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中層干部年度考核個人申報表(參考版)

2025-08-01 12:26本頁面
  

【正文】 圍繞學院中心工作,積極做好后勤保障任務。開展了“八榮八恥”的社會主義榮辱觀教育以及 “全面質(zhì)量管理年和效能服務”活動。積極開展思想政治工作,著力提高干部職工隊伍綜合素質(zhì)。分管領(lǐng)導審核意見分管領(lǐng)導簽字:院考核辦公室意見 考辦負責人簽字:黨 委審批意見(蓋 章) 2007年 月 日淮安信息職業(yè)技術(shù)學院2006年中層干部年度考核個人申報表姓名王衛(wèi)民性別男職稱政治面貌中共黨員工作部門后勤總公司職務申報等次優(yōu)秀主要工作成績和存在問題本年度按照院黨委、院行政工作目標任務,帶領(lǐng)總公司干部職工堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以教學科研和師生后勤保障為中心,以規(guī)范管理程序、提高服務質(zhì)量、增強兩個效益、構(gòu)建和諧穩(wěn)定的后勤為重點,以創(chuàng)建一流的后勤保障體系為目標,開拓創(chuàng)新,與時俱進,全面完成了學院交給的各項任務,保證了安全、穩(wěn)定、無事故,先后牽頭推進的工作被淮安市授予“愛國衛(wèi)生先進單位、節(jié)水型高校先進單位、園林綠化先進單位”稱號,個人被淮安市委授予“優(yōu)秀黨務工作者”稱號。本年度本人雖然參與了《高等數(shù)學》的教材編寫,也參與了一項獲得電子教育學會教學成果一等獎的課題,但是教科研的水平有待提高,成果有待展示。主要是:1,整合教學資源;2,建立完善有效的質(zhì)量監(jiān)控體系;3,加強教務員的培訓工作。本人在日常工作中能夠通過各種信息渠道,學習先進的教學管理思想和經(jīng)驗,也十分注重和部門內(nèi)外、學院內(nèi)外的同事探討教學管理方面的創(chuàng)新做法。2,在教學管理的職能分工上,重點在考務和學籍管理兩方面推進了二級管理。同時,在工作中結(jié)合院“全面質(zhì)量管理年”和服務效能建設,重點推進了以下幾個方面的工作。分管領(lǐng)導審核意見 分管領(lǐng)導簽字:院考核辦公室意見 考辦負責人簽字:黨 委審批意見 (蓋 章) 2006年 月 日 淮安信息職業(yè)技術(shù)學院2006年中層干部年度考核個人申報表姓 名嵇金山性別男職稱講師政治面貌清白工作部門教務處職務處長助理申報等次稱 職主要工作成績和存在問題本年度本人能夠積極參加政治學習,思想進步,清正廉潔,忠于職守,關(guān)心學院的各項建設和事業(yè)發(fā)展。(1)抓實教學工作的每一環(huán)節(jié),教風、學風明顯好轉(zhuǎn);(2)學生工作深入、細致,學生活動有序展開;校風明顯好轉(zhuǎn);教學方面:上半年擔任3個班的《電子材料與元件》教學,下半年擔任4個班的《電子材料與元件》教學,年累計200多課時,發(fā)表論文一篇。5)做好工程碩士班的教學管理工作;開展與蘇州大學、南京理工大學“專接本”工作。3)加強了對校外辦學點的教學管理,做好經(jīng)費結(jié)算工作。繼續(xù)教育與合作辦學工作方面1)2006年的成教專科招生規(guī)模有較大突破。教學管理方面: 1)合理的教學調(diào)度,周密的工作安排,嚴格的教學檢查,及時編制校歷、教學進程,保證了日常教學運行的正?;⒁?guī)范化。分管領(lǐng)導審核意見分管領(lǐng)導簽字:院考核辦公室意見 考辦負責人簽字:黨 委審批意見(蓋 章) 2007年 月 日淮安信息職業(yè)技術(shù)學院2006年中層干部年度考核個人申報表姓 名劉希富性別男職稱副教授政治面貌中共黨員工作部門繼續(xù)教育與合作辦學處、外事辦公室職務副處長副主任申報等次優(yōu)秀主要工作成績和存在問題一、政治思想方面:認真貫徹黨和國家的方針、政策,認真學習鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德,嚴于律已、求真務實、愛崗敬業(yè),能為人師表。