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支持企業(yè)自主開展技能人才評(píng)價(jià)和專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審心得體會(huì)五篇(參考版)

2025-04-02 12:21本頁面
  

【正文】 (九)非公企業(yè)專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審費(fèi)按四川省物價(jià)局、四川省財(cái)政廳《關(guān)于調(diào)整專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的通知》(川價(jià)字費(fèi)? 1999?265 號(hào))規(guī)定執(zhí)行。已按上述文件規(guī)定取得專業(yè)技術(shù)稱號(hào)的人員,繼續(xù)教育達(dá)到規(guī)定學(xué)時(shí),可直接確認(rèn)相應(yīng)職稱資格,符合晉升條件的,可申報(bào)晉升高一級(jí)職稱。 (七)檔案由我市各級(jí)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)代理的非公企業(yè)人員,可由人才服務(wù)機(jī)構(gòu)代 理申報(bào)相應(yīng)職稱。參加首次評(píng)審的人員,申報(bào)當(dāng)年應(yīng)參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)并達(dá)到規(guī)定學(xué)時(shí)。 (四)對(duì)取得非公企業(yè)專業(yè)技術(shù)職稱的人員,頒發(fā)省人事廳統(tǒng)一印制的專業(yè)技術(shù)職稱任職資格證書,證書統(tǒng)一編號(hào)為“綿特 — ” 。 (二)申報(bào)非公企業(yè)專業(yè)技術(shù)職稱資格不受戶籍、檔案、身份、年齡限制。 6.市職改辦對(duì)評(píng)審?fù)ㄟ^的人員在市人事局網(wǎng)站進(jìn)行為期 10 天的公示,并對(duì)公示無異議的人員核發(fā)專業(yè)技術(shù)職稱任職資格通知。 ( 1)申報(bào)高級(jí)職稱的人員;( 2)破格晉升人員; ( 3)所從事的工作與所學(xué)專業(yè)不一致或不相近的人員。 5.根據(jù)申報(bào)人數(shù)及專業(yè)結(jié)構(gòu),由市職 改辦從相應(yīng)專業(yè)評(píng)委庫中抽取一定數(shù)量的評(píng)委專家對(duì)申報(bào)人員逐個(gè)進(jìn)行審核、評(píng)議。 工程類由市工程技術(shù)社會(huì)化職稱評(píng)審委員會(huì)評(píng)審;畜牧獸醫(yī)類由市畜牧獸醫(yī)專業(yè)社會(huì)化職稱評(píng)審委員會(huì)評(píng)審;農(nóng)業(yè)類由市農(nóng)業(yè)技術(shù)社會(huì)化職稱評(píng)審委員會(huì)評(píng)審;組建綿陽市非公有制企業(yè)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審委員會(huì),負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)職稱的評(píng)審??h市區(qū)職改辦(園區(qū)黨群工作部)對(duì)初審符合評(píng)審條件的開出《送評(píng)通知單》,將評(píng)審材料(申報(bào)人員基本情況匯總表需提供電子文檔一份)送市職改辦審查; 企業(yè)也可將申報(bào)人員材料直接報(bào)市中小企業(yè)局或市工商聯(lián)初審,市中小企業(yè)局或市工商聯(lián)將初審合格人員的材料統(tǒng)一報(bào)市職改辦審查。 3.企業(yè)對(duì)經(jīng)公示無議異的人員,撰寫綜合推薦材料,并在《綿陽市非公有制企業(yè) 專業(yè)技術(shù)職稱任職資格評(píng)審表》基層單位意見欄中注明“經(jīng)公示,材料真實(shí)無異議,符合申報(bào) X 級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱任職資格條件 ,同意推薦”的意見并加蓋單位印章,統(tǒng)一填寫《推薦評(píng)審、晉升專業(yè)技術(shù)職稱人員花名冊(cè)(級(jí))》 1 份。 1.申報(bào)人向企業(yè)提出書面申請(qǐng),填寫《綿陽市非公有制企業(yè)專業(yè)技術(shù)職稱任職資格評(píng)審表》,并提交任現(xiàn)職以來的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)及學(xué)歷、論文、獲獎(jiǎng)、社會(huì)評(píng)價(jià)等有關(guān)證明材料。 