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防墜安全器實(shí)驗(yàn)室程序文件-wenkub.com

2025-07-27 04:22 本頁(yè)面
   

【正文】 。,實(shí)施檢測(cè)以及原始記錄和檢測(cè)報(bào)告的出具。(7)準(zhǔn)備相應(yīng)的樣品,組織檢測(cè)人員試驗(yàn),對(duì)原始記錄、檢測(cè)報(bào)告進(jìn)行審核評(píng)估:必要時(shí),開(kāi)展內(nèi)部或外部比對(duì)試驗(yàn),確保結(jié)果完全符合要求。(3)按NKAJSIB10《檢測(cè)方法及方法的確認(rèn)程序》確認(rèn)檢測(cè)方法,制定檢測(cè)細(xì)則(必要時(shí))。,填寫(xiě)NKAJSID39《新項(xiàng)目申報(bào)任務(wù)書(shū)》,其內(nèi)容應(yīng)包括:(1)開(kāi)展新檢測(cè)項(xiàng)目簡(jiǎn)況;(2)完成本項(xiàng)目后社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益預(yù)測(cè)分析;(3)新上檢測(cè)項(xiàng)目能力分析;(4)所需儀器、設(shè)備明細(xì)表:(5)所需其他環(huán)境條件:(6)主要責(zé)任人員等。、結(jié)論、分析意見(jiàn),所使用的確認(rèn)方法和程序等,公司、實(shí)驗(yàn)室技術(shù)、質(zhì)量管理責(zé)任人應(yīng)在NKAJSID1308《檢驗(yàn)方法確認(rèn)記錄表》檢測(cè)科技有限公司施工升降機(jī)防墜安全器實(shí)驗(yàn)室程序文件文件編號(hào):10章、節(jié):第10章主題:檢測(cè)方法及方法的確認(rèn)程序第A版第 次修訂中作詳細(xì)記錄并保存。、標(biāo)準(zhǔn)用于檢測(cè)時(shí),執(zhí)行《檢驗(yàn)細(xì)則的編制與選用規(guī)定》。:,該變更應(yīng)當(dāng)文件化,經(jīng)過(guò)公司技術(shù)負(fù)責(zé)人審批,并且獲得客戶同意:10..、方法不適合或者已經(jīng)過(guò)期時(shí),應(yīng)當(dāng)通知客戶。,當(dāng)客戶有要求時(shí),實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)責(zé)任人及質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人在滿足有關(guān)法律、法規(guī)、安全技術(shù)規(guī)范和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求的情況下,盡可能采用滿足客戶需要并適用于實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行檢測(cè)的方法。;,并協(xié)助實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理部門(mén)做好檢測(cè)方法制定和確認(rèn)工作?!豆ぷ髦噶顔巍贰?、常規(guī)檢測(cè)項(xiàng)目工作指令或者合同評(píng)審程序,與本程序不盡相同時(shí),應(yīng)得到公司質(zhì)量管理部門(mén)的同意。檢測(cè)科技有限公司施工升降機(jī)防墜安全器實(shí)驗(yàn)室程序文件文件編號(hào):09章、節(jié):第9章主題:合同評(píng)審程序第A版第 1 次修訂《合同評(píng)審表》,并加蓋合同評(píng)審章。,并在合同評(píng)審單的相應(yīng)欄內(nèi)簽名。,同時(shí)應(yīng)確保合同理解上的差異得檢測(cè)科技有限公司施工升降機(jī)防墜安全器實(shí)驗(yàn)室程序文件文件編號(hào):09章、節(jié):第9章主題:合同評(píng)審程序第A版第 1次修訂到消除或解決。