由于對學院以往情況和上半年工作了解不夠,在工作點面相互結(jié)合上,在整體系統(tǒng)化推進上略顯不足,被動。圓滿完成了北京師范大學碩士研究生論文答辯,并得到中央教育科學研究所外審專家的好評,希望能將課題在工作實踐中不斷深入研究并加以應用。以《高等職業(yè)教育雙證制及其校本實施策略研究》為研究課題,盡管沒有結(jié)果,但是為今后相關(guān)課題的研究奠定了良好的基礎(chǔ)。之后對公共課研討交流情況以會議紀要和簡報的方式進行匯報和交流;審核了41個學院人才培養(yǎng)方案,并寫成初步審核情況匯報,提出了進一步修改的建議,在12月15日的專題會議上進行了匯報交流,提出了針對不同人才培養(yǎng)需要的專業(yè)培養(yǎng)方案的框架設想;先進的教育理念是開展人才培養(yǎng)工作的航標,為了學習和借鑒國內(nèi)外先進的高等職業(yè)教育思想和經(jīng)驗,一方面,與高教所聯(lián)合籌備、策劃“高職教育論壇”,已舉辦三期,第四期正在組織中;另一方面,組織實施全院指導性教育理論、教學信息、教改經(jīng)驗等各類專題學習8次;三次參與組織了院級和省級優(yōu)秀多媒體課件、網(wǎng)絡課堂和網(wǎng)站的評審推薦工作;6次參與2007年研究生人才引進的聽評課工作;正在準備2006年8個教學專項課題的結(jié)題驗收工作和2007年教學專項課題指南的初步擬訂工作;還分別到上海和南京參加高等職業(yè)教育精品課程和專業(yè)建設學習班及大學英語教學改革現(xiàn)場推進會,會后分別以內(nèi)參資料和會議紀要的方式向有關(guān)領(lǐng)導和教師進行了專題匯報。二、主要工作完成情況:負責對新進教師進行有關(guān)教學管理制度文件的學習指導,并對新教師學習情況進行驗收。分管領(lǐng)導審核意見分管領(lǐng)導簽字:院考核辦公室意見 考辦負責人簽字:黨 委審批意見(蓋 章) 2007年 月 日淮安信息職業(yè)技術(shù)學院2006年中層干部年度考核個人申報表姓 名沈佩瓊性別女職稱副教授政治面貌工作部門教務處職務副處長申報等次稱職主要工作成績和存在問題一、新環(huán)境、新起點、新目標、新角色新的起點,必須要保持長期一貫的敬業(yè)奉獻精神,堅持和發(fā)揚勇于吃苦、做事干練、悉心全面、有張有持,在總結(jié)提煉中有所創(chuàng)新的養(yǎng)成性工作習慣;堅持團結(jié)合作、踏實做事、正直做人、相互補臺的做事做人原則;立足本職、兼顧全局、大處著眼、小處著手的工作之道。同時嚴格要求部門工作人員凡事公開、公平、公正。五、廉:能以共產(chǎn)黨員和干部的標準嚴格要求自己,自覺遵守學院關(guān)于黨風廉政建設的規(guī)章制度,努力改造自己的人生觀、世界觀、權(quán)力觀、金錢觀,將工作崗位看成是為學院發(fā)展作貢獻的機會,而不是撈取個人好處的平臺。 在中國電子職教發(fā)表實踐教學研究論文一篇。 參與組織省級多媒體課件評比獲二等獎1項、三等獎2項、優(yōu)秀獎1項。 組織申報省級精品課程獲省級二類優(yōu)秀課程1個。 組織申報省級專業(yè)建設獲品牌專業(yè)建設點1個、特色專業(yè)建設點1個。 組織開展省實驗示范中心驗收。 組織開展大規(guī)模社會調(diào)查。 組織信息產(chǎn)業(yè)廳支持蘇北發(fā)展情況調(diào)研。 組織制定十一五專業(yè)發(fā)展規(guī)劃及各專項規(guī)劃。 組織首批廳級教改試點專業(yè)通過驗收。