2023年解除勞動合同模板16篇通用范文(參考版)
2024-09-02 10:43本頁面
【正文】 另：其他原因 (如：辭職、辭退、開除等 )。 (五 )用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的 。 (三 )勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的 。 第四十四條有下列情形之一的，勞動合同即行終止 :(一 )勞動合同 期限屆滿的 。 (三 )企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的 。 第四十一條有下列情形之一，需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的，用人單位提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見后，裁減人員方案經(jīng)向勞動行政部門報告，可以裁減人員： (一 )依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的 。 (二 )勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的 。 (六 )被依法追究刑事責(zé)任的。 (四 )勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的 。(二 )嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的 。 (六 )法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。 (四 )用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的 。(二 )未及時足額支付勞動報酬的 。因生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生困難，根據(jù)《勞動法》第四十一條第二款， 員工簽名： (用人單位蓋章 )年月日 附：《勞動合同法》條款規(guī)定： 第三十六條經(jīng)勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致，勞動合同可以解除。 甲方： 乙方：（指?。? _____年 _____月 _____日 2023 年解除勞動合同模板篇 16 茲有本單位職工，性別身份證號，住址。 本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效，同時乙方確認甲方已結(jié)清乙方的所有工資及加班費。 甲、乙雙方同意，由甲方一次性支付乙方經(jīng)濟補償金待遇；一次性經(jīng)濟補償金共計人民幣 ￥ __________元整，從乙方簽領(lǐng)該款時起，甲、乙雙方解除勞動合同，終結(jié)勞動、保險關(guān)系。 用人單位 (蓋章 )。 人力資源部 年 月 日 解除勞動關(guān)系證明 我單位 同志，身份證號碼 ，個人電腦號 ，因 原因于 年 月 日與我單位終止 (解除 )勞動合同。 五、本協(xié)議一式兩份，從雙方簽訂之日起具有同等的法律效力。 四、乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方離職規(guī)定在 ____日內(nèi)辦理離職手續(xù)。 三、因解除勞動合同的原 因在乙方，所以甲方不必支付給乙方經(jīng)濟補償金及其賠償金額。乙方也承認自己的錯誤，同意甲方提前解除和自己的勞動合同。 六、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。 四、乙方承諾由其自行決定是否申請勞動能力鑒定，甲方將提供協(xié)助。 上述 4 項共計人民幣元，乙方同意現(xiàn)金領(lǐng)取或由甲方支付到乙方工資帳戶中。 甲方向乙方額外支付相當(dāng)于個月工資代通知金人民幣元。二、甲方與乙方結(jié)清以下款項： 至勞動合同關(guān)系解除之日止乙方醫(yī)療期工資元。 2023 年解除勞動合同模板篇 12 甲方： (公司 ) 乙方： (員工 )，身份證號碼： 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致達成本協(xié)議： 一、乙方于年月日入職甲方，甲乙雙方簽訂的最后一期勞動合同期限為年月日至年月日。 第 89 條 用人單 位違反本法規(guī)定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，由勞動行政部門責(zé)令改正 。勞動者在試用期內(nèi)，提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。 特此證明。 九、 本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日生效。 六、 甲乙雙方解除勞動合同后，甲方不得以任何方式對乙方進行詆毀、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行為，否則乙方有權(quán)追究甲方相應(yīng)的法律責(zé)任。 四、 乙方應(yīng)于 年 月 日前辦理 相關(guān)的離職手續(xù)，及與甲方辦理勞動合同解除及勞動關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)。 三、 甲方依據(jù)《勞動法》的有關(guān)規(guī)定，給予乙方相當(dāng)于乙方 個月工資的經(jīng)濟補償，共計 元，于 年 月 日一次性打到乙方的 39。 ) 企業(yè) (蓋章 )： 年 月 日 2023 年解除勞動合同模板篇 10 甲方： 乙方： 甲乙方雙方經(jīng)協(xié)商同意解除雙方的勞動合同，并達成如下協(xié)議： 一、 甲乙雙方于 年 月 日解除勞動合同。 (公司用章 ) _____年 _____月 _____日 2023 年解除勞動合同模板篇 9 編號： ( ) 號 企業(yè)名稱 (甲方 )： 職工姓名 (乙方 )： 經(jīng) 方提出，甲乙雙方于 年
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