:對(duì)于本公司、實(shí)驗(yàn)室新開(kāi)展的業(yè)務(wù)、重大的檢測(cè)業(yè)務(wù)(或用戶有特殊要求的檢測(cè)業(yè)務(wù),由有關(guān)業(yè)務(wù)執(zhí)行部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)客戶提出的要求進(jìn)行初步洽談,公司質(zhì)量負(fù)責(zé)人組織合同執(zhí)行等部門(mén)的相關(guān)人員,通過(guò)會(huì)議討論的方式進(jìn)行書(shū)面評(píng)審。NKAJSIB12《檢測(cè)工作程序》NKAJSIB09《合同評(píng)審程序》NKAJSIB20《抱怨與投訴處理程序》NKAJSIB21《不符合檢測(cè)工作控制程序》NKAJSIB22《糾正措施程序》NKAJSIB23《預(yù)防措施程序》。公開(kāi)檢測(cè)辦事程序、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)承諾,接受社會(huì)監(jiān)督。、分析客戶反饋的意見(jiàn)、信息,用于改進(jìn)質(zhì)量體系、檢測(cè)工作和對(duì)客戶的服務(wù)。,征求客戶對(duì)實(shí)驗(yàn)室得意見(jiàn)?!兑?guī)定》向客戶分發(fā)檢測(cè)報(bào)告(證書(shū))。《合同評(píng)審程序》。,明確告知檢測(cè)工作程序,執(zhí)行《NKAJSIB12“檢測(cè)工作程序》、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行自治區(qū)物價(jià)局批準(zhǔn)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)承諾和接受社會(huì)監(jiān)督事項(xiàng)()。,相關(guān)部門(mén)協(xié)助實(shí)施。、收費(fèi)核算、檢測(cè)報(bào)告(證書(shū))的歸檔的管理。NKAJSID1307《不確定度報(bào)告》檢測(cè)科技有限公司施工升降機(jī)防墜安全器實(shí)驗(yàn)室程序文件文件編號(hào):08章、節(jié):第8章主題:與政府和客戶有關(guān)的過(guò)程控制程序第A版第 1 次修訂 的確保政府和客戶的要求被充分明確,實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)檢測(cè)活動(dòng)能夠滿足政府和客戶的服務(wù)要求,檢測(cè)結(jié)果滿足有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、安全技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的要求。,可以按該方法規(guī)定的測(cè)量結(jié)果表示形式外在檢驗(yàn)完成后,除應(yīng)報(bào)告所得測(cè)量結(jié)果外,還應(yīng)給擴(kuò)展不確定度。:——檢測(cè)方法的要求;——客戶的要求:——據(jù)此作出滿足某規(guī)范決定的窄限。,檢測(cè)方法的性質(zhì)會(huì)妨礙對(duì)測(cè)量不確定度進(jìn)行嚴(yán)密的計(jì)量學(xué)和統(tǒng)計(jì)學(xué)上的有效計(jì)算。當(dāng)各輸入量之間不相關(guān)時(shí),(檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室可以不考慮相關(guān)性)如不但輸入量之間不相關(guān),且靈敏系數(shù)的絕對(duì)值為1時(shí)。最佳值的標(biāo)準(zhǔn)不確定度:當(dāng)B類評(píng)定的分量無(wú)任何信息,僅知它在某一區(qū)間內(nèi)充化時(shí),均可采用均鏡湖分布。,。7.4.2.2.B類不確定度用根據(jù)經(jīng)驗(yàn)、資料及假設(shè)的概率分布估計(jì)的標(biāo)準(zhǔn)(偏)差表征,其信息來(lái)源于以前的測(cè)量數(shù)據(jù)有關(guān)材料及特點(diǎn)性能的經(jīng)驗(yàn)或一般知識(shí)制造說(shuō)明書(shū)校準(zhǔn)或其他證書(shū)提供的數(shù)據(jù),取自手冊(cè)的賦予參考數(shù)據(jù)的不確定度。