四、績:能緊緊圍繞創(chuàng)示范性高職院的要求,有重點的組織好各種教學改革與建設,借學院質(zhì)量管理年的東風促進部門工作效能、服務水平的提高。三、勤:工作中不怕苦、不怕累,不計報酬和個人得失,認真對待每一項工作,努力將工作做出質(zhì)量、做出水平。二、能:能注意總結(jié)工作中的經(jīng)驗和成績,不斷尋找工作中的失誤和差距,學習和借鑒國內(nèi)外的先進職教理念和教學管理模式。分管領(lǐng)導審核意見分管領(lǐng)導簽字:院考核辦公室意見 考辦負責人簽字:黨 委審批意見(蓋 章) 2007年 月 日淮安信息職業(yè)技術(shù)學院2006年中層干部年度考核個人申報表姓 名劉濤性別男職稱副教授政治面貌黨員工作部門教務處、繼續(xù)教育與合作辦學處、外事辦職務處長申報等次優(yōu)秀主要工作成績和存在問題一、德:能認真學習高等職業(yè)技術(shù)教育的理論和觀念,注意吸收先進的辦學理念和辦學模式,努力貫徹院黨委和各位院領(lǐng)導對學院教學工作的指導思想,能做到面對困難和矛盾不回避、不退縮、任勞任怨,工作中注意以身作則、團結(jié)同志、胸襟開闊、誠懇待人、公平公正、實事求是。在做好常規(guī)工作的同時,本人還堅持把日常工作與教育研究進行有機結(jié)合,出版專著一部(合寫),在核心期刊發(fā)表論文2篇,有一項課題課題獲省高教學會“十一五”規(guī)劃立項(本人為主要研究人員)。認真組織“全面質(zhì)量管理年”活動,在進一步完善與理順校內(nèi)管理體制與運行機制的基礎(chǔ)上,對學校ISO質(zhì)量管理體系的貫標工作展開了積極的調(diào)研與論證,并提出了下一步進一步深化的意見。有1項江蘇省高校人文社會科學研究課題順利結(jié)題,有1項江蘇省教育廳教改立項研究課題順利結(jié)題。在規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,組織了29項院內(nèi)研究課題。同時與教務處共同發(fā)起“高職探索與實踐”論壇,共同做好論壇的各項組織工作。服務中心,積極工作,全力做好信息資訊工作。年初,本人同相關(guān)職能部門一起,積極參與到學院“十一五”發(fā)展規(guī)劃的編制與修訂工作,并在此基礎(chǔ)上進一步修訂完善了學院教育科學研究“十一五”發(fā)展規(guī)劃。分管領(lǐng)導審核意見分管領(lǐng)導簽字: 院考核辦公室意見考核辦負責人簽字: 黨 委審批意見(蓋章) 2007年 月 日 淮安信息職業(yè)技術(shù)學院2006年中層干部年度考核個人申報表姓 名陳鳴鳴性別男職稱副教授政治面貌中共黨員工作部門高等教育研究所(發(fā)展規(guī)劃研究中心、質(zhì)量管理辦公室)職務所長(主任)申報等次稱職主要工作成績和存在問題要求:主要總結(jié)中心工作完成情況;學術(shù)研究與交流;專項項目申報、教科研成果與獎勵;敬業(yè)奉獻精神;工作創(chuàng)新;全局協(xié)調(diào);清正廉潔工作貫徹落實情況和力度。完成學院和領(lǐng)導交辦的其他工作,完成院其他行政部門需要協(xié)助的工作。五、敬業(yè)奉獻精神:愛崗敬業(yè)。四、教科研成果與獎勵:我院被淮安市委、市政府聯(lián)合表彰為淮安市科技工作先進單位,《學報》在2006年12月獲教育部《中國高等學校自然科學學報研究會》“2006年全國高職高專學報‘三優(yōu)’評比”中被評為“特色學報”。三、專項項目申報:“水內(nèi)冷大功率發(fā)電機直流高壓測試裝置”淮安市立項,淮安蘇達電氣有限公司企業(yè)投入120萬元,市資助2萬元,企業(yè)付給我院設計費3萬元。18. 做好產(chǎn)學研工作檔案的收集、整理和歸檔工作、完成上級要求的各項工作。完成了學報的年審工作。15. 組織出版《學報》4期,《學報》的辦刊質(zhì)量有明顯提高;已形成特色欄目;增加了《學報》的影響力和美譽度。