【正文】 特殊崗位的資格要求，由用人單位聯(lián)絡(luò)政府主管部門(mén)或和政府有關(guān)部門(mén)聯(lián)合辦班或送外培訓(xùn)（送外培訓(xùn)按照本程序 執(zhí)行），取得合格證的員工可以報(bào)銷(xiāo)培訓(xùn)費(fèi)用。 特種崗位的資格要求 公司對(duì)特種崗位的資格要求由各單位在《員工崗位資格和培訓(xùn)要求》中加以明確規(guī)定。 b 各單位培訓(xùn)部門(mén) /人員按轉(zhuǎn)崗人員《員工崗位資格和培訓(xùn)要求》中的二、三級(jí)培訓(xùn)要求進(jìn)行培訓(xùn)。 h 培訓(xùn)時(shí)間超過(guò) 20 個(gè)課時(shí)的跨部門(mén)培訓(xùn)，培訓(xùn)責(zé)任部門(mén) /人員需對(duì) 培訓(xùn)人員進(jìn)行書(shū)面考試，并對(duì)培訓(xùn)效果作整體評(píng)估報(bào)告，同時(shí)根據(jù)需要報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。培訓(xùn)遲到或不來(lái)的員工由培訓(xùn)責(zé)任單位通知公司人事行政部按照公司有關(guān)勞動(dòng)紀(jì)律進(jìn)行處罰。 b 各單位按照本單位的《年度培訓(xùn)計(jì)劃》實(shí)施培訓(xùn)。 企業(yè)應(yīng)確立終身教育的觀念和全員培訓(xùn)的目標(biāo)，對(duì)在崗的從業(yè)人員進(jìn)行經(jīng)常性安全培訓(xùn)教育。 行政部應(yīng) 收集參加培訓(xùn)人員對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估的意見(jiàn)，并會(huì)同安全主任分析評(píng)估反饋意見(jiàn)，調(diào)整安全培訓(xùn)教育工作。 育，做好安全培訓(xùn)教育記錄。 各部門(mén)應(yīng)根據(jù)不斷變化的實(shí)際情況和培訓(xùn)目標(biāo)，定期識(shí)別安全培訓(xùn)教育需求，制定、實(shí)施安全培訓(xùn)教育計(jì)劃。 組織開(kāi)展安全日活動(dòng)要填寫(xiě)安全日活動(dòng)記錄表，參加的人員要求簽名，安全日活動(dòng)主要內(nèi)容包括： ； 、安全通報(bào)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程及安全技術(shù)知識(shí)； ，總結(jié)和吸取事故教訓(xùn)； 、防爆、防中毒及自我保護(hù)能力訓(xùn)練，以及異常情況緊急處理和應(yīng)急預(yù)案演練； 、比武活動(dòng)； 、反習(xí)慣性違章活動(dòng)； ，觀看安全教育電影和錄相； 、防范措施； 。公司各級(jí)管理人員應(yīng)定期參加班組安全活動(dòng)。安全日活動(dòng)應(yīng)有負(fù)責(zé)人、有計(jì)劃、有內(nèi)容、有記錄。 日常安全教育 公司各部門(mén)每月最少 1 次、各班組每月最少二次組織開(kāi)展安全日活動(dòng)，做好基本功訓(xùn)練。 安全主任負(fù)責(zé)對(duì)外來(lái)施工單位的作業(yè)人員進(jìn)行入廠安全培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格發(fā)放入廠證。 其它人員培訓(xùn)教育 從業(yè)人員轉(zhuǎn)崗、干部頂崗以及脫離崗位六個(gè)月以上者，應(yīng)進(jìn)行部門(mén)（車(chē)間）、班組安全培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格后，方可從事新崗位工作。 班組級(jí)安全培訓(xùn)教育由班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織實(shí)施，班組安全教育時(shí)間不少于 24 學(xué)時(shí)，班組安全培訓(xùn)教育內(nèi)容主要是： 、生產(chǎn)設(shè)備、崗位安全操作規(guī)程及安全注意事項(xiàng)； 、勞動(dòng)防護(hù)用品 (用具 )的性能、作用及正確使用方法； ，事故案例等。 