5全市農村綜合改革會議致辭二(參考版)
2024-09-11 18:52本頁面
【正文】 我們要以創(chuàng)新的理念、務實的作風，超前 謀劃、抓好落實，切實做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作，為農村綜合改革爭取良好開局，為新農村實驗示范區(qū)建設提供堅強組織保障。注意保護和發(fā)揮好他們的工作積極性，引導他們關心支持新班子開展工作，結合 “ 黨員人才工程 ” 、 “ 導師幫帶制 ” 等載體，堅持量才使用、用其所長，鼓勵他們在新的崗位上繼續(xù)努力工作。第三，要關心關愛干部。第二，要嚴明組織紀律。特別是這次換屆，面臨班子職數精減、 內設機構調整、工作職能轉換等新的情況，一些干部將面臨轉退等現實問題，可能產生這樣那樣的想法。第一，要加強教育引導。對可能出現的問題，要制訂好處置預案，為換屆創(chuàng)造良好環(huán)境及各方面準備。對一段時間以來的信訪信息要分析預測，對一些苗頭性傾向性問題以及群眾反映強烈、意見比較集中、涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的熱點難點問題，要認真排查，采取有效措施加以解決。第三，要切實解決突出問題。通盤考慮鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口規(guī)模、經濟社會發(fā)展等因素，根據鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣區(qū)部門領導班子現實狀況，及時制定合理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子人事安排預備方案，以及退出干部的安排預備方案，為縣委當好參謀。第二，要做實做細工作方 案。通過培訓，使干部熟悉掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆的有關政策和要求，把《干部任用條例》、《 XX省鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領導干部選拔任用工作實施辦法》等有關政策規(guī)定落到實處。第一，要加強業(yè)務骨干培訓。 第 4 頁 共 6 頁 三、內外兼顧、統(tǒng)籌安排，認真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆的啟動準備工作。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆中，如何圍繞精干高效，處理好精簡職數與合理配置的 關系；如何圍繞選好配強，
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