13. “淮安市電子信息工程研究開發(fā)中心”項目,通過淮安市科技局組織的驗收。11. 及時策應“富士康淮安科技城”落戶淮安,成立了“淮安信息職業(yè)技術(shù)學院與富士康淮安科技城校企合作聯(lián)絡組”,此項工作對推動示范性高職院創(chuàng)建工作有積極影響。9. 組織參加了2006年淮安科技洽談會,組織18個項目參展,“新型剩余電流保護裝置特性測試儀”、3個項目在大會期間簽約。7. 2006年學院科研項目總量有較大增長,院級科研項目立26項,淮安市科研立項7項, 3個項目申報江蘇省科技廳立項但未獲批準,協(xié)助胡院長與東南大學合作,實施省科技廳二級子項目“連云港研磨廠橫向合作項目”,支持系部開展橫向科研合作工作。5. 認真落實學院質(zhì)量管理年的各項工作任務,到系部開展學院科研工作調(diào)研,組織實施科研工作質(zhì)量管理年活動。4. 今年上半年、下半年分別召開一次由院領(lǐng)導主持,科研產(chǎn)業(yè)處牽頭的院科研工作座談會,規(guī)劃、協(xié)調(diào)、管理校企合作工作日常事務。3. 進一步規(guī)范我院產(chǎn)學研工作制度,修改了《淮安信息職業(yè)技術(shù)學院科研項目管理規(guī)則》、《淮安信息職業(yè)技術(shù)學院教研、科研經(jīng)費管理制度》、《淮安信息職業(yè)技術(shù)學院科研成果量化積分考核管理辦法》、《淮安信息職業(yè)技術(shù)學院科技成果獎勵辦法》,以適應學院產(chǎn)學研工作不斷發(fā)展的要求,規(guī)劃、引導、鼓勵和規(guī)范教師開展科研活動。2. 開展承諾制服務。)年度總結(jié)綜述如下:一、中心工作、工作創(chuàng)新及工作貫徹落實情況和力度:堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以高度的政治責任感和高度的歷史使命感。今后,要進一步加強服務意識,管理創(chuàng)新,不斷提高工作效能和服務滿意度,為學校建設與發(fā)展作出更大的貢獻。在工作之余,能堅持業(yè)務學習和知識更新,完成了東南大學計算機應用技術(shù)專業(yè)的碩士學位論文《網(wǎng)絡安全審計系統(tǒng)的研究與實現(xiàn)》并通過答辯取得學位;參與省級“高職院校校企合作模式的實踐與研究”課題研究,課題現(xiàn)已結(jié)題;在《淮陰師范學院學報》發(fā)表了論文《一種三狀態(tài)圖靈機的設計》。在20052006學年第二學期,我兼任計算機系黨總支書記,承擔了310421班《網(wǎng)絡安全技術(shù)》課程(30學時)的教學任務。協(xié)助教務處、招生就業(yè)處等單位,組織開發(fā)了多媒體教室與實驗室調(diào)度、招生就業(yè)信息管理等多項實用軟件。3. 負責校園弱電系統(tǒng)與校園網(wǎng)建設,積極推進數(shù)字校園建設。2. 組織完成了學院CATV系統(tǒng)工程的建設。在院領(lǐng)導和科研產(chǎn)業(yè)處等大力支持下,負責完成了系統(tǒng)集成與軟件公司的籌建準備工作??朔щy、積極調(diào)度,確保常規(guī)各項工作正常、有序開展。我以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,在院領(lǐng)導的領(lǐng)導下,圍繞實施學院“十一五”規(guī)劃和2006年黨政工作要點,認真組織、落實部門年度工作計劃,勤奮工作,清正廉潔,順利地完成了各項工作任務。五、存在問題:考慮問題全面性、工作條理性有待進一步加強。四、廉潔自律方面:始終執(zhí)行黨的各項廉政建設制
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