【正文】 33 / 34。崗位技能要求：專業(yè)知識：精通招標專業(yè)知識，熟悉房地產(chǎn)、工程管理、工程造價等方面知識。給予下級的指導：崗位資格要求：教育背景：全日制本科學歷、具有招標師證書。與上級的溝通方式：向招標辦主任匯報，接受招標辦主任書面或口頭指導。完成上級交辦的其他工作。招標辦職員崗位說明書崗位名稱招標辦職員崗位編號GTZBB002直屬上級招標辦主任所屬部門招標辦工資級別直接管理人數(shù)崗位目的集團招標工作的實施工作內(nèi)容：招標管理制度的完善：按照國家招投標法，對某集團招標、評標、定標管理辦法提供正確建議。崗位技能要求：專業(yè)知識：精通招標專業(yè)知識，熟悉房地產(chǎn)、工程管理、工程造價等方面知識。崗位資格要求：教育背景：全日制本科學歷、具有招標師證書。同級溝通：集團各部門負責人的協(xié)調(diào)溝通。工作職責：對招標制度的合法性、完善性負責；對招標過程的廉政性負責；對招標檔案的完整性、真實性負責。招標辦副主任崗位說明書崗位名稱招標辦副主任崗位編號GTZBB001直屬上級招標辦主任所屬部門招標辦工資級別直接管理人數(shù)3崗位目的集團招標工作的管理工作內(nèi)容：招標管理制度的制定與監(jiān)督：按照國家招投標法，嚴格審核制定某集團招標、評標、定標管理辦法，并監(jiān)督招標過程嚴格按照規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)驗：3年以上的工作經(jīng)歷，中級以上技術(shù)職稱。同級溝通： 與集團各部門員工的協(xié)調(diào)溝通。：組織圖紙會審工作，控制設計變更，重大設計變更及時匯報領(lǐng)導，執(zhí)行批準的設計變更；組織勘察現(xiàn)場地下管線構(gòu)筑物情況，協(xié)調(diào)各平行施工主體交叉施工問題，盡量避免造成的損失，確保工程有序開展；根據(jù)領(lǐng)導指示，及時協(xié)調(diào)建設局、燃氣公司等相關(guān)平行單位工作；定期形成施工情況匯報材料并及時上報相關(guān)領(lǐng)導；監(jiān)督、協(xié)調(diào)施工、監(jiān)理單位按照計劃進度推進工程進展，就工程施工過程中發(fā)現(xiàn)的各類、各項問題提出整改及處罰意見，及時上報負責施工現(xiàn)場的過程監(jiān)督控制管理工作：施工過程中，對于進度狀態(tài)進行監(jiān)測、統(tǒng)計與分析，及時發(fā)現(xiàn)存在的偏差，并采取措施及時糾正；施工過程中，對于質(zhì)量、安全狀態(tài)進行監(jiān)測、統(tǒng)計與分析，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題，并形成有效的解決方案；對監(jiān)理、施工單位報送資料的審查；對于項目施工中突發(fā)進度、質(zhì)量、安全方面的事件進行應急處理，避免或降低其負面影響；并及時上報領(lǐng)導工程竣工驗收管理：組織建立施工單位初步驗收，分部分項質(zhì)量內(nèi)部評定；協(xié)助辦理工程開工竣工驗收手續(xù)；組織工程竣工驗收；協(xié)助辦理工程移交手續(xù)完成上級交辦的其他工作。崗位技能要求：專業(yè)知識： 了解國家招投標法，熟悉招標流程與招標市場情況。給予下級的指導： 崗位資格要求：教育背景：大學本科以上學歷，工程、建筑等相關(guān)專業(yè)。工作職責：對規(guī)章制度的完善及有效執(zhí)行負責；對招標工作的公平、公正性、廉政工作負責；對招標流程的安全性負責；與上級的溝通方式：接受分管副總經(jīng)理的口頭和書面指導。