商業(yè)地產(chǎn)策劃師(參考版)
2024-08-16 04:11本頁(yè)面
【正文】 六、本辦法由國(guó)家人事部全國(guó)人才流動(dòng)中心商務(wù)策劃師資質(zhì)評(píng)價(jià)管理辦公室負(fù)責(zé)解釋?！敖?jīng)濟(jì)效益”具體分值為：效益突出30分、效益理想24分、效益較好18分?！ 〔邉澘?jī)效共 60分，其中“社會(huì)影響”和“經(jīng)濟(jì)效益”每項(xiàng)各30分?！邦A(yù)見(jiàn)力”具體分值為：預(yù)見(jiàn)5年以上20分、預(yù)見(jiàn)3年以上16分、預(yù)見(jiàn)1年以上12分。其中，創(chuàng)意水平40分，策劃績(jī)效60分?！ ∥?、創(chuàng)意水平和策劃績(jī)效的評(píng)價(jià)計(jì)算方法?！ 〗?jīng)濟(jì)效益：評(píng)價(jià)申請(qǐng)人員策劃方案的實(shí)施為策劃對(duì)象所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)收益?！ ∩鐣?huì)影響：評(píng)價(jià)申請(qǐng)人員策劃方案的實(shí)施所產(chǎn)生的社會(huì)或業(yè)界反響。創(chuàng)造性指標(biāo)分三種：獨(dú)創(chuàng)領(lǐng)先、顯著領(lǐng)先和相對(duì)領(lǐng)先。預(yù)見(jiàn)力指標(biāo)分三種：5年以上、3年以上和1年以上。 三、“創(chuàng)意水平”從“預(yù)見(jiàn)力”和“創(chuàng)造性”兩個(gè)方面進(jìn)行評(píng)價(jià)?！ 「剑荷虅?wù)策劃師業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)辦法 商務(wù)策劃師業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)辦法 一、依據(jù)《商務(wù)策劃師資質(zhì)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》( 2005版)的要求，制定本業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)辦法，適用于中、高級(jí)商務(wù)策劃師直接申報(bào)相應(yīng)資質(zhì)，供資質(zhì)評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)價(jià)時(shí)使用。 (3)具有良好的口頭表達(dá)能力 能夠用較為準(zhǔn)確的語(yǔ)言和恰當(dāng)?shù)姆绞奖磉_(dá)自己的觀點(diǎn)?！ ?初級(jí)商務(wù)策劃師 (1)具有一定的信息收集能力 具有良好的收集信息的習(xí)慣，收集信息達(dá)到較為準(zhǔn)確。發(fā)散思維能力較強(qiáng)，表達(dá)簡(jiǎn)明扼要，主題鮮明?！ ?4)具有一定的組織能力 具有基本的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)和指揮藝術(shù)，在商務(wù)策劃工作中，能夠合理配置人、財(cái)、物和各種情報(bào)資料。 (2)具有較強(qiáng)的分析判斷能力 能夠分析和辨別各種商務(wù)問(wèn)題的本質(zhì)屬性和相互之間的內(nèi)在聯(lián)系。工作進(jìn)展順利時(shí)，不過(guò)分樂(lè)觀、冒進(jìn)，工作進(jìn)展不順利或被動(dòng)時(shí)，不埋怨、不氣餒?！ ?7)具有較高的文字寫(xiě)作能力 對(duì)于不同類別的商務(wù)文本都有自己所熟練掌握的格式，能夠做到快速進(jìn)入寫(xiě)作狀態(tài)。 (6)具有準(zhǔn)確的口頭表達(dá)能力 善于用不同的語(yǔ)言風(fēng)格、形式表達(dá)自己的觀點(diǎn)。 (4)具有出色的組織能力 具有領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)和指揮藝術(shù)，在商務(wù)策劃工作中，能夠合理配置人、財(cái)、物和各種情報(bào)資料?！ ?2)具有敏銳的分析判斷能
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