五、報(bào)批程序 (一)初定程序 符合初定條件的人員,按管理權(quán)限分別報(bào)市、縣市區(qū)職改辦審查辦理。 9.破格晉升的相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件 1 份。 7.近三年《專業(yè)技術(shù)人員考核登記表》 1 套。 5.現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職稱資格(稱號(hào))證明:任職文件、評(píng)審表、資格(稱號(hào))證書等原件及復(fù)印件 1 份。 3.學(xué)歷證、身份證原件及復(fù)印件 1 份。 (二)晉升材料 申請(qǐng)晉升或首次申報(bào)中、高級(jí)職稱的人員應(yīng)具備以下材料: 1.本人申請(qǐng)。 2.學(xué)歷證書原 件及復(fù)印件 1 份。 ( 6)新產(chǎn)品的研制通過市(廳)級(jí)鑒定的主要參與者(鑒定或立項(xiàng)書有署名)。 ( 4)被評(píng)為市級(jí)以上科技拔尖人才或?qū)W科、學(xué)術(shù)帶頭人,并在管理期內(nèi)的。 ( 2)被縣級(jí)及以上黨委、政府評(píng)為納稅大戶的企業(yè)主要生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人和企業(yè)主要負(fù)責(zé)人。 ( 5)新產(chǎn)品的研制通過市(廳)級(jí)鑒定的主要參與者(鑒定或立項(xiàng)書有署名)。 ( 3)獲得市(廳)級(jí)三等(縣市區(qū)級(jí)二等)及以上科技成果獎(jiǎng)或社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)的主要參與者(獲獎(jiǎng)證書有署名)。 1.不具備規(guī)定學(xué)歷從事專業(yè)技術(shù)工作 10 年以上,或具備規(guī)定學(xué)歷卻未達(dá)到規(guī)定的任職年限,但近三年來業(yè)績(jī)突出、貢獻(xiàn)較大的人員,具備下列條 件之一者,可破格推薦評(píng)審中級(jí)職稱: ( 1)個(gè)人獲縣級(jí)及以上黨委、政府或市級(jí)及以上主管部門授予的有關(guān)生產(chǎn)、經(jīng)營和管理,以及安全生產(chǎn)、安排勞動(dòng)就業(yè)等方面的先進(jìn)榮譽(yù)稱號(hào)。 (三)破格條件 申報(bào)非公企業(yè)專業(yè)技術(shù)職稱原則上應(yīng)具備以上規(guī)定的學(xué)歷、資歷條件和業(yè)務(wù)能力。 ②有較高的管理決策水平和豐富的經(jīng)濟(jì)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能解決重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的實(shí)際問題,提出有價(jià)值的決策性建議。 ③工作中取得一定的成果或經(jīng)濟(jì)效益。 ( 2)經(jīng)濟(jì)師: ①具有系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)專業(yè)理論知識(shí)。 5.經(jīng)濟(jì)專業(yè):( 1)助理經(jīng)濟(jì)師: ①具有較系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)專業(yè)理論知識(shí)。 ③主持大型規(guī)模農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)推廣、示范和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理工作,并取得較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。熟悉并能正確執(zhí)行有關(guān)農(nóng)業(yè)方針、政策和農(nóng)業(yè)法 規(guī)。 ④參與、指導(dǎo)、監(jiān)督農(nóng)業(yè)規(guī)劃、生 產(chǎn)的實(shí)施,具有相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)能力。 ②具備農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理、作物遺傳育種、作物病蟲防治、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣示范、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)測(cè)等專
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