【正文】 。 四、存在的不足及下步努力方向： 本人任職以來，盡管做了一些工作，但與組織的要求和同志們的期望相比，還存 在一些不足和差距：一是忙于日常事務，真正坐下來系統(tǒng)學習的時間少一些；二是統(tǒng)籌兼顧的能力需要進一步提高。嚴格按照紀律要求辦事，沒有違規(guī)接受吃請和財物，沒有公費報銷個人事項，沒有違規(guī)領取各項補助，沒有違規(guī)使用汽車等辦公用品，沒有利用職權(quán)為家人謀取利益等。任職期內(nèi)沒發(fā)生一起違紀案件。同時對副職明確分工，大膽“放權(quán)”，讓他們在職責范圍內(nèi)權(quán)責統(tǒng)一，充分調(diào)動他們的工作積極性，把班子建設成作風民主、坦誠相待、團結(jié)競爭的集體；對于干部職工，做到“工作上嚴厲，生活上關(guān)心，感情上溝通”，使他們恪盡職守，安心工作，把他們培養(yǎng)成嚴肅活潑、富有朝氣、廉潔務實的團隊。建立健全信息工作計分評先制、信息工作月通報制、點題采寫制等制度。 （ 6）強化組織部門自身建設。認真貫徹落實全市老干部工作會議精神，切實做好老干部的服務管理工作，積極協(xié)調(diào)解決好老干部的實際困難。在農(nóng)村黨員中試行“黨員奉獻積分制”，對黨員履行義務、服務群眾情況 進行量化積分，走出了一條農(nóng)村黨員自我教育、自我約束、服務群眾、彰顯先進的新路子。繼續(xù)加大經(jīng)費投入，試行了農(nóng)村黨員示范戶評星定級管理，將無職黨員的設崗定責及崗位職責履行情況，黨員參加新農(nóng)村建設情況和“一戶一技能”創(chuàng)建工程情況列入了農(nóng)村黨員評星定級的內(nèi)容加以考核，促進農(nóng)村黨員率先垂范，做好表率。各級黨組織聯(lián)系實際發(fā)動黨員開展爭創(chuàng)活動，要求各行各業(yè)的黨員在工作和生活中向社會公開標明黨員身份，主動接受社會監(jiān)督，樹立先進形象。各幫扶單位通過遠程教育平臺、現(xiàn)場培訓等形式對農(nóng)戶進行分類培訓。一是強力推進農(nóng)村“一戶一技能”工程。同時，嚴格執(zhí)行中央《關(guān)于從嚴管理干部的意見》，積極抓好縣委出臺的《關(guān)于加強黨員干部廉潔自律嚴禁大操大辦酒席的規(guī)定》等有關(guān)文件貫徹落實，采取手機短信的方式向全縣科級領導干部發(fā)送作風建設短信，強化干部日常監(jiān)管。嚴格執(zhí)行干部任免各項規(guī)章制度，強化對干部選拔任用工作的監(jiān)督。再次，在部分縣直機關(guān)開展了中層干部競爭上崗工作，促使年輕優(yōu)秀干部脫穎而出。其次，開展公開選拔副科級領導干部工作。嚴格按照有關(guān)程序和要求，結(jié)合實際完成了 25 個縣政府部門 174 名科級領導干部的配備工作，并以政府機構(gòu)改革為契機，扎實推進干部人事制度改革，著力優(yōu)化領導班子結(jié)構(gòu)。近兩年來，共舉辦黨校主體培訓班10 期，培訓干部 960 人；舉辦“清華大學 —— XXXX 縣領導干部學習實踐科學發(fā)展觀高級研修班” 2 期，“上海浦東黨校 —— XXX 縣領導干部高級研修班” 2 期，“同濟大學 —— XXX 縣科級領導干部城鎮(zhèn)規(guī)劃與管理研修班” 1 期，共培訓各級干部 246 人次；邀請縣內(nèi)外專家學者舉辦十七屆五中全會精神、科學發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)等專題講座 21 期，培訓各級黨員干部 3600 余人次；配合有關(guān)部門抓好民族文 化旅游接待禮儀培訓，培訓干部 102 4 人；配合上級調(diào)訓干部工作 107 人次，認真組織和督促好 50 名機關(guān)干部參加“貴 XXXX 省干部在線學習學院”學習。建立健全機關(guān)管理工作制度和宣傳思想工作聯(lián)席會議制度，宣傳文化系統(tǒng)各部門進一步完善了會議、信息調(diào)研等工作制度，創(chuàng)建學習型機關(guān)的良好風氣已全面展開；把政治上清醒堅定、熟悉意識形態(tài)工作、富有改革創(chuàng)新精神的優(yōu)秀干部選拔到宣傳文化工作領導崗位上來，特別注重增強“一把手”的責任意識和大局意識，確保宣傳思想戰(zhàn)線的領導權(quán)牢牢掌握在忠于黨、忠于人民的人手中；切實加強干部管理工作，并認真做好宣傳文化系統(tǒng)干部的選拔、培養(yǎng)和使用，嚴肅紀律、嚴格程 序，調(diào)整配齊宣傳文化系統(tǒng)股級干部。