【摘要】顧客永遠(yuǎn)不會(huì)給我們第二次機(jī)會(huì)來建立第一印象!?。。ㄗ稍儙煟┡嘤?xùn)資料一、了解和熟悉公司的運(yùn)作模式,對(duì)公司的教育理念、教育方法、教育特色等熟記于心。1.教育理念:用愛心激發(fā)學(xué)生興趣;用知識(shí)照亮學(xué)生心靈;用方法培養(yǎng)學(xué)生技能。2.教學(xué)方法:注重因材施教;講究教學(xué)互動(dòng);強(qiáng)化思維訓(xùn)練;提高學(xué)習(xí)能力。3
2025-06-03 18:03
【摘要】顧問部工作流程一、熱線電話及回訪電話流程:三、當(dāng)面接待流程:四、新簽學(xué)生交接流程:顧問部管理規(guī)范:1.晚上值班轉(zhuǎn)電話,接轉(zhuǎn)電話夜間不能關(guān)機(jī)。2.上班第一時(shí)間將電話轉(zhuǎn)會(huì)正常狀態(tài)。3.晚上值班人不能擅自離崗,保證電話在三聲內(nèi)接聽。4.顧問部晚上值班時(shí)遇有事發(fā)生應(yīng)積級(jí)配合處理。5.顧問簽約后,必須寫《簽約同學(xué)資料表》及《學(xué)生信息反
2025-06-03 07:46
【摘要】客服部崗位職責(zé)及工作流程目的為了使新入職員工在最短時(shí)間內(nèi)對(duì)項(xiàng)目及崗位有一個(gè)比較全面的了解,對(duì)崗位的認(rèn)識(shí)及對(duì)職責(zé)的了解并知悉標(biāo)準(zhǔn),特制成此培訓(xùn)課件。范圍適用于金碧物業(yè)恒大綠洲客戶服務(wù)中心客戶服務(wù)部對(duì)新入職員工的培訓(xùn)使用。職責(zé)客戶服務(wù)部負(fù)責(zé)人對(duì)此培訓(xùn)文件進(jìn)行定期整理跟進(jìn)適時(shí)根據(jù)崗位實(shí)際要求加以修訂??头控?fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)課件并依
2025-04-10 21:12
【摘要】咨詢師日常工作準(zhǔn)則一、工作流程咨詢師工作流程含電話咨詢、現(xiàn)場談單和回訪跟單。1電話咨詢:來電咨詢:接聽家長打過來咨詢的咨詢電話,運(yùn)用專業(yè)的話術(shù)邀約家長上門咨詢。陌拜咨詢:咨詢師根據(jù)公司提供的客戶資源,保質(zhì)保量地完成陌拜任務(wù),為自己積累更多的潛在客戶。2現(xiàn)場談單:邀約上訪:由咨詢師自己通過陌拜、來電咨詢等途徑邀約上門的家長,原則上由該咨詢師本人負(fù)責(zé)現(xiàn)場咨詢完成
2024-08-28 09:06
【摘要】助理崗位職責(zé)及工作流程適用范圍:本崗位職責(zé)及工作流程適用于省部助理及大區(qū)助理崗位描述:是省部銷售信息管理的責(zé)任人,定期向省部經(jīng)理匯報(bào),積極推動(dòng)公司的銷售管理制度在省部的運(yùn)行,對(duì)公司銷售管理體系在省部的有效運(yùn)轉(zhuǎn)負(fù)責(zé)。省部助理是省部的信息中心和數(shù)據(jù)中心,為省部經(jīng)理和城市經(jīng)理提供準(zhǔn)確的銷售數(shù)據(jù)、費(fèi)用額度、費(fèi)用審批及費(fèi)用核銷情況,同時(shí)匯總分析評(píng)估城市經(jīng)理提報(bào)的城市網(wǎng)點(diǎn)、經(jīng)銷商進(jìn)銷存、
2025-04-20 07:30
【摘要】放映員崗位職責(zé)及工作流程一、崗位職責(zé)(1)嚴(yán)格遵守影院的各項(xiàng)規(guī)章制度,在工作中態(tài)度認(rèn)真、盡職盡責(zé)、主動(dòng)積極。(2)按照影院規(guī)定的各項(xiàng)操作標(biāo)準(zhǔn)完成日常放映工作,保證安全優(yōu)質(zhì)放映,延長放映設(shè)備和影片的使用壽命,防止放映事故的發(fā)生。(3)放映員應(yīng)了解影片和設(shè)備的性能、特點(diǎn)及工作原理,以便給觀眾帶來更好的放映效果。(4)按照確定的排片表做好放映前準(zhǔn)備工作的拷貝、調(diào)試音效、以確保影
2025-04-10 21:39
【摘要】目錄1組織架構(gòu)及職責(zé)范圍2規(guī)章制度業(yè)主檔案管理制度客衣洗滌收發(fā)工作程序訪客問詢接待工作投保維修程序電話接聽服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)業(yè)主二次裝修辦理程序業(yè)主回訪、信箱鎖程序3工作表格82/8
2025-04-21 12:07
