【摘要】防損部一.崗位職責(zé)和任職資格一)防損部經(jīng)理1.崗位職責(zé):1)對店長負(fù)責(zé),主持防損部日常工作,協(xié)調(diào)與各部門的關(guān)系。2)組織制定和實(shí)施各項(xiàng)安全措施,確保商場營運(yùn)秩序正常。3)負(fù)責(zé)組織義務(wù)消防人員的培訓(xùn),安排定期檢查防火器材。4)負(fù)責(zé)商場內(nèi)突發(fā)事件的應(yīng)急處理和事故的調(diào)查。5)完成店長交辦的其它事宜。2.任職資格1)30—45歲,大專以上學(xué)歷、復(fù)員軍人,有2年以上
2025-04-12 12:11
【摘要】職務(wù)說明稱:人事行政課長:人事行政課:人事:(1)協(xié)助管理部經(jīng)理做好員工的招聘、培訓(xùn)、考核、安排(或調(diào)整)員工的工作;(2)具體負(fù)責(zé)辦理員工的晉升、降級和辭退工作;(3)配合管理部經(jīng)理制定“員工手冊”、考勤制度、辦公室紀(jì)律、員工業(yè)績考評方案以及工資、獎金標(biāo)準(zhǔn)(包括每月工資、
【摘要】一、組織機(jī)構(gòu)及崗位設(shè)置以財(cái)務(wù)管理中心為單位,以財(cái)務(wù)中心經(jīng)理為行政負(fù)責(zé)人,直接接受總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督,并對財(cái)務(wù)管理中心負(fù)全面責(zé)任。財(cái)務(wù)管理中心下設(shè)結(jié)算中心,會計(jì)核算、總部審計(jì)、行業(yè)會計(jì)管理五個主要專業(yè)分組機(jī)構(gòu)。如下圖所示:(略)二、部門職責(zé)(一)、負(fù)責(zé)管理集團(tuán)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)和編制各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算,按照核定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)算,管理各項(xiàng)預(yù)算內(nèi)經(jīng)費(fèi)的使用。(二)、根據(jù)《會計(jì)法》,按照會
2025-04-16 05:37
【摘要】收貨一、崗位職責(zé)和任職資格:一)主管1、崗位職責(zé)1)向店長負(fù)責(zé)、主持收貨部日常工作2)負(fù)責(zé)收貨區(qū)進(jìn)出的商品及有關(guān)單據(jù)的審核、把關(guān),快速準(zhǔn)確傳遞單據(jù)3)確保收貨區(qū)商品按類合理堆放周轉(zhuǎn)暢通4)確保收貨區(qū)庫存商品的質(zhì)量完好、數(shù)量完整5)對商品進(jìn)出過程中存在
【摘要】電腦職務(wù)說明一、資訊部職務(wù)說明(一)、資訊部經(jīng)理稱:資訊部經(jīng)理:資訊部:(1)代表資訊部向總經(jīng)理(店長)匯報(bào)工作,接受總經(jīng)理(店長)安排、分配的工作任務(wù)。(2)配合總經(jīng)理(店長)完成各業(yè)務(wù)流程的建立及培訓(xùn)工作。(2)安排、分配各項(xiàng)工作任務(wù)于資訊部助理、資訊員,并督導(dǎo)工作任務(wù)完成。(3)負(fù)責(zé)審核、控制資訊部的費(fèi)用支出及費(fèi)用的預(yù)算申報(bào)。(4)
【摘要】店長業(yè)務(wù)檢查內(nèi)容(一)時(shí)段類別項(xiàng)目檢查是否營業(yè)前人員1、各部門人員是否正常出勤?2、各部門人員是否依照計(jì)劃工作?3、是否有人員不足致準(zhǔn)備有及之部門?4、專柜人員是否準(zhǔn)時(shí)出勤?準(zhǔn)備就緒?5、工作人員儀容、儀表是否依照規(guī)定?
