5區(qū)勞動局社會保障工作總結范文(參考版)
2024-09-11 20:00本頁面
【正文】 區(qū)勞動局 20xx 年社會保障工作總結范文 。強化檢查落實和逗硬獎懲，形成有效的管理運行機制，實現(xiàn)干部隊伍管理規(guī)范化。 （五）全面加強隊伍建設。 （四）做好就業(yè)和社會保障綜合服務中心建設工作。以建立和諧勞動關系，提高職工收入水平，維護勞動者合法權益為目標；切實做好《勞動合同法》和《勞動爭議調解仲裁法》實施的相關工作，加大宣傳工作力度，營造良好的社會氛圍；加強勞動爭議處理工作，拓寬勞動爭議調解仲裁范圍，提高勞動爭議仲裁效能和勞動爭議調解成功率、調解結案率；認真查處舉報案件，加強日常巡查和專項檢查。以推進全覆蓋，提高待遇水平，解決歷史遺留問題為目標；繼續(xù)擴大各類社會保險覆蓋范圍，重點推進農(nóng)民工、非公有制經(jīng)濟組織就業(yè)人員、個體工商戶、靈活就業(yè)人員參保；按照上級主管部門統(tǒng)一部署和要求，做好調整企業(yè)職工基本養(yǎng)老金待遇水平工作，確?；攫B(yǎng)老金 100%按時足額發(fā)放；繼續(xù)落實做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工 作。以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、幫助困難群體就業(yè)、實現(xiàn)充分就業(yè)為目標，進一步落實新一輪積極就業(yè)政策；認真開展 “ 再就業(yè)援助月活動 ” 、 “ 春風行動 ” 、“ 民營企業(yè)招聘周活動 ” 、 “ 高校畢業(yè)生就業(yè)招聘活動 ” 等專項活動；認真落實十七大報告提出 的 “ 以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè) ” 精神，健全創(chuàng)業(yè)服務體系，大力推進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作；建立就業(yè)援助長效機制，著力援助有勞動能力、有就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員就業(yè)，動態(tài)消除 “ 城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭 ” 。區(qū)本級就業(yè)和社會保障綜合服務中心建設由政府統(tǒng)一集中建設，預計在 20xx 年底才能建成。據(jù)統(tǒng)計， 我區(qū)轄區(qū)內因災后恢復重建和重點項目開工建設，在近兩年內征地達 1 萬余畝，將有 1 萬余人征地轉非。隨著 特大地震災后重建工作的全面實施，外地來廣承包工程企業(yè)增多，用工不規(guī)范現(xiàn)象存在，勞資糾紛進一步增多，維權任務更加艱巨。第三輪新的就業(yè)政策出臺，就業(yè)專項經(jīng)費需求量成倍增加，如果專項資金補助不足，政策就難以落實到位。堅持抓班子帶隊伍，在全系統(tǒng)扎實開展深入學習實踐科學發(fā)展活動和作風整頓建設活動，進一步落實黨風廉政建設責任制，加強行風 建設和政治思想教育，不斷提高勞動保障系統(tǒng)干部職工政治及業(yè)務素質，主動進行換位思考，深入一線工作，著力提高辦事效率和改善服務質量。針對今年災后恢復重建和配合全區(qū)重點項目建設，組織干部職工深入到雪峰、盤
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