某貿(mào)易公司考核管理表-wenkub.com
2025-06-27 22:16 本頁面
【正文】 5總評語總分：100分；自評分： 分；公司評分： 分；平均得分： 分考評人： 受評人：（十）采購員考核表姓名： 考核時間： 年 月 日分類考核內(nèi)容評分標準考核評分評 語基本分自評分考核評分采購管理40分采購物資管理采購物資數(shù)量、質(zhì)量、名稱、型號、規(guī)格、單價、產(chǎn)地、用途均達到標準記滿分，一項未達標扣5分15采購臺帳管理所有采購物資單據(jù)嚴格按照財務制度進行報帳，歸檔記滿分，一次拖帳、掛帳扣5分15工作總結(jié)總結(jié)達到要求、并提出合理化采購建議記滿分；未做總結(jié)不記分；做總結(jié)未提建議扣3分10綜 合能力20分市場信息管理 市場信息、檔案完整記滿分，缺一項扣4分，一項未達標扣3分10部門協(xié)調(diào)能力及時與其他部門溝通做到物資不積壓記滿分，一次物資積壓不記分5物資計劃管理做好物資使用周期性計劃、出現(xiàn)質(zhì)量問題及時更換配合生產(chǎn)記滿分，一次影響生產(chǎn)扣5分10合同管理供貨合同簽訂規(guī)范嚴格月內(nèi)未出現(xiàn)問題記滿分，有一份出問題不計分5行為規(guī)范20分個人行為表現(xiàn)好、無問題記滿分，有一次違反紀律扣2分，一次被地方處罰扣5分，一次受到公司以上（含公司）表彰加5分。3總評語總分：100分；自評分： 分；公司評分： 分；平均得分： 分考評人： 受評人： （五）值班經(jīng)理考核表姓名： 考核時間： 年 月 日分類考核內(nèi)容評分標準考核評分評 語基本分自評分考核評分銷售管理35分發(fā)貨管理嚴格按計劃發(fā)貨，計劃外發(fā)貨請示經(jīng)理無錯發(fā)，漏發(fā)加2分，有1交次錯發(fā)、漏發(fā)扣5分10貨款追收管理及時回款記滿分；次月回款扣4分；跨月回款扣6分（扣完為止）10貨物臺帳管理單據(jù)、報表條理清楚、準確記滿分，一處出現(xiàn)問題扣3分10銷售總結(jié)月銷售總結(jié)達到要求記滿分，否則扣2分（最多扣4分）5綜合管理25分客戶信息管理本部客戶信息檔案完整記滿分，缺一項扣5分；一項未達標扣3分（扣完為止）5客戶協(xié)調(diào)管理做到客戶裝貨車、船有秩序記滿分，有一處混亂扣3分一次投訴不計分5部門協(xié)調(diào)管理及時反饋情況給倉儲、生產(chǎn)部配合生產(chǎn)記滿分，一次出現(xiàn)問題扣3分（扣完為止）5客戶往來電話管理往來電話記錄準確、匯報及時記滿分，一次扣2分終端促銷用品派發(fā)促銷用品派發(fā)有計劃、無差錯記滿分，無計劃不計分，一次派發(fā)差錯扣3分（扣完為止）5行為規(guī)范與考勤20分考勤滿勤記滿分；病假扣1分；事假扣2分；曠工1次不記分51禮儀接待規(guī)范達到標準記滿分；未達到標準扣2分；一次投訴扣3分（扣完為止）51營業(yè)工作紀律表現(xiàn)好，無問題記滿分，一次違反紀律扣3分；受到公司（含公司）以上部門表彰加5分51個人儀容儀表統(tǒng)一著裝，儀表整潔記滿 分，一次未統(tǒng)一著裝不整潔扣1分（扣完為止）5服務質(zhì)量10分1對客戶的態(tài)度對客戶熱情、大方、主動為客戶解決問題記滿分，一次出現(xiàn)投訴扣3分51抱怨與投訴的處理對客戶投訴做到快速反應，及時處理記滿分，否則不記分5其它10分1產(chǎn)品知識培訓A. 現(xiàn)有產(chǎn)品的掌握 培訓后全部產(chǎn)品知識了解記滿分，考核有一種產(chǎn)品不了解扣3分（扣完為止）10總評語總分：100分；自評分： 分；公司評分： 分；平均得分： 分考評人： 受評人： （六）倉儲科科長考核表姓名： 考核時間： 年 月 日分類考核內(nèi)容評分標準考核評分評 語基本分自評分考核評分物流管理30分進庫貨物管理進庫貨物數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格、包裝、單據(jù)均達到標準記滿分，一處出現(xiàn)問題扣2分（扣完為止）10出庫貨物管理出庫貨物數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格、包裝、單據(jù)均達到標準加2分，一處出現(xiàn)問題扣3分10貨物臺帳管理各倉進出貨物的臺帳條理清楚、準確記滿分，一處出現(xiàn)問題扣3分10安全質(zhì)量管理35分防火制度的實施與設備管理各倉防火制度實施完善，防火設備確保有效記滿分，否則扣3分10防盜制度實施與設備管理各倉防盜制度實施完善、防盜設備確保有效記滿分，否則扣3分10貨物數(shù)量管理各倉做到貨物數(shù)量記錄清楚、進出一致記滿分，一處出現(xiàn)數(shù)量不符現(xiàn)象扣3分。出現(xiàn)1次計劃跟查未落實扣2分，出現(xiàn)1次投訴不記分。
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