5區(qū)人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)述職述廉報(bào)告(參考版)
2024-09-11 19:54本頁(yè)面
【正文】 區(qū)委組織部副部長(zhǎng)、人社局局長(zhǎng) （ 20xx 年 11 月 26 日） 。敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出批評(píng)指正。依法落實(shí)工作責(zé)任制，做到辦事程序規(guī)范，辦事時(shí)限符合法定要 第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè) 求，辦事公開、公平、公正，沒有違法辦事引起信訪事件和造成不良影響的情形。在創(chuàng)新依法行政舉措方面，建立依法行政長(zhǎng)效機(jī)制，實(shí)行 “ 政策公開 ” 、 “ 服務(wù)掛牌 ” 和“ 承 諾上墻 ” ，規(guī)范業(yè)務(wù)流程，健全執(zhí)法監(jiān)督。三是依法開展行政工作。二是重大事項(xiàng)依法決策。在過(guò)去一年里，我無(wú)論作為人事部門的一把手，還是作為勞保部門的主要負(fù)責(zé)人，一是認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí)。每周五下午組織局中層以上干部及全體黨員集中開展學(xué)習(xí)，制訂具體的學(xué)習(xí)安排表，實(shí)行局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部輪流講課，采取交流互學(xué)、檢查促學(xué)等手段，努力提高工作人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)知識(shí)水平。今年以來(lái)，撰寫了《蘇州 第 6 頁(yè) 共 7 頁(yè) 無(wú)錫等地區(qū)人才工作考察 報(bào)告》等 2 篇調(diào)研報(bào)告，并摘錄了 2 萬(wàn)字的讀書筆記，對(duì)實(shí)踐工作起到了較好的促進(jìn)作用。 一是堅(jiān)持自己 學(xué)。堅(jiān)持民主集中制原則，做到任人唯賢、論功選拔，著力培養(yǎng)品德好、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)實(shí)、素質(zhì)高、肯干事、能干事、干成事的優(yōu)秀干部。制定出臺(tái)了《 20xx 年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃》、公布了廉潔自律承諾書，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實(shí)。對(duì)上級(jí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定能夠及時(shí)研究、及時(shí)部署、及時(shí)落實(shí)。沒有利用手中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)述職述廉報(bào)告第 2 頁(yè) 的職權(quán)收受他人贈(zèng)送禮品、禮金、有價(jià)證券；沒有利用職權(quán)干預(yù)和插手市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)；沒有利用本人及家庭成員婚喪嫁娶大操大辦收錢斂財(cái)；沒有參 與賭博；主抓財(cái)務(wù)工作，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，對(duì)較大開支堅(jiān)持集體研究；沒有利用職權(quán)用公款報(bào)銷應(yīng)由本人及家庭支
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