連鎖企業(yè)營運主管崗位職務(wù)說明(參考版)
2025-04-16 02:13本頁面
【正文】 23人事建議 對門店人員的工作狀態(tài)中做出及時的評定； 對門店實習(xí)人員思想和技能的跟蹤，到門店后的第一周周內(nèi)談話2次，并在試用結(jié)束作出聘用建議； 對本部門人員的招聘的參與評估；24其他責(zé)任發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)人才，為公司輸送人才； 敢于創(chuàng)新、創(chuàng)造； 自我提高思想意識，反貪污、反受賄向上級舉報不良行為，維護(hù)公司利益 營運營銷部經(jīng)理任職資格性別：男女均可年齡：28—40歲身高：男：170CM，女：160CM視力：正常語言：普通話標(biāo)準(zhǔn)知識1．教育：大專以上學(xué)歷，營銷、管理類或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先2．培訓(xùn)：營銷知識、企業(yè)內(nèi)部的營銷流程3．經(jīng)驗：五年以上本業(yè)態(tài)工作經(jīng)驗及三年以上營運經(jīng)理工作經(jīng)驗4．技能：熟悉電腦操作，熟知食品、百貨、生鮮的商品專業(yè)知識能力1．良好的語言、文字表達(dá)、協(xié)調(diào)、溝通能力2．市場分析能力、季節(jié)變新、節(jié)日安排、競爭對手動態(tài)對策3．良好的營銷能力，花最少成本，得到最好的效果4．優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、指揮才能5．一定的人事管理、工作指導(dǎo)、資源分配能力性格特征細(xì)致、熱情、穩(wěn)重、冷靜、機(jī)智果斷身體狀況身體健康、精力充沛品質(zhì)思維敏捷、頭腦清醒、有耐性、心理承受力強、良好的職業(yè)操手，正直誠實，有吃苦耐勞及團(tuán)隊合作精神涉及知識市場營銷知識、計算機(jī)知識、商品管理知識、價格法、財務(wù)軟件知識技術(shù)能力人事管理知識，鮮度管理、商品陳列技巧、損耗管理、庫存管理、拍賣、促銷管理、盤點方法、抱怨處理、經(jīng)營數(shù)據(jù)分析、成本管理、商品知識使用設(shè)備計算機(jī)、打印機(jī)、電話等OA設(shè)備身體姿勢 坐：10％，站、走：90％工作情況1．場 所：室內(nèi)30％，室外70％2．時 間：8：30－12：00，14：00－18：003．交往對象：供應(yīng)商、各門店店長晉升途徑營銷總監(jiān)、副總經(jīng)理補充信息熟悉采購、財務(wù)、人事工作
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