【正文】 總之，推進(jìn)企業(yè)廉潔文化建設(shè)既是現(xiàn)實(shí)的要求，也是一項(xiàng)長期的任務(wù)。廉潔文化建設(shè)要與企業(yè)文化建設(shè)有機(jī)地結(jié)合起來，塑造供電企業(yè)廉潔文化的核心價(jià)值觀體系。三、堅(jiān)持以人為本，努力營造濃厚的廉潔文化氛圍人是廉潔文化建設(shè)中最重要的因素，起著決定性作用。因此，供電企業(yè)必須在制度的執(zhí)行上下功夫，擴(kuò)展和豐富監(jiān)督渠道，加大監(jiān)督力度，有效地把教育、制度、懲處結(jié)合起來，使各項(xiàng)制度真正成為人人敬畏并望而卻步的“高壓線”，在具體工作中切實(shí)防止權(quán)力失控、決策失誤、行為失范，真正把形成的約束力逐步轉(zhuǎn)化為企業(yè)的凝聚力和生產(chǎn)力。創(chuàng)新廉政建設(shè)制度，強(qiáng)化規(guī)范行為。大力宣傳廉潔從業(yè)中的先進(jìn)典型。通過針對性、廣泛性、經(jīng)常性和實(shí)效性的教育，讓“一要干事、二要干凈”的廉潔文化理念以及廉潔奉公、遵紀(jì)守法的觀念在廣大干部員工心中牢牢扎根，并引導(dǎo)他們在遵守基本行為準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上廉潔自律，扎實(shí)工作，努力實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好本企業(yè)的根本利益。同時(shí)，認(rèn)真開展好廉潔文化進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子、進(jìn)處室、進(jìn)班組、進(jìn)家庭活動(dòng)，即：廉潔文化進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子：公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子要認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要1思想，牢固樹立社會(huì)主義榮辱觀，大力開展作風(fēng)建設(shè)，弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，加強(qiáng)反腐倡廉教育，不斷強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的廉潔自律意識(shí)。那么，在實(shí)踐中，如何圍繞“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司奮斗目標(biāo)，開展好廉潔文化建設(shè)呢？筆者認(rèn)為，應(yīng)抓好以下三方面的工作。4．完善制度機(jī)制，在發(fā)揮教育在廉潔文化建設(shè)中基礎(chǔ)作用、提倡干部員工自我修養(yǎng)和自我約束的同時(shí)，強(qiáng)化廉潔從業(yè)制度，完善強(qiáng)制性手段，打造廉潔型員工、創(chuàng)建廉潔型企業(yè)。2．完善考評機(jī)制，把廉潔文化建設(shè)列為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要內(nèi)容，細(xì)化目標(biāo)和具體任務(wù)，明確責(zé)任，年初進(jìn)行部署，年終進(jìn)行考核，以考核促建設(shè)、促落實(shí)。開展以“爭當(dāng)廉內(nèi)助、樹立好家風(fēng)”為主題的廉潔文化進(jìn)家庭活動(dòng)，筑牢干部拒廉的家庭防線。（二）注重結(jié)合，借助載體和平臺(tái)，增強(qiáng)影響力發(fā)揮黨風(fēng)廉政大宣教格局優(yōu)勢，不斷創(chuàng)新廉潔文化宣教內(nèi)容和形式，與企業(yè)中心工作緊密結(jié)合、有機(jī)融入，滲透到企業(yè)安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，延伸到員工生活領(lǐng)域，切實(shí)把廉潔文化建設(shè)與企業(yè)黨建、作風(fēng)建設(shè)、文化建設(shè)、精神文明建設(shè)、班組建設(shè)和基層民主建設(shè)結(jié)合起來，與社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德教育結(jié)合起來，突出領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)重點(diǎn)，開展敬廉崇潔為主題的企業(yè)文化建設(shè)，使廉潔文化寓于經(jīng)常性工作中，營造春風(fēng)化雨、潛移默化的建設(shè)氛圍，真正取得實(shí)效。要營造“以廉為榮、以貪為恥”的輿論環(huán)境，“扶正祛邪、激濁揚(yáng)清”的從業(yè)環(huán)境，“風(fēng)正氣順、人和業(yè)興”的發(fā)展環(huán)境，使干事干 4 凈的人得到重用，廉潔自律的人得到尊重，淡泊名利的人得到關(guān)心，講正氣的人得到愛護(hù)，知錯(cuò)能改的人得到幫助，事不關(guān)己高高掛起的人受到教育，是非不分的人受到批評，有腐敗行為的人受到懲處。，帶頭執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，著力建設(shè)“干事、干凈”的廉潔文化；身在其位要有正義感，光明磊落，公道正派，要求職工做到的自己首先做到，要求職工不做的自己堅(jiān)決不做；不以權(quán)謀私，不與民爭利，不為名所累，不為利所誘；勤政干事業(yè)，律己帶隊(duì)伍，廉潔樹形象。利益務(wù)必在勤奮實(shí)干中獲取，利潤務(wù)必在合法規(guī)范中獲取，報(bào)酬務(wù)必在誠實(shí)勞動(dòng)中獲取。在工作、生活中分清正與邪、善與惡、對與錯(cuò)。