公司級(jí)由行政部組織，安環(huán)經(jīng)理負(fù)責(zé)實(shí)施，公司級(jí)安全培訓(xùn)教育時(shí)間不少于 24 學(xué)時(shí)，安全培訓(xùn)教育內(nèi)容主要是： 、法規(guī)； ； 、勞動(dòng)紀(jì)律； 、防范措施及事故應(yīng)急措施； 。 ,或培訓(xùn)考核不合格者 ,不得上崗。 新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)前，生產(chǎn)部應(yīng)組織編制新的安全操作規(guī)程，并進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)。特種作業(yè)人員無(wú)特種作業(yè)操作資格證書(shū)，行政部不得招聘和錄用。 從業(yè)人員培訓(xùn)教育 公司對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)教育和基本功訓(xùn)練，并經(jīng)考核合格，保證其具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)和能力，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。 行政部要定期組織管理人員參加安全培訓(xùn)教育，安全主任要負(fù)責(zé)實(shí)施安全培訓(xùn)教育工作。 公司安全主任發(fā)生改變時(shí)，行政部負(fù)責(zé)招聘具有注冊(cè)安全工程師或注冊(cè)安全主任資格的人員，無(wú)上崗資格的人員不得錄用、轉(zhuǎn)正和任命。 管理人員培訓(xùn)教育 公司主要負(fù)責(zé)人（總經(jīng)理或主管經(jīng)理經(jīng)理）和安全主任必須由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)對(duì)其安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力考核合格后方可任職。 治安保衛(wèi)部負(fù)責(zé)對(duì)外來(lái)參觀、學(xué)習(xí)等人員進(jìn)行安全培訓(xùn)，然后發(fā)給參觀證。 安環(huán)經(jīng)理負(fù)責(zé)落實(shí)公司級(jí)安全培訓(xùn)教育，負(fù)責(zé)檢查和監(jiān)督各部門(mén)安全培訓(xùn)教育落實(shí)情況，負(fù)責(zé)對(duì)外來(lái)施工人員進(jìn)行入廠安全培訓(xùn)和考核工作。 適用于公司管理人員及全體員工的安全上崗資格、安全培訓(xùn)教育及日常安全活動(dòng)等相關(guān)工作的管理。 為確保安全管理制度和崗位安全操作規(guī)程的有效性和適用性，保證所使用的安全管理制度是最 新有效版本。 非常規(guī)情況下，制度與有關(guān)要求不符合時(shí)，應(yīng)及時(shí)修訂。 風(fēng)險(xiǎn)分析后，制度中沒(méi)有相關(guān)的規(guī)定時(shí)。 工藝、技術(shù)、材料、設(shè)備等發(fā)生變更時(shí)。 . 生產(chǎn)經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)安全操作規(guī)程的定期評(píng)審和修訂結(jié)果進(jìn)行審批。 4． 1 安環(huán)部負(fù)責(zé)每年一次對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的定期評(píng)審和修訂。 適用于公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的定期評(píng)審和修訂。 （ 2）對(duì)照《危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng) /考核細(xì)則》評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)扣分多少，扣責(zé)任人或責(zé)任單位月綜合獎(jiǎng) 10100%。 