幾年來，我縣文藝作品在市級以上刊物、各種賽事和各類展覽活動中發(fā)表、展出文藝作品共 300余件，受到省、市文藝界 的好評和得到縣委領導的充分肯定。 2021 年 7 月，新組建了由縣文體廣電局與 XXX共同管理和運作的 XXX 藝術(shù)團，開辟了 一條“政府＋公司”共同管理運作縣級文藝演出院團的改革創(chuàng)新之路。建立 XXX 縣“整臟治亂”長效工作機制，加強城區(qū)各種基礎設施建設和各種專項治理，同時加大對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)集鎮(zhèn)和民族旅游村寨的“整臟治亂”工作的督促檢查，群眾滿意度測評呈上升趨勢；協(xié)調(diào)資金建立了“數(shù)字城市精細化管理”指揮中心，深受省、市、縣領導的高度贊揚；組織開展了“公民道德建設工程 — 滿意在 XXX”主題活動和創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城、市級文明縣城 活動，同時組建各種志愿者隊伍，積極開展義務植樹、“學雷鋒、做好事”、衛(wèi)生大掃除、“每人做一件助人為樂事”等活動，進一步陶冶了廣大人民群眾的思想道德情操，榮譽感和責任感得到進一步增強。先后制作了賀年卡 XXX 等各類外宣品，增加了外宣的媒介；在高速公路旁制作 7 塊大型戶外廣告牌位；先后與新華網(wǎng) XXX 頻道、《中國國際廣播電臺〃國際在線 —— 城市頻道》、《香港商報》、《 XXX 日報》等媒體合作，廣為宣傳 XXX 豐富多彩的 XXX旅游資源；同時分別在《今日世界》、《 XXX》、《商旅》等刊物開設宣傳XXXX 的專版專欄，多角度、全方位、深層次開展對外宣傳工作；邀請電視媒體走進 XXX，拓寬宣傳領域：與中國教育電視臺合作攝制并播出了宣傳 XXX 的專輯 XXX，邀請湖南電視臺到革東鎮(zhèn)拍攝 XXX 專輯； 擬定突發(fā)性事件的新聞報道應急預案，及時指導和協(xié)調(diào)有關(guān)部門和外來媒體做好輿論引導工作，有效地掌握了輿論主導權(quán)和杜絕了謠言產(chǎn)生，從而維護了社會穩(wěn)定。全面地宣傳報道全縣 25 萬各族人民在縣委、縣政府的領導下，一心一意謀發(fā)展，聚精會神搞建設所取得的新成果和新成效，為深化改革、加快發(fā)展，維護穩(wěn)定、促進和諧提供了強有力的輿論支持；認真組織 XXX 宣傳文化系統(tǒng)廣泛開展調(diào)查研究，幾年來向上級報送的輿情信息數(shù)量和質(zhì)量均處于全市前列；任職期間，組織縣委宣傳部承辦了連續(xù) 3 屆的“ XXXX 文化節(jié)”，開展了千人游演等豐富多彩的活動，每年均有來自省內(nèi)外賓朋共 3 萬多人參加了節(jié)日活動，中國旅游衛(wèi)視、 XXX 日報、香港商報等 53 家省內(nèi)外媒體對文化節(jié)活動進行全面深入的宣傳 報道；先后組織舉辦了舞龍燈、籃球運動會、文藝晚會及歌詠比賽等群眾活動，各種民間自發(fā)組織開展的民族節(jié)慶活動也如火如荼，極大地豐富了廣大人民群眾的精神文化生活；牽頭組織文廣、科技、衛(wèi)生等部門深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展文化、科技、衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”集中示范活動 3 次，深受群眾歡迎；全面抓好歷年“ XXX”的各項賽事，在全縣范圍內(nèi)深入挖掘各類題材：如 XXX；每年都擬訂“掃黃打非”工作實施方案，并積極組織相關(guān)的單位不間斷地對全縣文化市場進行專項集中整治，進一步凈化了社會 文化環(huán)境，文化市場經(jīng)營秩序基本達到守法規(guī)范，健康有序。每年年初擬定縣委中心組學習安排意見并下發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位，使縣委中心組成員和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位黨政干部 的理論水平得以進一步提高；每年組織 1/7 訂購了《理論教育讀本》發(fā)放到全縣 XXX 個村（居）委成員，使得縣、鄉(xiāng)、村三級干部的參學率和參考率都達到了 100%，優(yōu)良率達到 95%；利用建黨等特殊的時段抓好形勢教育，同時還廣泛宣講國際國內(nèi)形勢，愛國主義、集體主義、社會主義和民族團結(jié)教育的力度不斷加大，廣大干部群眾的時政意識不斷增強；在全縣深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動中，扎實做好學習調(diào)研、分析檢查和整改落實三個階段的各項工作，實現(xiàn)“提高思想認識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機制、促進科學發(fā)展”的目標要求。