困難職工幫扶中心有關(guān)規(guī)定doc(參考版)
2024-07-29 00:52本頁(yè)面
【正文】 五、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)，注重自身修養(yǎng)，不斷提高法律政策水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力?！ ∪?、工作求真、務(wù)實(shí)、高效，不推委、不拖延，以身作則，言行一致，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督?！ 」ぷ魅藛T職責(zé) 一、協(xié)助黨政做好幫扶特困職工工作，切實(shí)履行好“第一知情人、第一報(bào)告人、第一幫助人”的責(zé)任。 ?、祱?jiān)持例會(huì)制度。 ?、炽∈馗黜?xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律，保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，嚴(yán)以律己，扎實(shí)工作，團(tuán)結(jié)協(xié)作，無(wú)私奉獻(xiàn)，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地按時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)?！ ∈欣щy職工幫扶中心工作制度 ⒈以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹中國(guó)工會(huì)十四大精神，履行“信訪(fǎng)接待、法律援助、特困救助、就業(yè)服務(wù)”職能，努力把幫扶中心建成宣傳黨的路線(xiàn)方針政策、展示工會(huì)形象的窗口，協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的渠道，依法維護(hù)職工合法權(quán)益的陣地。對(duì)交辦、轉(zhuǎn)辦的信訪(fǎng)問(wèn)題進(jìn)行跟蹤檢查督促，做到每起信訪(fǎng)都能及時(shí)正確處理，做到件件有結(jié)果?！ ∷?、建立交辦、轉(zhuǎn)辦、催辦制度?！ ∪?、建立信訪(fǎng)登記制度?！ ⌒旁L(fǎng)接待辦法 一、信訪(fǎng)人員要嚴(yán)格遵守國(guó)家《信訪(fǎng)條例》和《省省信訪(fǎng)規(guī)定》，確保信訪(fǎng)工作秩序。中心聘請(qǐng)的法律工作者每星期一上午在中心集中研究援助事宜，特殊情況另行約定。幫扶中心初步審查符合法律援助條件的，移送市法律援助中心予以援助?！ ∥濉⒎稍绦??！ ∷摹⒎稍问?。用人單位違反《憲法》、《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》等有關(guān)法律規(guī)定侵犯職工合法權(quán)益而發(fā)生的爭(zhēng)議案件；涉及勞動(dòng)關(guān)系方面發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛案件。家庭收入達(dá)不到
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