biāo)升級(jí)活動(dòng)有章可循，有規(guī)可依。二是年年組織舉辦會(huì)計(jì)知識(shí)培訓(xùn)班，還與縣財(cái)政局協(xié)調(diào)，多次舉辦《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》和《微機(jī)操作》培訓(xùn)班。為切實(shí)抓好會(huì)計(jì)出納工作，我結(jié)合內(nèi)部管理工作實(shí)際和上級(jí)行有關(guān)要求，在不斷完善落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，針對(duì)全轄內(nèi)勤各崗位人員素質(zhì)狀況，從加強(qiáng)培訓(xùn)
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