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房地產(chǎn)多項目開發(fā)最有效的管理模式(參考版)

2025-01-19 02:55本頁面
  

【正文】 因此,實施多項目開發(fā)并最大可能地提高項目附加值和利潤率成為開發(fā)企業(yè)的必然 選擇。項目成本越來越高、利潤率越來越低,將是市場主要特征之一。 “項目投資主體虛擬化 +項目管理主體實體化 ”盡管還需要進一步完善,但大量實踐表 明,這種開發(fā)管理模式解決了多項目管理的體制問題,也符合國際上 “投資商與開發(fā)商相分離 ”的主流業(yè)態(tài)形式,應該是最適宜、有效的多項目開發(fā)管理模式。 “項目管理主體實體化 ”是指由公司(或再引入社會上專業(yè)的項目管理公司共同出資)相對控股的(但不是每一個項目都注冊一個)具有獨立法人資格的項目管理公司,并將部分項目的開發(fā)實施工作交由項目管理公司,項目投資公司與該項目管理公司簽署《項目委托管理協(xié)議書》,并支付一定額度的管理費用。 “項目投資主體虛擬化 ”是指無論是本市項目,還是異地項目,都盡可能地注冊成立一家具有獨立法人資格的項目(投資)公司,該項目(投資)公司所有的法人證照、財務等由公司統(tǒng)一管理,除法人代表、財務負責人等由公司領導兼任以外,沒有任何其他人員(但列支管理費用)。這種雙重身份肯定會不可避免地導致難以控制項目開發(fā)成本和管理費用,難以實施有效的考核,進而導致項目計劃、目標的偏差率很大,而無法實現(xiàn)項目投資目標。但企業(yè)采取什么樣的項目體制卻是最核心、最根本的問題 ―― 體制決定機制,機制 決定體系(規(guī)章制度)。 通常,一套完整的項目管理體系至少涉及以下方面: ㈠項目組織管理(包括各類項目部的組織結(jié)構(gòu)設計,定崗定員,項目部的組建、解散等); ㈡項目人力資源各類(包括項目經(jīng)理及其他人員的聘任、解聘、薪酬、考核、獎勵、勞動關(guān)系等); ㈢項目資金與財務管理; ㈣項目計劃與目標管理; ㈤項目投資決策管理; ㈥項目研發(fā)與設計管理; ㈦采購與招標管理; ㈧項目工程 管理(包括質(zhì)量、進度、成本、安全文明、檔案管理等); ㈨項目營銷管理; ㈩項目客戶關(guān)系管理,等。因此必須對各項開發(fā)流程進行重新設計。 第三步,進行流程設計,建立項目管理體系 多項目下,房地產(chǎn)開發(fā)的流程與多項目下的開發(fā)流程有很到的不同。 劃分項目類型是進行項目管理體系設計的基礎。 第二步,劃分項目類型 項目類型有不同的劃分方式。 多項目下,矩陣制是常用的組織結(jié)構(gòu)形式。 在明確職能定位的基礎上,企業(yè)應重新進行組織結(jié)構(gòu)設計。 以 “公司-項目部(項目公司) ”兩級管理機制為例,一般地,公司的定位是決策中心、資源中心,主要行使支持和管理職能,要做好三件事: ( 1)供地;( 2)供資金;( 3)管控與評價。在單項目下,房地產(chǎn)企業(yè)一般、也只能采用直線職能制的開發(fā)管理模式:各部門各負其責共同完成項目開發(fā)工作。因此,建立適宜、有效的項目管理模式是開發(fā)企業(yè)實施多項目開發(fā)的關(guān)鍵。 建立項目管理模式是多項目開發(fā)的關(guān)鍵 如前所述, “多項目開發(fā)綜合癥 ”的原因之一是 “規(guī)章制度不健全 ”。 統(tǒng)一的 VIS。 賣場設計、廣告風格定型。 確定項目風格,就是賦予項目獨特的、便于識別的 “符號 ”,使社會公眾特別是目標客戶能夠較容易地識別出是哪個企業(yè)開發(fā)的什么類型的項目。 確定項目規(guī)模,就是大體確定項目的占地面積、建筑面積等。 區(qū)位選擇,就是選擇項目在城市的中觀區(qū)位:是在開發(fā)城市中心區(qū),還是在城鄉(xiāng)接合部,抑或是在近郊區(qū)、遠郊區(qū)。 可以說,確立產(chǎn)品模式是企業(yè)進行多項目開發(fā)的前提和基礎。 通過長期、系統(tǒng)地研究,蘭德公司發(fā)現(xiàn) “第一梯隊 ”企業(yè)都基本確
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