企業(yè)制度與企業(yè)文化建設(shè)(參考版)
2025-04-11 11:13本頁(yè)面
【正文】 拼一個(gè)春夏秋冬！贏一個(gè)無(wú)悔人生！早安！—————獻(xiàn)給所有努力的人.學(xué)習(xí)參考。不奮斗就是每天都很容易，可一年一年越來(lái)越難。是狼就要練好牙，是羊就要練好腿。本論文調(diào)理清晰，邏輯合理，但在語(yǔ)言上欠佳，較繁瑣。參考文獻(xiàn)[1]. [2][3][4][5] 賈春峰：企業(yè)文化理論與建設(shè)實(shí)踐如何深化拓展？2007[6] 蔣麗、段淳林。要解決這些問(wèn)題，就必須進(jìn)一步深化改革，理順企業(yè)內(nèi)部關(guān)系，建立新型的企業(yè)制度，營(yíng)造良好的企業(yè)文化氛圍。因此，要在這場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得勝利，必須提高企業(yè)員工的危機(jī)意識(shí)、生存意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，要做好職工的思想政治教育，這些都需要企業(yè)根據(jù)時(shí)代的特點(diǎn)，不斷進(jìn)行創(chuàng)新，用先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)思想和經(jīng)營(yíng)理念來(lái)教育企業(yè)職工，在．企業(yè)職工中牢固樹(shù)立“企業(yè)生存我生存，企業(yè)發(fā)展我發(fā)展”的思想，從而為提高企業(yè)職王的敬業(yè)意識(shí)和服務(wù)水平，使企業(yè)以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、完善的服務(wù)贏得市場(chǎng)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。因此，必須根據(jù)新的歷史條件下思想政治工作的特點(diǎn)，不斷創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作的方法和手段，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力，把科技工作者團(tuán)結(jié)在企業(yè)周圍，做到人盡其才，才盡其用，不斷提高企業(yè)的科技實(shí)力。“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”，企業(yè)要迅速發(fā)展，必須保持工藝技術(shù)的先進(jìn)性，用高技術(shù)、高附加值的產(chǎn)品占領(lǐng)市場(chǎng)。在我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建立初期，企業(yè)在管理體制和運(yùn)行機(jī)制上的深層次矛盾在經(jīng)濟(jì)效益的耀眼光環(huán)中掩藏了起來(lái)，隨著我國(guó)加入了WT0，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的空間劇烈，這些深層次矛盾暴露了出來(lái)，企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理受到一定程度的影響，企業(yè)發(fā)展缺乏后勁。我國(guó)企業(yè)文化建設(shè)始于二十世紀(jì)八十年代后期，經(jīng)歷了計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的孕育與沉淀，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的洗滌與升華，企業(yè)文化建設(shè)有了質(zhì)的飛躍，形成了一套較為完善、具有自我特色的企業(yè)文化建設(shè)理論與管理制度和管理方法，在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與管理中發(fā)揮了極其重要的作用[3]。企業(yè)文化是企業(yè)在長(zhǎng)期特定的內(nèi)外環(huán)境中形成的以價(jià)值觀念為核心的企業(yè)精神、道德規(guī)范、傳統(tǒng)習(xí)慣和群體意識(shí)。要加大對(duì)新制度的宣傳力度，力求做到盡人皆知。三要適時(shí)制定新的制度，提升其在企業(yè)文化建設(shè)中的影響。二要修訂完善現(xiàn)行制度，強(qiáng)化其在企業(yè)文化建設(shè)中的影響。一要及時(shí)廢止過(guò)時(shí)制度，淡化其在企業(yè)文化建設(shè)中的影響。防止出現(xiàn)因?yàn)椴涣私庵贫榷匝哉摯嬷贫?、以批示代替制度，、職?wù)大于制度的現(xiàn)象，破壞執(zhí)行制度的嚴(yán)肅性。三要有率先性。二要有權(quán)威性。企業(yè)制度的約束性是廣泛的， 是
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