酒店員工的招聘與錄用(參考版)

【摘要】酒店員工的招聘與錄用（一）酒店招聘與錄用的意義?是酒店補(bǔ)充人力資源的基本途徑?有助于創(chuàng)造酒店的競爭優(yōu)勢?有助于酒店形象的傳播?有助于酒店文化的建設(shè)（二）酒店招聘與錄用者的素質(zhì)要求?主動熱情，堅持賓客至上?耐心周到，做到體貼入微?禮貌服務(wù)，發(fā)揚(yáng)民族美德?較強(qiáng)的交際能力?較強(qiáng)的語言能力?

2025-05-05 18:23

復(fù)盛大酒店員工的招聘與錄用(參考版)

【摘要】復(fù)盛大酒店員工的招聘與錄用選擇了優(yōu)秀的員工，就如同把錢存入了銀行人才處處可在，關(guān)鍵是要獨(dú)具慧眼第一節(jié)　飯店員工招聘與錄用的目的與步驟　　酒店員工的招聘與錄用是指根據(jù)酒店人力資源計劃、酒店的經(jīng)營目標(biāo)，為保證酒店業(yè)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)的需要，按照國家現(xiàn)行的勞動人事制度，制定一套篩選方法和步驟以判斷空缺工作的候選人是否具有擔(dān)任該工作的資格，經(jīng)過嚴(yán)格考核，招收符合酒店實(shí)際需要的新員工。　　一、

2024-08-28 09:40

員工招聘與錄用(參考版)

【摘要】員工招聘與錄用上海市勞動力資源管理中心張文龍上海城市酒店2022-8-24一、員工招聘的概念招用勞動力指用人單位為滿足生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等需要，按照國家法律、法規(guī)和政策的有關(guān)規(guī)定，從社會上公開自主地招聘和錄用勞動力的行為。二、招用勞動力的原則（一）依法自主的原則

2024-08-12 15:16

員工招聘與錄用(2)(參考版)

【摘要】更多免費(fèi)資料下載請進(jìn)：好好學(xué)習(xí)社區(qū)第四講員工招聘與錄用更多免費(fèi)資料下載請進(jìn)：好好學(xué)習(xí)社區(qū)2021年9月人力資源管理第四講2一、選拔與聘用?內(nèi)部招聘和外部招聘?招聘成本與離職成本離職成本=歷史成本+重置成本+機(jī)會成本+競業(yè)

2024-10-18 15:01

員工招聘與錄用ppt課件(參考版)

【摘要】員工招聘與錄用上海市勞動力資源管理中心張文龍上海城市酒店2021-8-24一、員工招聘的概念招用勞動力指用人單位為滿足生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等需要，按照國家法律、法規(guī)和政策的有關(guān)規(guī)定，從社會上公開自主地招聘和錄用勞動力的行為。二、招用勞動力的原則（一）依法自主的原則

2025-01-07 22:51

招聘與錄用-員工招聘錄用表單大全(參考版)

【摘要】員工招聘錄用表單l企業(yè)員工招聘申請單l企業(yè)招聘工作計劃表l企業(yè)招聘工作時間進(jìn)度表l企業(yè)招聘方式比較表l企業(yè)應(yīng)聘人員基本情況登記表（A）l企業(yè)應(yīng)聘人員基本情況登記表（B）l企業(yè)應(yīng)聘人員甄選表l企業(yè)招聘面談表l企業(yè)應(yīng)聘人員面試評價表（A）l企業(yè)應(yīng)聘人員面試評價表（B）l企業(yè)招聘面試方式比較表l企業(yè)應(yīng)聘人員面試通知單l

2025-07-03 22:02

員工的招聘與錄用標(biāo)準(zhǔn)(參考版)

【摘要】東南大學(xué)遠(yuǎn)程教育人力資源管理第26講主講教師：孫虹第五章員工招聘§1招聘概述§2招聘錄用標(biāo)準(zhǔn)及衡量方式§3招聘測試§1招聘概述一、招聘的意義二、招聘的目的三、招聘的

2025-01-01 00:13

員工招聘的選拔與錄用(參考版)