【摘要】公共區(qū)域主管1人技工2人服務(wù)員6人服務(wù)員10人中班領(lǐng)班1人服務(wù)員8人晚班領(lǐng)班1人早班領(lǐng)班1人公共區(qū)域工作范圍和內(nèi)容樓層區(qū)域范圍工作內(nèi)容一層1.大堂、大堂門前坡道及平臺(tái)、商務(wù)中心門口至最北端玻璃門之間的通道、廚房東側(cè)區(qū)域(北至湘鄂情員工打卡機(jī)
2024-08-27 23:49
【摘要】1組織架構(gòu)及職責(zé)范圍客戶服務(wù)部部門職責(zé)客服主管崗位職責(zé)客服管理員崗位職責(zé)2規(guī)章制度客戶服務(wù)部員工管理規(guī)定員工儀容儀表及行為規(guī)范安全工作守則訪客接待程序備用金使用管理辦法告示欄設(shè)置與使用管理程序業(yè)主檔案管理制度業(yè)主入住/遷離程序業(yè)主入住程序業(yè)主遷離規(guī)程
2024-12-21 13:37
【摘要】n更多資料請?jiān)L問.(.....)迎賓員崗位職責(zé)及服務(wù)流程工作流程1、提前10分鐘到崗打卡。2、換工裝、戴工牌、開例會(huì)。3、交接班:要求做到四清(設(shè)備清、備品清、衛(wèi)生清、客情清)。4、打掃本區(qū)域衛(wèi)生。5、以標(biāo)準(zhǔn)的站姿和表情隨時(shí)準(zhǔn)備迎接客人。6、當(dāng)客人進(jìn)入正門時(shí),迎賓員應(yīng)主動(dòng)轉(zhuǎn)門微笑客人,點(diǎn)頭視意,
2025-04-19 08:52
【摘要】咨詢師工作流程細(xì)節(jié)一.電話咨詢:1.內(nèi)容:輪流接電電話咨詢預(yù)約上門2.說明:電話咨詢是業(yè)務(wù)常規(guī)方式,另外還有家長直接上門或熟人轉(zhuǎn)介紹等方式。3.電話時(shí)間:10分鐘左右。(這個(gè)時(shí)間是咨詢?nèi)藛T經(jīng)過驗(yàn)證感覺比較合理的長度,可以作為參考。)電話時(shí)間太短的缺點(diǎn):一、可能會(huì)無法抓住客戶需求,不能為面談做好準(zhǔn)備;
2024-10-22 21:44
【摘要】人事部前言行政人事部工作流程及崗位職責(zé)48-52前言人事部管理是酒店經(jīng)營管理的關(guān)鍵要素之一。人事部管理是酒店勞動(dòng)工資管理、教育培訓(xùn)管理、行政人事管理的職能部門。在酒店經(jīng)營管理中,人事部承擔(dān)著人事開發(fā)、協(xié)調(diào)酒店內(nèi)部人事關(guān)系和組織眼史喉觸傀下粒擻錢窩生吹捉倒結(jié)準(zhǔn)耳奈竣絡(luò)填枷問限廁左囚陣氖葫署算滋趕牡抵刷項(xiàng)哨略南羔抬凸佰助渦瞅帝沒菇碉那怪倡輥?zhàn)?/span>
2024-10-27 18:36
【摘要】第一篇:安保崗位職責(zé)及工作流程 安保部崗位職責(zé)及工作流程 一、安全保衛(wèi)部經(jīng)理崗位職責(zé) 1、安保部經(jīng)理應(yīng)對(duì)整個(gè)管理范圍內(nèi)的安全負(fù)有組織領(lǐng)導(dǎo)的具體責(zé)任; 2、根據(jù)國家治安管理法的有關(guān)規(guī)定及公司的有...
2024-11-15 13:10
【摘要】倉管員崗位職責(zé)及工作流程 倉作為倉庫管理工作的直接責(zé)任人,對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)倉庫的日常事務(wù)綜合管理,對(duì)外對(duì)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé),積極配合公司制度的執(zhí)行,確保倉庫財(cái)產(chǎn)的安全和完整;保證物料收發(fā)及時(shí);相關(guān)信息傳遞及時(shí)、...
2024-09-24 14:03
【摘要】餐廳崗位職責(zé)及工作流程一、餐廳經(jīng)理(一)崗位職責(zé)???1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)餐廳的經(jīng)營管理工作,帶領(lǐng)全體職工完成學(xué)校交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。???2、制定餐廳工作計(jì)劃和餐廳各項(xiàng)規(guī)章制度,并檢查落實(shí)情況。???3、認(rèn)真抓好餐廳的飲食、環(huán)境、炊事人員個(gè)人衛(wèi)生的管理工作,貫徹執(zhí)
2025-04-15 04:49