具有中級以上專業(yè)技術(shù)職務任職資格。崗位資格要求：教育背景：大學本科以上，具有工業(yè)與民用建筑、建筑結(jié)構(gòu)、項目管理及其他相關(guān)專業(yè)知識。同級溝通：與集團各部門主任、下屬子公司經(jīng)營層保持溝通協(xié)調(diào)。工作職責：對計劃制定的合理性、計劃執(zhí)行的可行性負責；對工程資料的完整、完善負責；對規(guī)章制度的完善及有效執(zhí)行程度負責。能力與技能：優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的口頭表達能力，計算機應用技能。經(jīng)驗：1年以上建筑相關(guān)工作經(jīng)驗。同級溝通：集團各部門的協(xié)調(diào)溝通。工作職責：對編制規(guī)章制度及完善和有效執(zhí)行情況負責；對相關(guān)材料提報的準確性和時效性負責；對相關(guān)問題的發(fā)現(xiàn)的及時性，整改意見的有效性，處罰措施的得當性負責；對相關(guān)資料的完整、條理性負責。參與公司的技術(shù)管理工作；根據(jù)檢查情況形成匯總材料，上報部門領(lǐng)導審核；就工程施工過程中發(fā)現(xiàn)的各類、各項問題提出整改要求及處理意見，報部門領(lǐng)導；參與重大設計變更、技術(shù)方案的論證和評審，按規(guī)定提出相關(guān)要求并簽署意見；參加特殊工程技術(shù)、圖紙會審、設計交底工作工程保障工作：負責收集和整理與建設工程管理相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章和技術(shù)標準等資料；落實、開展對新頒布的工程法規(guī)、規(guī)范、標準等的培訓，開展技術(shù)交流工作；負責對日常改進活動策劃管理，加強自身廉政建設；完成部門領(lǐng)導交辦的其他工作自營、代建項目建設：編制項目建議書、參與委托咨詢及其評審、項目策劃及招投標工作；編制項目設計任務書，參與委托設計及審查設計方案、初步設計、施工圖設計文件、項目概預算、設計變更等工作、辦理報建、報批手續(xù)；負責完成工作范圍內(nèi)的項目建設任務及工程進度、質(zhì)量、安全管理。負責業(yè)務例會記錄及紀要的編制和發(fā)放?？偣まk職員崗位說明書崗位名稱總工辦職員崗位編號GTZGB003直屬上級總工辦主任所屬部門總工辦工資級別直接管理人數(shù)崗位目的集團建設項目的實施與監(jiān)督工作內(nèi)容： 執(zhí)行管理規(guī)章制度：熟悉國家工程建設領(lǐng)域法律、法規(guī)、規(guī)范，結(jié)合企業(yè)管理制度，參與編制工程管理相關(guān)制度，報部門領(lǐng)導審核；執(zhí)行國家及企業(yè)各項規(guī)范、標準、規(guī)章、制度，確保工程項目順利進行及本部門工作開展本部門行政管理：在總工辦主任領(lǐng)導下，開展日常管理工作。崗位技能要求：專業(yè)知識：精通工程專業(yè)知識，熟悉房地產(chǎn)、工程管理、工程造價等方面知識。崗位資格要求：教育背景：全日制本科學歷、具有工程師以上技術(shù)職稱。同級溝通：集團各部門負責人的協(xié)調(diào)溝通。工作職責：對自營、代建項目的實施負責；對相關(guān)工程資料的完整、完善負責；對規(guī)章制度的完善及有效執(zhí)行程度負責?？