在抓好學習的同時，堅持深入基層對全縣宣傳工作和黨建工作情況進行調(diào)查研究，幾年來共撰寫調(diào)研文章 11篇。任職以來，在縣委的正確領導下和上級宣傳、組織部門的精心指導下，本人始終堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，牢牢把握加快發(fā)展、加速轉(zhuǎn)型、富民強縣的工作導向，圍繞中心，服務大局，認真做好各項工作，現(xiàn)簡要匯報如下： 一、履行工作職責情況： 2021 年任職以來，我立足縣情實際，團結(jié)帶領縣委宣傳部、組織部一班人努力學習、勤奮工作、開拓創(chuàng)新，各項工作取得了新的進展，為縣委當好參謀助手。五是切實加強了對領導干部的培訓教育監(jiān)督， 堅持和完善了領導干部報告?zhèn)€人重大事項制度、談話制度、誡勉制度和回復組織函詢制度，全年完成黨員干部培訓 8000 多人次，均收到了明顯的效果；六是進一步加強了領導干部思想政治建設，有力地改進了領導干部作風建設；七是大力創(chuàng)新基層組織建設，整體推進我區(qū)基層組織建設工作步伐。《干部任用條例》正式頒布實施后，我?guī)ь^深入學習，帶頭認真貫徹，堅持選拔任用干部的原則，遵守選拔任用干部的程序，嚴格掌握選拔干部的資格與條件，在選拔的過程中嚴格按照民主推薦、組織考察、集體研究、區(qū)委常委會議通過、市委組織部備案通過、履行法律程序等步驟進行。建立一支素質(zhì)較高、結(jié)構(gòu)合理、數(shù)量充足、門類齊全的后備干部隊伍，是干部選用工作的前提條件和基礎。二是繼續(xù)實行領導干部任前考核、任前公示、集體討論、任后試用等項工作制度，從德、能、勤 、績、廉等方面全面衡量擬用干部的素質(zhì)，從組織程序方面嚴把干部選用質(zhì)量關(guān)，有效擴大干部工作的民主，減少和防止用人失察失誤，從根本上杜絕選人上的不正之風，將群眾的參與權(quán)、知情權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)真正落到實處。一是按照干部任用條例，認真、穩(wěn)妥、扎實地進行了定職能、定機構(gòu)、定編制工作。 （二）、履行職 責，狠抓落實今年，按照文件要求，我承擔的各項工作任務，經(jīng)過精心組織，認真安排，較好地完成了各項任務。其次，成立了強有力的領導小組，我和副部長分別為組長和副組長，由相關(guān)科室負責人為組成人員，并將我今年承擔的各項黨風廉政建設和反腐敗抓源頭任務落實到科室、責任到專人，形成了部長負總責、各科室各司其職、責任人承擔具體職責的黨風廉政工作機制。 二、完成任務情況 （一）提高認識，健全制度按照《關(guān)于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》和區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于 2021 年全區(qū)黨風廉政建設和反腐敗抓源頭各項任務的分解意見》的要求，及時部署，認真落實。 （四）轉(zhuǎn)變工作作風，深入基層調(diào)查研究。 （三）嚴格遵守各項規(guī)章制度，勤政廉潔。 （二）堅持貫徹民主集中制，切實維護領導班子團結(jié)。 （一）堅持的理論學習和業(yè)務學習，不斷提高自己的思想政治水平和業(yè)務工作能力。這些不足之處，我將從思想上高度重視，從行動上認真整改，力爭通過努力，使明年的各項工作再上一個新的臺階。同時，切實抓好分管部門的黨風廉政建設任務。自覺堅持和維護班子團結(jié)和民主集中制，積極配合主要領導做好干部工作，發(fā)揮好參謀助手的作用。因此，十分注重加強自我防范意識，始終嚴把干部選拔任用的第一關(guān)口，將增強拒腐防 變能力，自覺抵制不廉潔行為作為廉潔勤政重中之重。 同時，深入開展“講黨性、重品行、作表率”和“組工干部下基層”活動，不斷強化組織部門自身建設；全面落實老干部政治、生活待遇，進一步完善縣老年活動