湖南標(biāo)志房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司薪酬管理辦法(參考版)
2025-04-15 22:50本頁(yè)面
【正文】 附表一：《員工工資列表》 湖南標(biāo)志房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 二ОО六年七月十四日附表一：?jiǎn)T工工資列表工資標(biāo)準(zhǔn)（元/月） 級(jí)別/檔次1檔2檔3檔4檔5檔經(jīng) 理60005500500045004000副經(jīng)理45004200400038003500主 管36003300300028002500主 辦26002400220020001800文 員180016001400120010004 / 4。第十三條 本制度所未規(guī)定的事項(xiàng)，由綜合部依照其他管理制度執(zhí)行，需要時(shí)可及時(shí)編制新的補(bǔ)充辦法。任何員工不可泄露個(gè)人收入和打聽(tīng)他人收入。第十條 公司實(shí)行每年12個(gè)月工資制。各崗位員工工資級(jí)別調(diào)整由公司總經(jīng)理辦公會(huì)審批，審批通過(guò)的調(diào)整方案和各項(xiàng)薪酬發(fā)放方案由綜合部執(zhí)行。整體調(diào)整：指公司根據(jù)國(guó)家政策和物價(jià)水平等宏觀因素的變化，行業(yè)、地區(qū)競(jìng)爭(zhēng)狀況和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的變化以及公司整體效益情況而進(jìn)行的調(diào)整，包括薪酬水平調(diào)整和薪酬結(jié)構(gòu)調(diào)整。
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