長虹人力資源管理項目業(yè)務流程-員工離職作業(yè)流程(參考版)
2025-06-01 08:46本頁面
【正文】 。 提出離職后，未經批準離開工作崗位或批準后未辦理任何手續(xù)離開公司的，按違紀處理，予以辭退或解除其勞動關系，并按公司規(guī)定支付違約金、損失費、檔案保管費等 ，如發(fā)現(xiàn)有經濟問題，將依法追究；若到競爭對手公司或相關部門就職，將依法追究其連帶賠償責任。 人力資源本部為離職員工轉移人事關系、檔案、保險關系等。 移交包括：公 司的文件資料、電腦
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