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正文內(nèi)容

如何編寫管理制度(ppt42)-其它制度表格(參考版)

2024-08-22 18:00本頁(yè)面
  

【正文】 。 5、管理制度編寫規(guī)則要求 ( 7 ) 其它 ( 8 ) 終結(jié)線 ( 9 ) 批準(zhǔn)實(shí)施日期標(biāo)注欄 ( 10 ) 編寫標(biāo)注欄 ( 11 ) 附錄 圖表含有一些要求或規(guī)定 , 則一般應(yīng)當(dāng)置于正文內(nèi)而不能放到附錄中來(lái) 。 5、管理制度編寫規(guī)則要求 ( 6 ) 管理內(nèi)容和要求 管理內(nèi)容和要求是管理制度的主體內(nèi)容,可用一章或若干章予以表述。 當(dāng)管理制度中的事項(xiàng)需要兩個(gè)或兩個(gè)以上部門參與完成且需要界定他們的職責(zé)時(shí) , 應(yīng)明確加以說(shuō)明 。 5、管理制度編寫規(guī)則要求 ( 4 ) 關(guān)鍵詞語(yǔ)解釋 當(dāng)管理制度中某些關(guān)鍵詞語(yǔ)尚未普遍使用 , 或有可能影響管理制度的理解時(shí) ,宜對(duì)這些詞語(yǔ)加以解釋說(shuō)明 。 5、管理制度編寫規(guī)則要求 ( 2 ) 目的 目的是表述管理制度所要達(dá)到的目標(biāo),是對(duì)這個(gè)管理制度應(yīng)該起到的作用一種目標(biāo)性的描述。 現(xiàn)行制度中與本制度之規(guī)定不相符的 , 應(yīng)參照本制度予以修改 。 處理原則的陳述可根據(jù)需要使用下列表述其中之一項(xiàng): 制度自本制度實(shí)施之日起即行廢止 。 —— 現(xiàn)行制度中與本制度之規(guī)定不相符的 , 應(yīng)參照本制度予以修改 。 處理原則的陳述可根據(jù)需要使用下列表述其中之一項(xiàng): —— 制度自本制度實(shí)施之日起即行廢止 。 列項(xiàng)可用下述形式引出:一個(gè)句子;一個(gè)句子的前半部分,該句子由分行列舉的各項(xiàng)來(lái)完成。 管理制度的結(jié)構(gòu) 懸置段示例: 這里黑色部分就是懸置段。 管理制度的結(jié)構(gòu) 編寫段時(shí)不宜出現(xiàn) “ 懸置段 ” 。 管理制度的結(jié)構(gòu) 管理制度一般由名稱 、 目的 、 適用范圍 、關(guān)鍵詞語(yǔ)解釋 、 職責(zé) 、 管理內(nèi)容和要求 、其它 、 終結(jié)線 、 批準(zhǔn)實(shí)施日期標(biāo)注欄 、編寫標(biāo)注欄及附錄等部分組成 。 同一概念與同一術(shù)語(yǔ)之間應(yīng)保持唯一對(duì)應(yīng)
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