20xx年度工作參考總結(jié)客服年度工作參考總結(jié)范文4篇(參考版)
2025-01-17 00:39本頁(yè)面
【正文】 。在接下來(lái)的工作中，我會(huì)做好09年下半年工作計(jì)劃，爭(zhēng)取將各項(xiàng)工作做得更好。 因而不管以后的工作將會(huì)發(fā)生什么樣的變化，我都不敢有絲毫的松懈，同時(shí)將更加的認(rèn)真地做好本人份內(nèi)的事，努力克服個(gè)性和年齡的弱點(diǎn)，推開障礙和阻力，拋棄“小我”，輕松上陣?；?yàn)榱颂岣哒Z(yǔ)音親和力，作語(yǔ)音藝術(shù)培訓(xùn)及在公司工會(huì)的倡導(dǎo)和鼓舞下號(hào)召全話務(wù)中心參與詩(shī)歌朗讀大賽等嘗試，在培養(yǎng)聲音魅力過(guò)程中，讓交流的載體更加生動(dòng)，由此而產(chǎn)生一批更加出色的客服代表?！ 〖?xì)細(xì)回憶這段時(shí)間以來(lái)的工作過(guò)程及目前公話組的整個(gè)狀態(tài)，盡管在我們大家的共同努力下有了較大的變化，但是仍有許多的缺點(diǎn)和缺乏等著我們?nèi)ヒ?guī)劃和改觀。而每每遇到難以決定或妨礙較大的投訴時(shí)總少不了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助和引導(dǎo)，這在特別大程度上為班長(zhǎng)的工作減輕了壓力，那是一種“天塌下來(lái)有人一起扛著”的踏實(shí)感。在與另外一位班長(zhǎng)良好而默契的配合下，我們彼此取長(zhǎng)補(bǔ)短，查漏補(bǔ)缺，再加上部門經(jīng)理的大力支持和富有親和力的微笑，不管遇到什么困難，我們都能團(tuán)結(jié)一心，尋求到行之有效的處理方法，渡過(guò)難關(guān)，將話務(wù)治理工作日臻完善地進(jìn)展下去。我想這確實(shí)是我做一名中國(guó)電信話務(wù)員從事客服工作,挑戰(zhàn)人生的一個(gè)起點(diǎn)。 平凡的客服，不平凡的事業(yè)。關(guān)注客服行業(yè)的開展，關(guān)注客服群體，關(guān)注這個(gè)群體的心理健康及心態(tài)變化，還有這個(gè)風(fēng)華正茂的年輕群體的職業(yè)生涯規(guī)劃和職業(yè)轉(zhuǎn)型，關(guān)注我們客服人員的本身,理解我們本人的職業(yè)成長(zhǎng)環(huán)境,今后以更加健穩(wěn)的心態(tài)對(duì)待我們的工作是有協(xié)助的。理解客戶心理,使我從經(jīng)歷中明白“對(duì)不起”“實(shí)在不好意思”比“先生，特別抱歉”來(lái)的不易引起客戶的反感，一句“我們會(huì)轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)部門，或說(shuō)我們會(huì)轉(zhuǎn)**部門(直截了當(dāng)說(shuō)出部門名字)為您處理”比“我們會(huì)轉(zhuǎn)相關(guān)部門幫您處理”更易接受，用戶會(huì)感受不是在敷衍?！ ∽鲆幻细竦目头藛T，我想僅做好業(yè)務(wù)工作是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。所謂為客戶著想，替客戶分憂，達(dá)成客戶心愿，絕非口上那句“先生，您的心情我能理解”就能夠完成，而是需要我們具有敢于承擔(dān)責(zé)任的責(zé)任心和藹于分析和處理的推斷力和執(zhí)行力才能真正為客戶完成心愿，提升我們公司的效勞質(zhì)量和效勞形象。當(dāng)處理一件棘手又敏感的咨詢題，當(dāng)客戶利益和公司規(guī)章制度發(fā)生矛盾時(shí)，又不損害公司利益情況下，我們是多為用戶考慮依然害怕?lián)?dāng)一些責(zé)任?是用看似不會(huì)出錯(cuò)的正當(dāng)理由推托依然靈敏處理，敢于承擔(dān)一些責(zé)任?做一名客服人員絕不是單純做完一件事。用戶真誠(chéng)道謝。沒有值班長(zhǎng)在場(chǎng)，如何辦?嚴(yán)格恪守規(guī)章制度是我們的準(zhǔn)則，但用戶的利益這時(shí)可能也會(huì)遭到損失。 記得有一天晚上接到一個(gè)客戶，說(shuō)他家的小靈通被搶，要立即報(bào)停，但是報(bào)不出機(jī)主是他愛人的身份證號(hào)而被話務(wù)員委婉回絕，并告知只能明天到營(yíng)業(yè)廳去處理。但是，我沒有因而而放棄本人，而是不斷在尋找弊端，不恥下咨詢，加強(qiáng)業(yè)務(wù)積累和學(xué)習(xí)，還主動(dòng)利用業(yè)余時(shí)間多聽了一些優(yōu)秀的錄音。因而，我養(yǎng)成了利用工作之余的時(shí)間來(lái)熟悉業(yè)務(wù)知識(shí)與做疑難咨詢題記錄的習(xí)慣。在初接，對(duì)客戶所提出的咨詢題，我不敢輕易做出回應(yīng)。所幸我得到四周特別多同事們的協(xié)助，使我漸漸成熟起來(lái)。被客戶表?yè)P(yáng)了，立即輕快起來(lái)，熱情而周到。確實(shí)，客服需要處理的事有時(shí)是那么瑣碎，每天忙繁忙碌，每天都會(huì)碰到各種各樣的客戶，禮貌的，粗魯?shù)?，感激的，生氣的，講理的，不講理的，打錯(cuò)的……剛開場(chǎng)的時(shí)候，每天的情緒也會(huì)隨著碰到的事情，碰到的客戶而改變。今年5月份在五四青年節(jié)組織成員創(chuàng)作和表演節(jié)目，獲得大家的好評(píng)。愛好文筆。在平凡的客服里我努力展示了本人優(yōu)秀的一面。這個(gè)工夫是細(xì)水長(zhǎng)流，焦急不得，不近功也不能急利。 在過(guò)去的三年里，我的進(jìn)步是直線向上的，緩而不慢，細(xì)而扎實(shí)。在這三年里，有苦有累，有歡笑也有感動(dòng)?？偨Y(jié)2006年前三季度效勞辦工作，盡管獲得了一定的成績(jī)，也遭到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，但是我們的工作提升依然進(jìn)展較慢，人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)與值班經(jīng)理的標(biāo)準(zhǔn)還存在一定的間隔，而且部門多數(shù)為新進(jìn)員工，專業(yè)素養(yǎng)還相對(duì)較低，在處理顧客投訴等方面經(jīng)歷還相對(duì)欠缺，在效勞質(zhì)量方面跟興旺城市的大型購(gòu)物中心還存在一定的間隔，所有在2006年第四季度2007年一季度我會(huì)努力提升我部人員素養(yǎng)，提升工作效率，在蘭州領(lǐng)先倡導(dǎo)并施行“特色化效勞”，大打特打效勞牌，使顧客不但能夠享遭到國(guó)芳百盛的品牌文化，更能享遭到國(guó)芳百盛的效勞文化。對(duì)白銀店效勞辦值班經(jīng)
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