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正文內(nèi)容

賓館規(guī)章制度標(biāo)準(zhǔn)(參考版)

2024-12-16 22:04本頁面
  

【正文】






第 6 頁 共 6 頁。
企業(yè)規(guī)章制度也可以成為企業(yè)用工管理的證據(jù),是公司內(nèi)部的法律,但是并非制定的任何規(guī)章制度都具有法律效力,只有依法制定的規(guī)章制度才具有法律效力。
第五條、就餐員工要養(yǎng)成愛護公物的習(xí)慣,不準(zhǔn)損壞餐具、餐桌和餐椅,損壞要按原價賠償。
第三條、就餐要排隊打飯,不得擁擠、打鬧和大聲喧嘩,做到吃多少打多少,嚴(yán)防浪費。
六、員工就餐管理制度
第一條、員工必須在員工餐廳就餐,嚴(yán)禁在宿舍、走廊,辦公室等地就餐,違反1次罰款20元。
第五條、員工離職時須填寫離職單,將所有個人領(lǐng)用物品交齊后方可離職。
第三條、凡在賓館工作的員工均發(fā)給員工號牌和《員工手冊》。
辦公用打印紙、墨盒、碳粉等需節(jié)約使用,按需領(lǐng)用。
部門負(fù)責(zé)人每人半年發(fā)放1本記事本,員工3個月發(fā)放1本記事本。
第三條、辦公用品的發(fā)放
員工入職時每人發(fā)放圓珠筆1支,筆芯以
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