在重復(fù)性條件或復(fù)現(xiàn)性條件下的任何一個(gè)測(cè)量結(jié)果,可以被認(rèn)為是無(wú)限多次測(cè)量結(jié)果(總、體)的一個(gè)樣本,從而可以通過(guò)有限次數(shù)的測(cè)量結(jié)果獲得實(shí)驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)差S,A類標(biāo)準(zhǔn)不確定度即可用實(shí)驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)(偏)差表征。7.3.職責(zé)7.3.1.檢測(cè)人員負(fù)責(zé)對(duì)檢測(cè)結(jié)果的不確定度評(píng)定,并出具不確定度報(bào)告。 維護(hù)計(jì)算機(jī)和自動(dòng)設(shè)備,保證其功能正常,并提供保護(hù)檢測(cè)數(shù)據(jù)完整性公司必需的環(huán)境和運(yùn)行條件。,并按NKAJSID1319《設(shè)備儀器周期檢定(自校、核查)記錄表》要求制定核查計(jì)劃。同時(shí)還應(yīng)對(duì)實(shí)驗(yàn)室比對(duì)和能力驗(yàn)證結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià),對(duì)不能滿足檢驗(yàn)要求的檢測(cè)設(shè)備儀器和不滿意的比對(duì)結(jié)果應(yīng)采取措施糾正。,按周期檢定計(jì)劃進(jìn)行自校,并如實(shí)填寫(xiě)NKAJSID1319《設(shè)備儀器周期檢定(自校、核查)記錄表》。,必須經(jīng)檢定或自校準(zhǔn)合格。報(bào)廢的設(shè)備儀器不得再用于檢測(cè)工作。、誤用、損壞應(yīng)立即停止使用,填寫(xiě)“設(shè)備儀器過(guò)載、損壞報(bào)告”,上報(bào)公司技術(shù)負(fù)責(zé)人審核后,做出“停用,標(biāo)識(shí)。,報(bào)公司設(shè)備管理部門(mén)備案,按設(shè)備儀器原值由責(zé)任人進(jìn)行賠償。,計(jì)劃中應(yīng)包括故障情況,擬送修的單位、預(yù)算費(fèi)用等,經(jīng)公司技術(shù)負(fù)責(zé)人審核,公司董事長(zhǎng)批準(zhǔn)后實(shí)施。檢測(cè)人員對(duì)領(lǐng)用的設(shè)備儀器負(fù)責(zé),定期交設(shè)備管理部門(mén)進(jìn)行計(jì)量檢定,若發(fā)生丟失或損壞。外單位借用設(shè)備儀器應(yīng)酌情收取費(fèi)用,若損壞或丟失,由借用單位負(fù)責(zé)修理或賠償,對(duì)某些特殊用途設(shè)備可超出原價(jià)進(jìn)行賠償。少數(shù)常用檢測(cè)儀器(如測(cè)厚儀等)和檢測(cè)部門(mén)專用設(shè)備儀器經(jīng)技術(shù)負(fù)責(zé)人同意可由借用部門(mén)長(zhǎng)期借用。,并負(fù)責(zé)該設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)。%為“準(zhǔn)用”級(jí)別以上。(9)目前放置地點(diǎn)(可行時(shí))與狀態(tài)。,由公司質(zhì)量管理部門(mén)統(tǒng)一匯總后交辦公室上報(bào)公司董事長(zhǎng)。.本程序適用于本實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)設(shè)備儀器的采購(gòu)、使用、管理、維護(hù)等。.實(shí)驗(yàn)室個(gè)人技術(shù)檔案和考績(jī)檔案.公司人力資源管理部門(mén)建立并且保持公司所有專業(yè)技術(shù)人員和檢測(cè)人員的技術(shù)檔案,其內(nèi)容包括:技術(shù)展歷表,學(xué)歷、學(xué)位、職稱資格證書(shū),檢測(cè)及其它執(zhí)業(yè)資格證書(shū),培訓(xùn)考核記錄,發(fā)表的技術(shù)論文或文章、科研成果,考核材料以及能反映其業(yè)績(jī)的其它文件資料等。檢測(cè)科技有限公司施工升降機(jī)防墜安全器實(shí)驗(yàn)室程序文件文件編號(hào):04章、節(jié):第4章主題:人員管理和培訓(xùn)程序第A版第 1次修訂(2)凡公司派送參加資格取證的培訓(xùn),當(dāng)事人在培訓(xùn)結(jié)束后應(yīng)及時(shí)將資格證原件交公司人力資源管理部門(mén)存檔。.