、環(huán)保方面 （ 1）發(fā)生廢水泄漏事故且影響外環(huán)境并被有關(guān)部門(mén)查獲的 PH、COD、色度超標(biāo)，扣月綜合獎(jiǎng) 30%100%； （ 2）因廢氣泄漏、污染周邊環(huán)境，導(dǎo)致農(nóng)田受損而賠款的，扣月綜合獎(jiǎng) 50%100%； （ 3）廢氣吸收處理不完全而造成公 司內(nèi)受影響的，扣月綜合獎(jiǎng)10%~30%； （ 4）操作不當(dāng)或誤操作導(dǎo)致廢氣泄漏的，扣月綜合獎(jiǎng) 20%50%； （ 5）目測(cè)鍋爐、熱風(fēng)爐冒黑煙，排氣筒排放有明顯粉塵飛揚(yáng)，扣月綜合獎(jiǎng) 1%20%； 、質(zhì)量方面 （ 1）違規(guī)操作造成質(zhì)量事故視情節(jié)輕重，扣月綜合獎(jiǎng) 5%100%； （ 2）批次合格率低于 1%，扣月綜合獎(jiǎng) 10%50%； （ 3）杜絕不合格產(chǎn)品出廠，發(fā)生一次扣責(zé)任人月綜合獎(jiǎng) 10%50%； （ 4）質(zhì)量記錄缺失和涂改，視情節(jié)輕重扣責(zé)任人月綜合獎(jiǎng)5%10%； 、工藝方面 （ 1）發(fā)現(xiàn)違反工藝操作規(guī)程的扣月綜合獎(jiǎng) 5%30%； （ 2）違反工藝操作規(guī)程，產(chǎn)生事故的扣月綜合獎(jiǎng) 10%100%； （ 3）嚴(yán)格控制工藝指標(biāo)，未按工藝指標(biāo)控制產(chǎn)生事故的扣月綜合獎(jiǎng) 10%100%； （ 4）認(rèn)真記錄生產(chǎn)原始報(bào)表，未真實(shí)、及時(shí)、虛報(bào)、生產(chǎn)原始記錄一次；原始記錄涂改、缺損、缺頁(yè)的一起，扣月綜合獎(jiǎng) 5%10%； （ 5）未執(zhí)行生產(chǎn)調(diào)度指令視情節(jié)輕重，扣月綜合獎(jiǎng) 5%50%； （ 6）未執(zhí)行生產(chǎn)調(diào)度指令發(fā)生不良后果的扣 月綜合獎(jiǎng) 10%100% . 設(shè)備方面 （ 1）發(fā)現(xiàn)防止跑、冒、漏、滴和動(dòng)密封泄漏、油位不足的，扣月綜合獎(jiǎng) %10%； （ 2）未對(duì)運(yùn)行設(shè)備每月維護(hù)，扣月綜合獎(jiǎng) 1%20%； （ 3）檢查中發(fā)現(xiàn)設(shè)備潤(rùn)滑油變質(zhì)或油位不足的，扣月綜合獎(jiǎng)%20%； （ 4）對(duì)違反設(shè)備操作規(guī)程，野蠻操作損傷設(shè)備，危及安全的，扣月綜合獎(jiǎng) 5%30%； （ 5）對(duì)違規(guī)操作發(fā)生設(shè)備事故，按事故責(zé)任扣月綜合獎(jiǎng)10%100%； （ 6）包區(qū)責(zé)任不到或檢修質(zhì)量差，視情節(jié)輕重扣月綜合 獎(jiǎng)5%50%； （ 7）發(fā)現(xiàn)檢修后設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)未做到工完場(chǎng)清的，扣月綜合獎(jiǎng)5%20%； （ 8）轉(zhuǎn)動(dòng)設(shè)備無(wú)防護(hù)罩或未按要求安裝的，扣月綜合獎(jiǎng) 1%30%； （ 9）儲(chǔ)存或輸送易燃易爆溶劑容器和管路，未安裝靜電跨接或接地的 5%50%； 、電氣方面 （ 1）違反用電管理制度或不遵守生產(chǎn)協(xié)調(diào)用電的，扣月綜合獎(jiǎng)10%50%； （ 2）包干區(qū)或值班電工責(zé)任不到位的，扣月綜合獎(jiǎng) 10%50%； （ 3）發(fā)現(xiàn)檢修電氣設(shè)備后遺留原材料及物件，扣月綜合獎(jiǎng)5%10%； （ 4）未按電氣安全規(guī)程要求操作或由此發(fā)生事故，扣月綜合獎(jiǎng)10100%。 （ 3）發(fā)生等級(jí)火災(zāi)、中毒、人身傷害事故的，扣月安全綜合獎(jiǎng)10%100%； （ 4）發(fā)現(xiàn)脫崗、睡崗、串崗以及違反勞動(dòng)紀(jì)律的，扣月綜合獎(jiǎng)5%100%； （ 5）不能正確佩帶、使 用勞動(dòng)保護(hù)用品等，查處一次，扣月綜合獎(jiǎng) 5%20%； （ 6）隱患整改不及時(shí)、不到位或未按要求進(jìn)行反饋的，扣月綜合獎(jiǎng) 5%50%； （ 7）未參加安全培訓(xùn)，開(kāi)展安全活動(dòng)，未建立安全臺(tái)帳的，扣月綜合獎(jiǎng) 5%50%； （ 8）安全設(shè)施損壞未及時(shí)維修，消防器材維護(hù)保養(yǎng)不良的，扣月綜合獎(jiǎng) 