【摘要】第一節(jié)財(cái)務(wù)部一、崗位職責(zé)和任職資格一)財(cái)務(wù)部經(jīng)理1、崗位職責(zé):1)對店長負(fù)責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)會制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,把好財(cái)務(wù)關(guān)。2)按程序與時(shí)間組織記帳與結(jié)帳工作,按規(guī)定時(shí)間組織編報(bào)財(cái)務(wù)計(jì)劃和財(cái)務(wù)分析。3)研究公司的財(cái)務(wù)管理措施和執(zhí)行情況,及時(shí)就公司經(jīng)營和管理狀況提出意見與
【摘要】47/47收貨課課長崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)范圍分店收貨事宜二、崗位職責(zé)1、商品驗(yàn)收2、商品入庫3、商品退貨跟蹤4、維護(hù)和供應(yīng)商關(guān)系5、督導(dǎo)收貨區(qū)工作的開展三、主要工作1、根據(jù)商品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),按訂貨數(shù)量驗(yàn)收商品2、將驗(yàn)收商品配送到各課3、跟蹤退貨情況,及時(shí)通知供應(yīng)商來分店退貨4、搬運(yùn)設(shè)備的維護(hù)四、輔助工作1、維護(hù)和
2024-08-14 06:54
【摘要】收貨課課長崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)范圍分店收貨事宜二、崗位職責(zé)1、商品驗(yàn)收2、商品入庫3、商品退貨跟蹤4、維護(hù)和供應(yīng)商關(guān)系5、督導(dǎo)收貨區(qū)工作的開展三、主要工作1、根據(jù)商品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),按訂貨數(shù)量驗(yàn)收商品2、將驗(yàn)收商品配送到各課3、跟蹤退貨情況,及時(shí)通知供應(yīng)商來分店退貨4、搬運(yùn)設(shè)備的維護(hù)四、輔助工作1、維護(hù)和供應(yīng)商的良好關(guān)系2
2025-04-17 23:52
【摘要】超市崗位職責(zé)?·超市各部門崗位職責(zé)(之一).....2003-09-2409·超市各部門崗位職責(zé)(之二).....2003-09-2409·超市各部門崗位職責(zé)(之三).....2003-09-2409·超市各部門崗位職責(zé).....2003-09-1819·某商場-關(guān)于評定星級員工的管理規(guī)定..
2025-04-15 22:09
【摘要】培訓(xùn)學(xué)院制定目錄一、崗位描述1、崗位職責(zé)2、工作內(nèi)容二、業(yè)務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn)1、設(shè)備檢修操作流程2、日常維修保養(yǎng)操作流程3、報(bào)修操作流程4、設(shè)備故障處理操作流程5、設(shè)備巡檢操作流程6、客房每日檢修程序7、電梯日常巡檢程序8、給排水運(yùn)行檢查程序(含熱泵)9、配電巡檢程序10、程控交換機(jī)檢修程序三、
2025-04-12 01:33
【摘要】環(huán)球壹號經(jīng)營副總崗位職責(zé)?一、在總經(jīng)理和總辦領(lǐng)導(dǎo)下,對總辦負(fù)責(zé),協(xié)助總辦做好公司經(jīng)營管理工作,完成總辦分配的各項(xiàng)具體工作。二、按總辦工作分工安排,直接向分管部門經(jīng)理下達(dá)指令,負(fù)責(zé)保證其具體業(yè)務(wù)部門的服務(wù)質(zhì)量達(dá)到公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),掌握日常經(jīng)營具體情況。三、督促、檢查、落實(shí)公司的決策和各項(xiàng)管理制度及崗位責(zé)任制、服務(wù)程序的實(shí)際執(zhí)行情況。巡視所管部門及崗位,及時(shí)解決各種問題,
2025-04-19 08:37
【摘要】副總經(jīng)理職責(zé)范圍職務(wù)名稱:副總經(jīng)理直屬部下:市場部經(jīng)理制造部經(jīng)理管理部經(jīng)理資材部經(jīng)理品保部經(jīng)理(一)基本任務(wù)副總經(jīng)理負(fù)責(zé)本公司各部門的業(yè)務(wù)運(yùn)營與管理。具體講,是依據(jù)董事會或總經(jīng)理研究方針和經(jīng)營政策,對各部門活動予以指導(dǎo)的控制,合理處理公司涉外業(yè)務(wù)及公關(guān)活動。(二)責(zé)任、權(quán)力、義務(wù)副總
2025-04-15 02:05
【摘要】部門:注塑廠職務(wù):廠長上司:副總經(jīng)理下屬:注塑部主管,噴油/絲印部主管,QC組長,業(yè)務(wù)組,倉庫主管工作資歷要求:1、大專以上學(xué)歷;2、有良好的生產(chǎn)經(jīng)營和組織管理能力;3、對行業(yè)整體發(fā)展
2025-04-10 23:16
【摘要】各部門崗位編制明細(xì):部門職位級別編制高層管理人總裁總裁1副總經(jīng)理副總經(jīng)理1管理者代表管理者代表總監(jiān)1知識產(chǎn)權(quán)辦公室3商務(wù)部技術(shù)部工程部銷售部財(cái)務(wù)部研發(fā)部售后服務(wù)部人力資源部
2025-07-04 01:54