對(duì)實(shí)驗(yàn)室人員的技術(shù)考核結(jié)果,由公司人力資源管理部門(mén)記入個(gè)人考績(jī)檔案。.2.對(duì)人員的具體考核辦法執(zhí)行NKAJSIC2011《檢測(cè)工作質(zhì)量監(jiān)督與考核規(guī)定》和“工作績(jī)效考核辦法”(年度考核中另行發(fā)文)。通過(guò)培訓(xùn)使全體人員明確質(zhì)量、安全責(zé)任,理解質(zhì)量體系和安全工作的要求,掌握參與質(zhì)量體系運(yùn)行和安全檢驗(yàn)公司需的知識(shí)和方法,保證檢測(cè)工作質(zhì)量和安全。.崗前培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)(1)對(duì)新分配或調(diào)入本實(shí)驗(yàn)室從未從事過(guò)檢測(cè)工作的專業(yè)技術(shù)人員,在上崗前,應(yīng)根據(jù)所學(xué)專業(yè)和擬從事的工作實(shí)習(xí)三個(gè)月以上,以熟悉有關(guān)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、制造工序、工藝流程等:(2)實(shí)習(xí)結(jié)束后,由公司人力資源管理部門(mén)組織對(duì)其進(jìn)行安全和質(zhì)量體系方面的培訓(xùn),并安排資深檢測(cè)人員帶領(lǐng)從事檢測(cè)的輔助工作,時(shí)間一般不少于三個(gè)月:(3)由公司人力資源管理部門(mén)安排參加初級(jí)執(zhí)業(yè)資格培訓(xùn);(4)取得初級(jí)執(zhí)業(yè)資格的檢測(cè)人員上崗后,仍需在資深檢測(cè)人員指導(dǎo)下工作三個(gè)月檢測(cè)科技有限公司施工升降機(jī)防墜安全器實(shí)驗(yàn)室程序文件文件編號(hào):04章、節(jié):第4章主題:人員管理和培訓(xùn)程序第A版第 1次修訂后方可獨(dú)立從事資格范圍內(nèi)的檢測(cè)工作;(5)對(duì)新進(jìn)本實(shí)驗(yàn)室或調(diào)換工作崗位的持證技術(shù)人員以及上述人員,必須進(jìn)行安全知識(shí)和質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)。.本公司人員控制流程圖:見(jiàn)附圖l.人員培訓(xùn).實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)當(dāng)前和預(yù)期的檢測(cè)工作需要,有關(guān)人員的崗位能力、資格和經(jīng)驗(yàn)以及各部門(mén)的培訓(xùn)需求制定培訓(xùn)計(jì)劃,并且確保每個(gè)與檢測(cè)有關(guān)的人員獲得必要的培訓(xùn),包括崗前培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)和在整個(gè)受聘期間的繼續(xù)培訓(xùn)?!陡戒洠汗芾怼I(yè)技術(shù)人員和持證檢測(cè)人員匯總表》..本實(shí)驗(yàn)室從事管理和檢測(cè)人員必須是辦理了合法聘用手續(xù)的簽約人員,檢測(cè)人員不得受聘于本公司以外的檢測(cè)機(jī)構(gòu)或?qū)嶒?yàn)室從事檢測(cè)活動(dòng)。.職責(zé).公司人力資源管理部門(mén)是本實(shí)驗(yàn)室各類崗位的管理歸口部門(mén);.公司質(zhì)量管理部門(mén)是本實(shí)驗(yàn)室各類專業(yè)崗位的培訓(xùn)歸口部門(mén);.公司考核領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)驗(yàn)室各類崗位的考核工作:.公司根據(jù)崗位任職條件以及工作人員的能力,安排與之匹配的實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)工作和行政、技術(shù)管理工作崗位,并以公司內(nèi)文件頒布實(shí)施。.