10%20%； （ 9）發(fā)生打架、斗毆，故意損壞公司財(cái)物的，扣月綜合獎(jiǎng)10%100%； （ 10）違反安全規(guī)章、制度且不服從管理的，扣月綜合獎(jiǎng) 5%50%； （ 11）原料、物料、物品、生產(chǎn)工 具，未按定置擺放，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)臟亂差，安全道路不暢通的；扣月綜合獎(jiǎng) 5%30%； （ 12）汽車(chē)、摩托車(chē)、自行車(chē)違規(guī)進(jìn)入、停放生產(chǎn)區(qū)發(fā)現(xiàn)未制止的，扣月綜合獎(jiǎng) 5%20%。 、處罰 、安全方面 （ 1）對(duì)照《危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng) /考核細(xì)則》評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，一項(xiàng)不合格的，扣責(zé)任人或責(zé)任單位月綜合獎(jiǎng) 10100%。 、食堂、門(mén)崗及勤雜獎(jiǎng)金系數(shù)為 。 、機(jī)修、電工、冷凍、鍋爐房、污水站、倉(cāng)庫(kù)獎(jiǎng)金系數(shù)為，即每人每月 100 元。 、安全目標(biāo)達(dá) 標(biāo)綜合獎(jiǎng)在個(gè)人或單位安全標(biāo)準(zhǔn)化考核達(dá)標(biāo)情況下，安全責(zé)任制落實(shí)到位情況下、無(wú)違章違紀(jì)、無(wú)事故發(fā)生和不停產(chǎn)的情況下，如數(shù)發(fā)放。獎(jiǎng)金系數(shù)分四級(jí)，分別是 、 、 。 ： 全體員工 ： 安環(huán)部負(fù)責(zé)安全管理、職業(yè)衛(wèi)生管理等方面的考核 。 各有關(guān)單位、部門(mén)要建立相關(guān)的安全費(fèi)用臺(tái)帳，如實(shí)準(zhǔn)確地記錄本單位、部門(mén)的安全投入費(fèi)用，財(cái)務(wù)部建立的安全費(fèi)用臺(tái)帳的保存期，應(yīng)滿(mǎn)足有關(guān)規(guī)定的要求。 其他安全投入均由單位寫(xiě)出書(shū)面請(qǐng)示，注冊(cè)安全主任審核后報(bào)公司批準(zhǔn)后實(shí)施，所發(fā)生的費(fèi)用到行政部加蓋安全投入費(fèi)用章后，到財(cái)務(wù)部入帳。 安全費(fèi)用的使用和入帳 屬生產(chǎn)、設(shè)備、安全設(shè)施、職工培訓(xùn)、救援演練、安全所需物資、安全評(píng)價(jià)、設(shè)備檢測(cè)等生產(chǎn)性安全投入資金，由生產(chǎn)部編制計(jì)劃報(bào)公司批準(zhǔn)后，控制資金的投入，所發(fā)生的費(fèi)用加蓋安全投入費(fèi)用章后到財(cái)務(wù)部入帳，臨時(shí)性生產(chǎn)安全投入由單位提出書(shū)面報(bào)告，報(bào)設(shè)行政部核實(shí)審批，再轉(zhuǎn)報(bào)公司批準(zhǔn)后實(shí)施，蓋章后入帳。 其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。 重大危險(xiǎn)源、重大事故隱患的評(píng)估、整改、監(jiān)控支出。 配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員安全防護(hù)物品支出。 安全費(fèi)用的使用范圍 完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施支出。安全費(fèi)用的支出票證在交財(cái)務(wù)處入帳前，需由行政部審核。在年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告中，應(yīng)當(dāng)披露安全費(fèi)用提取和使用的具體情況。 安全費(fèi)用的管理 財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)按照規(guī)定足額提取安全費(fèi)用，并設(shè)專(zhuān)人管理，建立安全費(fèi)用提取臺(tái)帳和安全費(fèi)用的使用臺(tái)帳，專(zhuān)戶(hù)核算，不得挪作他用。 