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正文內(nèi)容

小組合作學(xué)習(xí)如何組織更有效-wenkub.com

2024-10-29 04:26 本頁面
   

【正文】 評價的形式可以是教師對學(xué)生的及時反饋性評價、小組內(nèi)學(xué)生的互相評價、小組之間的評價等。要全面評價效果。討論的問題過于簡單,激不起學(xué)生討論的興趣與熱情;討論的問題難度過大,大多數(shù)學(xué)生參與不了。如教學(xué)《棉花姑娘》一課,由于本課的自然段語言結(jié)構(gòu)形式基本相同,所以教師引導(dǎo)學(xué)生在初讀全文,整體感知課文的大意后,不必按順序從開始講讀到最后,可讓學(xué)生按照自己的閱讀興趣選擇其中的一節(jié),按一定的學(xué)習(xí)目的自學(xué)后再在小組里交流。過多,學(xué)生在有限的時間內(nèi)不能完成任務(wù);過高,學(xué)生達(dá)不到學(xué)習(xí)要求。關(guān)注學(xué)生人文素養(yǎng)的發(fā)展,不能忽視語文基礎(chǔ)知識的訓(xùn)練。第五篇:探究小組合作學(xué)習(xí)中如何建設(shè)更有效小組(范文)探究小組合作學(xué)習(xí)中如何建設(shè)更有效小組,實(shí)現(xiàn)所有學(xué)生的發(fā)展如何提高小組合作的實(shí)效性,成了老師們共同探討的課題,下面,結(jié)合自己的教學(xué)體會,談幾點(diǎn)不太成熟的看法:要明確目標(biāo)。何以見得?首先學(xué)生做 按課文內(nèi)容填空很熟練,其次期末的口試時 我發(fā)現(xiàn)每個學(xué)生到我這兒來抽背課文都很熟 練。語文學(xué)習(xí)重在積累?,F(xiàn) 在,只需要 7 分鐘時間。如有對打分評價有異議的可當(dāng)場提 出自己的意見。等第分:三星、二星、一 星。(2然后由組長安排組員背誦,其他同學(xué)要 一起看好語文書上的課文,認(rèn)真聽,仔細(xì)檢 查。構(gòu)建學(xué)習(xí)小組時,就要注意考 慮成員之間的搭配,每個小組的成員要按 好、中、差三個層面及合適的男女比例搭 配好,讓好的學(xué)生帶動差的,達(dá)到學(xué)生與學(xué)生之間的互補(bǔ)。為了 使小組合作檢查背誦更為有效,我在落實(shí) 過程中考慮到了以上造成小組合作低效現(xiàn)象的因素,盡量加以克服。但 是對于擔(dān)任兩個班語文教學(xué)工作的我來 說,每個學(xué)生都把課文背給我聽是不可能 的。這樣教師就缺乏一種根據(jù)學(xué)習(xí)過程 中出現(xiàn)的問題來靈活處理的能力,很多時候教師反而成了學(xué) 生思想火花的扼殺者。而且,成員內(nèi)分工不到位,各人擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧容^固定,往往 由成績較好的學(xué)生擔(dān)任代表發(fā)言,而忽視了表達(dá)能力較差學(xué) 生的鍛煉機(jī)會。 學(xué)生層次不同,學(xué)生合作參與不均衡由于學(xué)生本身的語言表達(dá)能力有強(qiáng)弱,小組內(nèi)部各成員 之間缺少平等的溝通與交流。究其出現(xiàn)低效現(xiàn)象的原因主要 是: 課堂出現(xiàn)冷場現(xiàn)象,學(xué)生合作不主動在開展小組活動的課堂上,有時教師拋出一個話題之 后,教室里鴉雀無聲,許多學(xué)生沒有真正參與討論,只是低 頭獨(dú)自思考,合作學(xué)習(xí)成了一種形式,沒有發(fā)揮小組合作的 優(yōu)勢。我堅信:在我們的語文教學(xué)中,只要我們不斷探索,努力實(shí)踐,充分挖掘小組合作學(xué)習(xí)的潛力,就一定能讓合作學(xué)習(xí)在語文課堂上開花結(jié)果,就一定能讓我們的學(xué)生感受到合作學(xué)習(xí)的樂趣!第四篇:有效的小組合作學(xué)習(xí)的組織策略.有效的小組合作學(xué)習(xí)的組織策略新課程倡導(dǎo)了三大學(xué)習(xí)方式:自主、合作、探究。當(dāng)然,合作的規(guī)則并不是一成不變的,有時也要因文制宜。”小組合作也不例外。如在上《兩小兒辯日》一課時,我提出要能正確譯講全文的教學(xué)目標(biāo),這個目標(biāo)的完成對于優(yōu)生來說是比較容易的,但對于學(xué)困生來說是有一定的難度。當(dāng)然,在一個班級中有十來個四人小組,選出的小組長不可能個個都是三者皆具備的學(xué)生,這就需要老師進(jìn)行必要的指點(diǎn)。為了避免這種現(xiàn)象的出現(xiàn),選好小組長是首要條件。那么,如何才能組織有效地小組合作學(xué)習(xí)呢?我在以下方面作了一些嘗試。像這樣形式化的小組合作我在課堂上也組織過無數(shù)次,這使我深刻地感受到:合作之所以是真正教育的精神元素之一,就因為合作的品質(zhì)是個體的社會性發(fā)展的重要內(nèi)質(zhì),是融洽、溫暖、和諧的良好的精神生態(tài)的不可或缺的品質(zhì)。幾分鐘后,老師一喊“?!?,學(xué)生立即安靜下來,站起來發(fā)言的學(xué)生一張口就是:“我認(rèn)為……”“我覺得……”學(xué)生關(guān)注的仍然是“我怎么樣。這種學(xué)習(xí)方式是在課堂上以小組為單位,合作成員通過合作從對方獲取有用的信息來填補(bǔ)自身在信息、知識和能力等方面存在的不足,并得到心理上的滿足、信息上的拓寬、知識上的增長和能力上的提高。而大部分學(xué)生則是學(xué)習(xí)的“配角“。教師可以采用不斷追問的形式,引導(dǎo)學(xué)生思維不斷深入,使他們的學(xué)習(xí)能力由簡單的知識層面轉(zhuǎn)化到應(yīng)用的層面。每周或每兩周公布一下小組合作學(xué)習(xí)的總成績,起到中間調(diào)控的作用,督促大家不斷進(jìn)步,不要出現(xiàn)松懈現(xiàn)象。另外,有的老師在課堂上展開的小組競爭,虎頭蛇尾,活動結(jié)束后沒有對小組合作的總體情況進(jìn)行評價,長此以往,小組競爭的熱情會降溫,將直接影響學(xué)習(xí)效果。對我們長期教學(xué)來說,競爭不要僅限于一堂課,可以延伸到一學(xué)期,當(dāng)然每一次小組活動都要有所評價,使暫時落后的小組會在下次合作學(xué)習(xí)時有趕超的機(jī)會和動力。這種做法也要提前讓學(xué)生了解,這樣在交流討論時,每個同學(xué)為了本組的榮譽(yù),一定會積極傾聽其他同學(xué)的意見,豐富、完善自己的答案;另外教師在提問小組代表回答時,在開展小組合作學(xué)習(xí)的初期,可以讓小組自己派代表回答,這樣由小組選出的代表一般是生物學(xué)習(xí)不錯的學(xué)生,能起到模范帶頭
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