【摘要】蘇澳玻璃公司的人力資源規(guī)劃近年來蘇澳公司常為人員空缺所困惑，特別是經(jīng)理層次人員的空缺常使得公司陷入被動的局面蘇澳公司最近進(jìn)行了公司人力資源規(guī)劃。公司首先由四名人事部的管理人員負(fù)責(zé)收集和分析目前公司對生產(chǎn)部、市場與銷售部、財務(wù)部、人事部四個職能部門的管理人員和專業(yè)人員的需求情況以及勞動力市場的供給情況，并估計在預(yù)測年度，各職能部門內(nèi)部

2025-01-01 16:48

員工招聘與錄用(參考版)

【摘要】員工招聘與錄用上海市勞動力資源管理中心張文龍上海城市酒店一、員工招聘的概念招用勞動力指用人單位為滿足生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等需要，按照國家法律、法規(guī)和政策的有關(guān)規(guī)定，從社會上公開自主地招聘和錄用勞動力的行為。二、招用勞動力的原則（一）依法自主的原則1988年4月，國

2025-01-03 14:26

飯店員工招聘與選用(參考版)

【摘要】第4章飯店員工招聘徑4．飯店員工招聘就是為一定的工作崗位選拔出合格人才而進(jìn)行的一系列活動，是把優(yōu)秀、合適的人員招聘進(jìn)飯店，并安排在合適的崗位上工作的過程。它包括征召、篩選和錄用三個階段。飯店員工招聘工作主

2024-08-11 15:17

酒店員工招聘及任命規(guī)定(參考版)

【摘要】酒店員工招聘及任命規(guī)定13/13題目：招聘及任命規(guī)定規(guī)定和程序編號：頁數(shù)：1/4準(zhǔn)備：副總裁（人力資源）日期：批準(zhǔn)：總裁日期：傳達(dá)至：所有員工生效日期：01/08/03此項(xiàng)規(guī)定和程序取代所有已發(fā)相關(guān)文件。定義招聘及任命是指對所有XX酒店的員工的聘用，無論其級別和聘用的類型。目的本規(guī)定旨在確保所有XX下屬

2025-04-12 08:09

某酒店員工招聘制度(參考版)

【摘要】xxx招工招聘制度總則第一條本辦法的目的是建立公司招聘體系，使公司招聘工作制度化、程序化、規(guī)范化，確保招聘工作正常有序的進(jìn)行。第二條本辦法的原則是：以內(nèi)部招聘為主，外部招聘為輔，重在內(nèi)部培養(yǎng)，建立公開、公正、公平的招聘機(jī)制。第一章招聘類別第三條招聘包括預(yù)算內(nèi)招聘、預(yù)

2024-10-29 19:50

員工招聘與錄用管理(ppt154)(參考版)

【摘要】員工招聘與錄用管理1綱要?雇傭標(biāo)準(zhǔn)分析?錄用決策分析?流動、解雇和買斷管理?員工招聘技術(shù)?員工錄用技術(shù)2確定雇傭標(biāo)準(zhǔn)3雇傭決策中的問題?在人員的數(shù)量和質(zhì)量之間有怎樣的轉(zhuǎn)換關(guān)系？?勞動力供給條件與雇傭決策有什么關(guān)系？?企業(yè)的財務(wù)狀況應(yīng)該影響錄用員工的質(zhì)量嗎？?需要雇傭

2025-01-01 14:23

員工招聘與錄用(ppt47頁)(參考版)

【摘要】員工招聘與錄用上海市勞動力資源管理中心張文龍上海城市酒店一、員工招聘的概念招用勞動力指用人單位為滿足生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等需要，按照國家法律、法規(guī)和政策的有關(guān)規(guī)定，從社會上公開自主地招聘和錄用勞動力的行為。二、招用勞動力的原則（一）依法自主的原則1988

2025-01-01 14:06

員工招聘錄用標(biāo)準(zhǔn)與招聘測試(參考版)

【摘要】東南大學(xué)遠(yuǎn)程教育人力資源管理第26講主講教師：孫虹第五章員工招聘§1招聘概述§2招聘錄用標(biāo)準(zhǔn)及衡量方式§3招聘測試§1招聘概述一、招聘的意義二、招聘的目的三、招聘的

2025-01-03 06:42

酒店員工的招聘與錄用(存儲版)

酒店員工的招聘與錄用-文庫吧在線文庫

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酒店員工的招聘與錄用(更新版)

酒店員工的招聘與錄用(專業(yè)版)