偣まk副主任崗位說明書崗位名稱總工辦副主任崗位編號GTZGB002直屬上級總工辦主任所屬部門總工辦工資級別直接管理人數(shù)6崗位目的集團建設項目的實施與監(jiān)督工作內(nèi)容：監(jiān)督管理規(guī)章制度執(zhí)行：嚴格貫徹執(zhí)行各項制度，確保各工程項目順利進行及本部門工作順利開展；協(xié)助總工辦主任解決工程管理的技術(shù)問題；對集團各部門技術(shù)管理有指導權(quán)和監(jiān)督權(quán)；對使用的規(guī)范、標準、儀器配置有審核權(quán)；對侵害公司利益的行為有越級上訴和反映的權(quán)力本部門行政管理：在總工辦主任領(lǐng)導下，組織部門人員進行專業(yè)技術(shù)學習，提高部門業(yè)務水平知識和管理水平；協(xié)調(diào)本部門與其它部門、單位的業(yè)務工作在建項目施工監(jiān)督、檢查：對在建工程施工情況進行日常監(jiān)督、檢查；組織對工程項目的進度、質(zhì)量、安全生產(chǎn)情況定期、不定期檢查；組織質(zhì)量、安全事故處理。崗位技能要求：專業(yè)知識：精通工程專業(yè)知識，熟悉房地產(chǎn)、工程管理、工程造價等方面知識。崗位資格要求：教育背景：全日制本科學歷、具有工程師以上技術(shù)職稱。同級溝通：與集團各部門主任、下屬子公司經(jīng)營層保持溝通協(xié)調(diào)。工作職責：對自營、代建項目的實施負責；對相關(guān)工程資料的完整、完善負責；對規(guī)章制度的完善及有效執(zhí)行程度負責。總工辦主任崗位說明書崗位名稱總工辦主任崗位編號GTZGB001直屬上級總工程師所屬部門總工辦工資級別直接管理人數(shù)7崗位目的在建、自營及代建項目工程的實施與監(jiān)督工作內(nèi)容：編制管理規(guī)章制度：根據(jù)國家工程建設相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范要求，組織編制工程管理相關(guān)制度，上報領(lǐng)導審批；嚴格貫徹執(zhí)行各項制度，確保各工程項目順利進行及本部門工作順利開展；協(xié)助總工程師解決工程管理的技術(shù)問題；對公司各部門技術(shù)管理有指導權(quán)和監(jiān)督權(quán)；對使用的規(guī)范、標準、儀器配置有審核權(quán)；對侵害公司利益的行為有越級上訴和反映的權(quán)力本部門行政管理：在分管負責人領(lǐng)導下，主持總工辦的日常工作；組織部門人員進行專業(yè)技術(shù)學習，提高部門業(yè)務水平知識和管理水平；定期組織召開部門行政及業(yè)務工作會議；對本部門員工進行績效考核及管理；檢查、督促、審核本部門的各項工作，協(xié)調(diào)本部門與其它部門、單位的業(yè)務工作在建項目施工監(jiān)督、檢查：對在建工程施工情況進行日常監(jiān)督、檢查；組織對工程項目的進度、質(zhì)量、安全生產(chǎn)情況定期、不定期檢查；組織質(zhì)量、安全事故處理。崗位技能要求：專業(yè)知識：精通金融專業(yè)知識，熟悉經(jīng)濟法律法規(guī)，了觖國家、當?shù)氐呢斀?jīng)法規(guī)和各種金融政策。給予下級的指導：下屬控股、參股公司的融資指導崗位資格要求：教育背景：大學本科以上學歷，金融相關(guān)專業(yè)。與上級的溝通方式：接受財務部主任書面或口頭指導。財務部融資管理崗位說明書崗位名稱融資管理崗位編號GTCW006直屬上級財務部主任所屬部門財務部工資級別直接管理人數(shù)崗位目的負責集團融資管理工作工作內(nèi)容：負責集團公司投資項目及經(jīng)營活動的對外融資和籌資，制定融資方案；融資后續(xù)管理及檔案收集；集團及下屬公司內(nèi)部資金調(diào)撥；負責金融政策法規(guī)和資本市場分析，為領(lǐng)導決策提供參考；下屬公司對外融資的指導和管理；制