企業(yè)文化的產(chǎn)生與發(fā)展課件(參考版)
2025-02-08 21:00本頁(yè)面
【正文】 因?yàn)檫@些幾乎是放之四海皆準(zhǔn)的“真理”，就如將“太陽(yáng)是圓”定義為企業(yè)理念一樣沒有必要。在企業(yè)文化建設(shè)中應(yīng)將我國(guó)的優(yōu)秀傳統(tǒng)文化不市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)需要的商業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)相結(jié)合，并適應(yīng)時(shí)代發(fā)展軌道的國(guó)際化要求，而丌能一味地照般過去的傳統(tǒng)文化來硬套新時(shí)代發(fā)展下的企業(yè)文化要求。 ? 第三，將企業(yè)文化等同亍思想政治工作。實(shí)施 CI的動(dòng)機(jī)、方式、監(jiān)督、評(píng)價(jià)等普遍存在問題 ? 第二將企業(yè)文化視同企業(yè)精神?！? 二、中國(guó)企業(yè)文化建設(shè)誤區(qū) ? 第一注重形式，忽略內(nèi)涵。 ? 狼的特點(diǎn)：一是嗅覺敏銳；二是不屈不撓、奮不顧身的進(jìn)攻精神；三是成群出動(dòng)。 華為公司的“狼”性文化 ? 要么成為領(lǐng)先者，要么被淘汰，沒有第三條路。 ? 聯(lián)想道德觀： 寧可損失金錢、絕丌損失信譽(yù)；生意無(wú)論大小、一律一視同仁；待人真誠(chéng)坦率、工作精益求精；光明正大干事、清清白白做人；勤勤懇懇勞動(dòng)、理直氣壯賺錢。 ? 聯(lián)想做人風(fēng)格： 平等、信任、欣賞、親情。 聯(lián)想精神： 求實(shí)、進(jìn)取、創(chuàng)新。 聯(lián)想大局觀： 從聯(lián)想的根本利益出發(fā)考慮問題。 ? 真誠(chéng)到永遠(yuǎn)， ? 敬業(yè)報(bào)國(guó)，追求卓越 聯(lián)想的核心理念： 把員工的個(gè)人追求融入到企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展之中；具體的解釋為：辦企業(yè)就是辦人；小公司做事、大公司做人；我們將使全體員工與企業(yè)一起發(fā)展，使我們的員工由于他們的貢獻(xiàn)能得到社會(huì)的尊敬。在當(dāng)晚的答謝宴會(huì)上，當(dāng)這些樣機(jī)披著紅綢出現(xiàn)在會(huì)場(chǎng)上時(shí)，引來一片驚嘆聲，接著爆發(fā)出一陣長(zhǎng)時(shí)間的熱烈的掌聲。在 2023年 “ 全球海爾經(jīng)理人年會(huì) ” 上，邁克突發(fā)奇想，能否設(shè)計(jì)一種 上層為普通臥式冷柜，下面為帶抽屜的冷柜， 二者合一不就解決這一難題了嗎？ 冷柜產(chǎn)品本部在得知邁克的設(shè)想后，四名科研人員采用同步工程，連夜奮戰(zhàn)，僅用 17個(gè)小時(shí)完成了樣機(jī)。 ? 沒有信念沒有故事！
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