評(píng)審決策的實(shí)施管理評(píng)審報(bào)告發(fā)布后,實(shí)驗(yàn)室責(zé)任部門(mén)應(yīng)采取措施,認(rèn)真落實(shí)管理評(píng)審報(bào)告中提出的改進(jìn)措施,公司質(zhì)量管理部門(mén)及時(shí)跟蹤、驗(yàn)證改進(jìn)效果,并及時(shí)向董事長(zhǎng)和下次管理評(píng)審會(huì)議報(bào)告。 對(duì)質(zhì)量管理體系的適宜性、有效性、充分性、先進(jìn)性作出評(píng)價(jià)并提出改進(jìn)措施,包括質(zhì)量方針、目標(biāo)的修訂;161。.與會(huì)者按照職責(zé)范圍,就質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的適宜性、先進(jìn)性,文件管理、資源管理、管理職責(zé)、檢測(cè)過(guò)程和監(jiān)視測(cè)量分析等質(zhì)量管理體系運(yùn)行情況進(jìn)行分析、討論,對(duì)質(zhì)量管理體系的適宜性、有效性、充分性、先進(jìn)性作出評(píng)價(jià):就本實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系的改進(jìn)(包括方針和目標(biāo)是否適應(yīng)新技術(shù)、市場(chǎng)、社會(huì)或環(huán)境條件的變化)提出見(jiàn)解。3.4.3管理評(píng)審準(zhǔn)各.3.1質(zhì)量管理體系各相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)為管理評(píng)審準(zhǔn)備以下資料:○ 質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的適宜性和質(zhì)量管理體系文件的適用性:○ 自治區(qū)質(zhì)監(jiān)、建設(shè)部門(mén)的意見(jiàn)和要求及監(jiān)管人員的報(bào)告:○ 對(duì)法規(guī)、安全技術(shù)規(guī)范要求的滿足程度;○ 近期內(nèi)部外部質(zhì)量審核結(jié)果;檢測(cè)科技有限公司施工升降機(jī)防墜安全器實(shí)驗(yàn)室程序文件文件編號(hào):03章、節(jié):第3章主題:管理評(píng)審程序第A版第 1 次修訂○ 工作績(jī)效、檢測(cè)服務(wù)質(zhì)量和檢測(cè)安全狀況;○ 實(shí)驗(yàn)室間比對(duì)和能力驗(yàn)證情況:○ 工作量和類型的變化情況:○ 重大質(zhì)量信息匯集:○ 不符合控制及糾正措施、預(yù)防措施的實(shí)施情況;○ 顧客滿意程度分析,包括客戶反饋意見(jiàn)、客戶抱怨及處理情況:○ 新技術(shù)、新方法市場(chǎng)策略和社會(huì)要求或環(huán)境條件變化形成的資料:○ 其它質(zhì)量、資源、培訓(xùn)等日常管理議題;○ 以往管理評(píng)審的跟蹤措施:○ 改進(jìn)的建議。3.4.2.2.實(shí)驗(yàn)室每年進(jìn)行一次管理評(píng)審,但發(fā)生以下情況時(shí),可以增加管理評(píng)審,增加的次數(shù)和時(shí)間由公司質(zhì)量負(fù)責(zé)人決定:161。根據(jù)《質(zhì)量手冊(cè)》要素4 、8項(xiàng)要求,制定本程序。.環(huán)境溫濕度記錄、樣品的登記記錄等保存期為5年。儀器設(shè)備報(bào)廢記錄永久保存。.本實(shí)驗(yàn)室記錄的歸檔.各類記錄應(yīng)在工作完成后立即整理、存檔。技術(shù)參數(shù);○檢測(cè)項(xiàng)目及內(nèi)容:○檢測(cè)部位的描述;○檢測(cè)依據(jù)、數(shù)據(jù)、結(jié)果及日期。.所有記錄應(yīng)完整填寫(xiě),如實(shí)記載實(shí)際的結(jié)果、數(shù)據(jù)和計(jì)算等。.對(duì)于本實(shí)驗(yàn)室各種以電子信息形式保存的記錄,執(zhí)行NKAJSIB24《電子信息數(shù)據(jù)管理程序》。.有公司質(zhì)量負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)質(zhì)量體系文件的解釋。.