【摘要】李寧店鋪運(yùn)營手冊一切皆有可能目錄1店鋪人事(30人以上)大型多樓層店鋪(30人以上)(30人以上)2店鋪標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營流程(天)(月日—月日)周報(bào)告(周/周四)3店鋪服務(wù)管理\行為規(guī)范準(zhǔn)備4店鋪貨品
2024-08-07 01:51
【摘要】李寧店鋪運(yùn)營手冊一切皆有可能目錄店鋪人事店鋪組織架構(gòu)十人以內(nèi)店鋪十人以上店鋪大型單層店鋪(30人以上)大型多樓層店鋪(30人以上)大型多樓層店鋪(30人以上)崗位職責(zé)及工作守則工作職責(zé)店鋪考勤管理工作時(shí)間考勤管理薪資管理
2024-11-10 11:58
【摘要】泉州津淮店門店經(jīng)營管理方案編輯:李馬林2022年3月26日目錄綱要:團(tuán)隊(duì)建設(shè)業(yè)績追蹤細(xì)節(jié)管理貨品管理賣場管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)——人員選聘人員選聘:(1)身體素質(zhì)。為了配合零售店的形象
2025-05-28 18:52
【摘要】1/42北京李寧體育用品有限公司績效考評手冊新華信管理咨詢制作目錄第一章總則 11.1績效考評意義 11.2績效考評原則 11.3績效考評周期 21.4績效考評者 21.5被考評者 3第二章績效考評內(nèi)容 42.1績效考評體系 42.2績效考評標(biāo)準(zhǔn) 42.
2025-06-29 20:48
【摘要】中研國際品牌管理咨詢機(jī)構(gòu)1編者序服飾業(yè)管理技能操作手冊已經(jīng)是第三版了,非常巧合的是,這第三版手冊的推出的時(shí)間也正好是中研公司走過成長的三年。在這三年中,中研國際一直致力于在中國服飾業(yè)界的推廣與實(shí)施優(yōu)秀的企業(yè)經(jīng)營管理模式和良好積極的工作心態(tài)的培養(yǎng),并獲得了廣大的服飾企業(yè)的認(rèn)同與支持。我們非常珍惜與服飾業(yè)一同走過的三年歲月以及同
2024-08-27 14:52
【摘要】-本資料來自---李寧體育新入職員工店鋪成長通關(guān)攻略(培訓(xùn)手冊)店鋪名稱:店長姓名:教練姓名:致新入職伙伴親愛的伙伴:你好!歡迎加入李寧公司這個(gè)大家庭,愿這里可以成為你新的騰飛起點(diǎn)。-本資料來自---
2025-07-17 19:31
【摘要】目錄店鋪人事(30人以上)大型多樓層店鋪(30人以上)(30人以上)店鋪標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營流程(天)(月日—月日)周報(bào)告(周/周四)店鋪服務(wù)管理\行為規(guī)范準(zhǔn)備店鋪貨品管理..2服裝擺放標(biāo)準(zhǔn)
2025-06-26 20:00
【摘要】中研國際品牌管理咨詢機(jī)構(gòu)1,非常巧合的是,這第三版手冊的推出的時(shí)間也正好是中研公司走過成長的三年。在這三年中,中研國際一直致力于在中國服飾業(yè)界的推廣與實(shí)施優(yōu)秀的企業(yè)經(jīng)營管理模式和良好積極的工作心態(tài)的培養(yǎng),并獲得了廣大的服飾企業(yè)的認(rèn)同與支持。我們非常珍惜與服飾業(yè)一同走過的三年歲月以及同許多優(yōu)秀的企業(yè)建立的良好的合作關(guān)系。并愿意在今后的日子里不斷的幫助企業(yè)一同成長。
2024-11-03 02:00
【摘要】第一篇:李寧的奧運(yùn)營銷 李寧,中國體育用品第一品牌,承載著無數(shù)中國人的夢想,伴隨中國走上體育強(qiáng)國之路。“源于體育,用于體育”,是李寧體育用品有限公司工作的起點(diǎn)。基于這一經(jīng)營宗旨,從1990年創(chuàng)業(yè)起,...
2024-10-10 17:20
【摘要】李寧店鋪規(guī)章制度1.員工進(jìn)店要求必須穿工裝,并保持工裝干凈整潔,女員工必須淡裝上崗.穿錯工裝.以上違反者罰款5元.佩帶工牌,要求工牌佩帶左胸前,忘帶罰款5元,帶他人工牌罰款10元.2.球員要正確的站姿,丌允許依靠貨架,聚堆閑談不工作無關(guān)的話題,賣場玩電話,打瞌睡,唱歌,做小勱作、照鏡子.球員必須定崗定位、丌
2024-11-11 06:43
【摘要】李寧企業(yè)文化手冊李寧企業(yè)文化手冊引言企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)核心競爭力的組成部分,是企業(yè)生存發(fā)展的重要資源和基本保證。企業(yè)文化建設(shè)的過程,其本質(zhì)就是企業(yè)發(fā)現(xiàn)和解決自身在獨(dú)特環(huán)境和條件下生存與發(fā)展問題的過程。面對新世紀(jì)市場經(jīng)濟(jì)的大潮,誰擁有文化優(yōu)勢,誰就擁有競爭優(yōu)勢、效益優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢?! “选俺缟羞\(yùn)動”作為企業(yè)核心價(jià)值觀的重要一點(diǎn),并不只是因?yàn)槔顚幑臼巧a(chǎn)體育用品的公司。北
2025-06-30 03:28
【摘要】北京李寧體育用品有限公司-1-北京李寧體育用品有限公司招聘面試指引人力資源部北京李寧體育用品有限公司-2-總論招聘面試選拔人才是公司
2024-11-13 15:40
【摘要】運(yùn)營督導(dǎo)手冊運(yùn)營督導(dǎo)職責(zé)針對店鋪:l監(jiān)督各店鋪的商品防偽、防竄貨情況。l督導(dǎo)區(qū)域內(nèi)店鋪標(biāo)示(店招、商品標(biāo)簽、品牌表示)按照公司標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,避免侵犯公司全力及損壞公司形象。l督導(dǎo)區(qū)域內(nèi)各店鋪商品的布局陳列、宣傳物料陳列按照公司實(shí)時(shí)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,確保全國店鋪統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。l督導(dǎo)區(qū)域內(nèi)各店鋪資材設(shè)備的配置及維護(hù),保證配置能夠滿足店鋪正常運(yùn)營,資材設(shè)備無損壞,避免損壞公司形象。
2025-06-20 06:51
【摘要】1引言※店鋪管理主要是通過對店、貨及人員的管理來實(shí)現(xiàn)。人力資源是店鋪?zhàn)钪匾馁Y源,必須建立一支素質(zhì)良好的服務(wù)隊(duì)伍。以適宜的價(jià)格、良好的品質(zhì),向每一位顧客提供所需的商品,并使其得到熱情、真誠、友善、周到的服務(wù),是店鋪每一位員工義不容辭的責(zé)任?!恳晃环?wù)人員都必須緊記及清楚的了解服務(wù)顧客的“5S”原則:迅速(SPEED)
2025-05-17 22:05
【摘要】嘉華店鋪運(yùn)營手冊深圳市大盤珠寶首飾股份有限公司目錄第一章崗位說明書 2一、組織結(jié)構(gòu)圖 2二、工作職責(zé)說明 3第二章工作流程規(guī)定 4一、店長日工作流程 4二、領(lǐng)班日工作流程 6三、店員日工作流程 7第三章、店面管理制度 9一、排班制度 9二、
2025-07-02 04:05