財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)安全專(zhuān)款的及時(shí)提供，將安全投入 列入財(cái)務(wù)報(bào) 表，并做到專(zhuān)款專(zhuān)用。 安全經(jīng)理根據(jù)各部門(mén)年度安全投入計(jì)劃負(fù)責(zé)編制全公司每年安全生產(chǎn)投入計(jì)劃、負(fù)責(zé)安全投入費(fèi)用的審查、負(fù)責(zé)監(jiān)督所有安全投入的有效實(shí)施，建立安全費(fèi)用臺(tái)帳。 適用于全公司范圍內(nèi)的安全培訓(xùn)教育、安全設(shè)施、安全檢查工作等所有保證安全生產(chǎn)所需的費(fèi)用。 對(duì)未經(jīng)允許擅自不參加會(huì)議、遲到、早退的人員，會(huì)議召集人應(yīng)將情況報(bào)安環(huán)部，納入安全考核。 會(huì)議應(yīng)至少提前 1 天通知，通知內(nèi)容包括：會(huì)議主要內(nèi)容、會(huì)議開(kāi)始時(shí)間、用時(shí)、會(huì)議地點(diǎn)等。 ，地點(diǎn)由召集人選定。 會(huì)議由安全主管記錄于安全會(huì)議記錄臺(tái)賬。 其他安全生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)會(huì)議 安全生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)會(huì)議由安全生產(chǎn)總監(jiān)召集、主持，各相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員、安環(huán)部參加。 會(huì)議由安全主管記錄于安全會(huì)議記錄臺(tái)賬。 公司季度 安全會(huì) 公司季度安全會(huì)由總經(jīng)理（或委派安全生產(chǎn)總監(jiān)）召集、主持，各部門(mén)經(jīng)理、安全主管參加。 會(huì)議由專(zhuān)人記錄于安全會(huì)議記錄臺(tái)賬。 公司安全生產(chǎn)例會(huì) 公司安全生產(chǎn)例會(huì)由安環(huán)部召集、主持，生產(chǎn)車(chē)間主任、各班組長(zhǎng)、化驗(yàn)室主任、倉(cāng)儲(chǔ)主管、后勤主管等參加或派員參加，各部門(mén)派員參加。 會(huì)議由專(zhuān)人記錄在本部門(mén)會(huì)議記錄中。 部門(mén)安全會(huì) 部門(mén)安全會(huì)由部門(mén)經(jīng)理召集、主持，部門(mén)全員參加。 會(huì)議為每次上班前開(kāi)始，時(shí)間在 510 分鐘。 會(huì)議內(nèi)容以安全生產(chǎn)為主，包括：了解前一段時(shí)間、前一班的安全、生產(chǎn)、工藝、設(shè)備等情況，存在的問(wèn)題和注意事項(xiàng)，布置下一步安全、生產(chǎn)和工藝操作等工作；學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)、安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程等知識(shí)，傳達(dá)上級(jí)部門(mén)的有關(guān)通知、文件精神；通報(bào)違章違紀(jì)、先進(jìn)事跡、不良現(xiàn)象和不安全行為。 ： 涉及安全生產(chǎn)的班組安全會(huì)、部門(mén)安全會(huì)、公司安全生產(chǎn)例會(huì)、公司安委會(huì)季度安全會(huì)、其他安全生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)會(huì)議和緊急性會(huì)議。 4． 3 符合性評(píng)價(jià) 公司應(yīng)每年組織一次對(duì)適用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求進(jìn)行符合性評(píng)價(jià)，消除違規(guī)現(xiàn)象和行為，從而確保公司和從業(yè)人員相關(guān)方能夠按照法律法規(guī)的要求進(jìn)行安全生產(chǎn)和開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)，