本實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理部門(mén)應(yīng)會(huì)同相關(guān)部門(mén)及時(shí)跟蹤、收集各類法律、法規(guī)、安全技術(shù)規(guī)范和相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的信息。.本實(shí)驗(yàn)室文件的復(fù)制、借閱.需借閱文件時(shí),可到文件管理部門(mén)辦理借閱手續(xù),并填寫(xiě)NKAJSID1408《文件、記錄借閱/銷毀登記表》。.電子文件的更改、管理、作廢等執(zhí)行NKAJSIB24《電子信息數(shù)據(jù)管理程序》。.不需要保存的作廢文件應(yīng)及時(shí)予以銷毀,對(duì)要銷毀的文件須經(jīng)公司技術(shù)負(fù)責(zé)人同意,由公司檔案管理人員填寫(xiě)NKAJSID1407《銷毀文件資料記錄表》,在辦公室的監(jiān)督下予以銷毀。.文件更改視具體情況可采用手改、換頁(yè)和換版等方式,填寫(xiě)NKAJSID1403《文件更改通知書(shū)》,并由文件發(fā)放部門(mén)發(fā)放更改通知。.每年管理評(píng)審時(shí),應(yīng)同時(shí)評(píng)審實(shí)驗(yàn)室文件的適用性和有效性。.本實(shí)驗(yàn)室受控文件若丟失,應(yīng)及時(shí)向公司質(zhì)量管理部門(mén)說(shuō)明原因,經(jīng)公司質(zhì)量管理部門(mén)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后補(bǔ)發(fā)新文件,補(bǔ)發(fā)文件使用新的分發(fā)號(hào),同時(shí)注明丟失文件的分發(fā)號(hào)作廢。.本實(shí)驗(yàn)室文件的發(fā)放丟失.文件的發(fā)放范圍由公司質(zhì)量管理部門(mén)確定,技術(shù)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),由實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人統(tǒng)發(fā)放。.外來(lái)文件的搜集由實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量人負(fù)責(zé)搜集、分類和歸檔。.實(shí)驗(yàn)室內(nèi)部文件由主任級(jí)質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人在文件批準(zhǔn)發(fā)布前,按公司NKAJSIC3001《質(zhì)量管理體系文件編號(hào)規(guī)則》統(tǒng)一進(jìn)行編號(hào)。附圖2:外來(lái)文件控制流程圖無(wú)下發(fā)受控文件使用場(chǎng)所撤出失效文件有無(wú)保留必要加作廢標(biāo)記銷 毀定期匯總發(fā)布受控外來(lái)文件清單發(fā)布通知有(1)受控文件——指公司制定的質(zhì)量管理體系文件:質(zhì)量手冊(cè)(含質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)),程序文件,作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及記錄等:批準(zhǔn)、發(fā)放、使用、更改、回收是按本程序的相關(guān)條款進(jìn)行管理控制的。、質(zhì)量負(fù)責(zé)人的要求,組織對(duì)本實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系文件的編制、修訂(改版)、發(fā)放、歸檔、銷毀等控制,確保質(zhì)量管理體系文件為現(xiàn)行有效的版本。.適用于對(duì)本實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系、內(nèi)部文件和外來(lái)文件的管理和控制。Q/SH檢驗(yàn)檢測(cè)科技有限公司施工升降機(jī)防墜安全器實(shí)驗(yàn)室管理體系文件
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