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7信訪接待個人工作總結-wenkub.com

2024-09-23 00:09 本頁面
   

【正文】 三是健全信訪工作領導小組,鞏固各科室間、各企業(yè)間各負其責、齊抓共管的信訪工作格局,認真落實責任追究制度。繼續(xù)落實信訪工作領導責任制和責任追究制,努力形成領導重視信訪工作的新局面。 (六)建立矛盾糾紛排查制度。 (四)建立來信來訪登記制 度。堅持 “ 預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化 ” 的工作原則,掌握工作的主動,恰當處理信訪問題,滿足正當要求,暢通信訪渠道,加強協調溝通,把矛盾化解在萌芽狀態(tài),為穩(wěn)定大局,為改革開放服務。組織各企業(yè)信訪干部和分管領導共18 人次開展專題培訓。 三、健全制度、規(guī)范管理 堅持 “ 分級負責、歸口辦理 ” 和 “ 誰主管、誰負責,誰分管、誰協調 ” 的原則,結合我局實際制定了《領導信訪接待日制度》、《信訪案件工作責任追究制度》、《信訪工作考核量化表》,健全《來訪人員須知》,《信訪人員職責》等信訪工作制度,切實把信訪工作目標任務落到實處,全局信訪工作做到了有章可循、有規(guī)可依,既推動了信訪工作的順利開展,增強了信訪工作的可操作性,又提高了 信訪工作的整體水平。下訪干部在工作中認真執(zhí)行規(guī)定,節(jié)儉辦事,不增加企業(yè)、群眾負擔。成立工作領導小組,明確分管領導和承辦科室,制定詳細的工作方案和相關表冊,分解落實工作任務,做到分階段、按步驟開展好 干部下訪活動。我局領導、信訪干部和機 第 4 頁 共 8 頁 關職工高度重視群眾來信來訪事宜,對每一位來信來訪者都熱情接待,對其提出的訴求和問題,逐一進行耐心細致的解釋、疏導和勸解工作。 (三)、嚴格落實信訪責任制。把信訪工作納入全局工作的重要議事日程,經常在局黨組、局長辦公會上研究信訪工作。 我縣將在 “ 完善、拓展、提升 ” 上下功夫,完善相關服務功能,創(chuàng)新服務方式,提高服務水平,努力將中心辦成及時高效處理群眾反映問題的平臺。六是制定了相關制度,如中心工作信息通報例會制度、領導接訪制度、案件協調會制度、案件督辦制度、信息通報制度和考
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