個體餐飲勞動合同的范本_餐飲業(yè)勞動合同模板(參考版)
2024-09-03 04:16本頁面
【正文】 本合同一式兩份，雙方各持一份，具有 同等法律效力。 九、違反合同的責任及雙方需要約定的其他事項： _________。 八、勞動爭議處理：甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決 。勞動合同期限屆滿或者約定的終止條件出現(xiàn)，可終止勞動合同。乙方有權拒絕違法、不道德或者損害乙方身心健康的工作。甲方應當公示參加工傷保險的有關情況。 (三 )甲方應執(zhí)行人口與計劃生育以及生育保險規(guī)定，落實孕期、產期、哺乳期的女職工的保護。 五、勞動保護和勞動條件： (一 )甲方必須按照國家有 關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。甲方提供的食宿福利，不得折算為乙方工資。 (四 )甲方可依法安排乙方加班，支付加班工資。 三、工作時間： (一 )甲方執(zhí)行標 準工時制，乙方每天工作時間不超過 8 小時、平均每周工作時間不超過 40 小時、每周至少休息 1 天。 二、工作內容：甲方安排乙方在 _________部門從事 _________工作。 一、合同期限：從 _________年 _________月 _________日起至 _________年 _________月 _________日止(或無固定期限，終止條件為 _________)。 第十二條 本合同一式二份 ,甲乙雙方各執(zhí)一份。對仲裁裁決不服的 ,可自接到裁決書之日起 15 日內向人民法院起訴。 第九條 乙方在履行勞動合同期間 ,因個人失職給甲方造成損失的 ,應當承擔賠償責任。 第八條 乙方解除本合同 ,應當提前 30 日以書面形式通知甲方。 (六 )私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的 。 (四 )嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度 ,符合甲方解除勞動合同條件的 。 (二 ) 有偷拿財物、賭博、吸毒行為的 。 (三 )甲方由于經營任務不足使乙方待崗的 ,甲方向乙方支付的生活費為 __________元
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