在經(jīng)營管理過程中依法規(guī)范經(jīng)營，公開透明運(yùn)作，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督，努力履行社會(huì)責(zé)任和經(jīng)營責(zé)任。（一）廉潔文化思想企業(yè)廉潔文化思想，是以社會(huì)主義核心價(jià)值體系為指導(dǎo)，以體現(xiàn)和踐行“努力超越、追求卓越”的企業(yè)精神為主旨，由企業(yè)和員工共同建立并遵守的核心理念、道德觀念、價(jià)值取向等組成。廉潔文化是企業(yè)文化的重要組成部分，作為執(zhí)行層的地市企業(yè)推進(jìn)廉潔文化建設(shè)，本人就此談幾點(diǎn)粗淺想法。為打造安全、高效、和諧、發(fā)展的美好十二礦提供風(fēng)清仆潔的氛圍。通過多種形式，推動(dòng)廉政理論和廉潔規(guī)范通俗化、大眾化，使反對腐敗、崇尚廉潔的價(jià)值理念被人們認(rèn)同和接受。三是豐富廉潔文化建設(shè)的內(nèi)容和形式。在廉潔文化建設(shè)中，部門是基礎(chǔ)，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵，監(jiān)督是保證，要形成一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的責(zé)任體系。一是強(qiáng)化目標(biāo)管理，將廉潔文化建設(shè)與經(jīng)濟(jì)工作進(jìn)行統(tǒng)籌考慮，形成一套完整的目標(biāo)管理體系，實(shí)行一同部署、一同檢查、一同考核。二是建立廉潔文化建設(shè)的長效機(jī)制，常抓不懈，形成推進(jìn)企業(yè)廉潔文化建設(shè)合力。幫助黨員干部、廣大職工及時(shí)消除“無用論”、“與己無關(guān)論”、“形式主義論”等模糊認(rèn)識(shí)，克服“圖形式走過場”的表面現(xiàn)象，擺正廉潔文化建設(shè)與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系，做到既要抓企業(yè)發(fā)展，又要抓廉潔文化建設(shè)，做好兩手抓。企業(yè)單位的黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要重視廉潔文化建設(shè)工作，把廉潔文化建設(shè)工作當(dāng)作反腐倡廉工作的一項(xiàng)重要工作，擺上重要議事日程。加強(qiáng)企業(yè)廉潔文化建設(shè)的有效途徑。思想道德防線是抵御腐敗的第一道防線，思想道德方面出問題，是腐敗的根本。四是約束作用。這種正確的思想理念和道德情操一旦在領(lǐng)導(dǎo)干部中確立并表現(xiàn)出來，必然會(huì)對企業(yè)產(chǎn)生巨大的輻射作用，有助于凈化企業(yè)風(fēng)氣，加深廣大黨員、職工群眾對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢的了解。企業(yè)廉潔文化是在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實(shí)踐中形成的先進(jìn)文化，它對社會(huì)意識(shí)發(fā)揮著導(dǎo)向作用，具有鮮明的指向性。企業(yè)廉潔文化以先進(jìn)的廉政制度為基礎(chǔ)，以先進(jìn)的廉政理念為統(tǒng)領(lǐng)，以先進(jìn)的廉政思想為核心，以先進(jìn)的廉政文學(xué)藝術(shù)為載體，是企業(yè)廉政建設(shè)與文化建設(shè)相結(jié)合的產(chǎn)物。第三篇：淺談深入推進(jìn)企業(yè)廉潔文化建設(shè)淺談深入推進(jìn)企業(yè)廉潔文化建設(shè)推進(jìn)企業(yè)廉潔文化建設(shè)，是促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要措施。因此，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺把廉潔文化建設(shè)作為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容，作為深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的具體措施，作為密切黨群、干群關(guān)系的有效途徑來抓，進(jìn)而引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好廣大職工參與廉潔文化建設(shè)的積極性。職工的廉潔文化教育，可通過舉辦廉潔主題講座，給職工發(fā)放廉潔教育讀物，設(shè)立廉潔宣傳實(shí)物櫥窗，將廉潔文化教育作為職工政訓(xùn)、技訓(xùn)的重要內(nèi)容等，讓職工樹立“以廉為榮、以廉為美、以廉為樂”的思想觀念。如運(yùn)用廣播、電視、板報(bào)、專欄、網(wǎng)站、手機(jī)短信等，進(jìn)行廉潔文化的宣傳、灌輸。我們的先輩創(chuàng)造了豐富的廉潔文化，是寶貴的精神文化財(cái)富。要使廉潔文化貼近職工、貼近生活、貼近實(shí)際，就必須不斷豐富廉潔文化教育的載體，廣泛開展一些職工喜聞樂見、生動(dòng)有趣的文化活動(dòng)。因此，職工是廉潔文化建設(shè)的“主力軍”，要充分發(fā)揮職工群眾的積極性和創(chuàng)造性，在“建”中引導(dǎo)職工廣泛參與，在“建”中培養(yǎng)職工的廉政意識(shí)。第二篇：淺議如何推進(jìn)企業(yè)廉潔文化建設(shè)淺議如何推進(jìn)企業(yè)廉潔文化建設(shè)廉潔文化，是廉潔理論和行為方式及其相互關(guān)系的文化總和，是關(guān)于廉潔的知識(shí)、理念、制度及與之相適應(yīng)的生活方式、行為規(guī)范的總概括。深入宣傳腐敗對黨和國家事業(yè)以及社會(huì)的危害，積極鼓勵(lì)公民檢舉腐敗行為，提高公民監(jiān)督意識(shí)，在全社會(huì)倡導(dǎo)和弘揚(yáng)不容忍腐敗和抵制腐