某貿(mào)易公司考核管理表(文件)
【正文】 上交日期為每月28日，二月份為26日）片區(qū)總結(jié)達到要求記滿分，否則扣1分（扣完為止）5市場管理30分市場網(wǎng)絡(luò)建設(shè)片區(qū)建設(shè)完善、達到要求記滿分；不健全、出現(xiàn)一處混亂扣1分；出現(xiàn)一處癱瘓扣3分。5出差計劃及實效計劃表、總結(jié)報表填報準確及時，無欺假現(xiàn)象，記滿分，出現(xiàn)失實不記分，弄虛作假倒扣5分5綜合管理15分合同管理供、銷合同簽訂、規(guī)范嚴格月內(nèi)未出現(xiàn)問題記滿分，有1份合同出現(xiàn)問題不記分101崗位培訓 有計劃參加培訓加1分，培訓考核未達標扣4分5 分類考核內(nèi)容評分標準考核評分評 語服務(wù)與促銷15分1售后服務(wù)投訴處理及時，無不良反映記滿分；1次處理不及時扣1分，1次處理不當扣3分（扣完為止）51終端管理 按時制定終端訪談計劃并及時進行跟蹤記滿分。21促銷與公關(guān)活動月內(nèi)有促銷活動，開展到位加4分。5貨物質(zhì)量管理貨物儲備期間無質(zhì)量問題記滿分，一處因人為因素引起質(zhì)量問題扣2分10綜合管理25分崗位培訓有計劃，落實好，效果佳，記滿分，無計劃不記分；未按計劃落實扣2分，組織不好扣2分5人員管理各倉庫人員表現(xiàn)好，無問題記滿分，有1人違犯紀律扣2分，有1人受公司表場加3分5考勤考核管理各倉庫人員滿勤記滿分；1人病假扣1分；1人事假扣1分；1人曠工扣3分，考核實行好記滿分51人員組織、協(xié)調(diào)各倉人員工作有秩序、效率高記滿分，一處出現(xiàn)混亂扣2分51部門協(xié)調(diào)管理及時與其他部門聯(lián)系、保證合理庫存量、記滿分，否則扣3分5規(guī)范管理10分1標準作業(yè)管理各倉庫內(nèi)貨物堆碼整齊、規(guī)范、環(huán)境清潔記滿分，否則發(fā)現(xiàn)一處扣1分51服務(wù)質(zhì)量對客戶態(tài)度好，服務(wù)質(zhì)量佳記滿分，有1人被投訴不記分5總評語總分：100分；自評分： 分；公司評分： 分；平均得分： 分考評人： 受評人： （七）原料倉倉管考核表姓名： 考核時間： 年 月 日分類考核內(nèi)容評分標準考核評分評 語基本分自評分考核評分物流管理40分進庫貨物管理進庫貨物數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格、包裝、單據(jù)均達到標準記滿分，一項出現(xiàn)問題扣4分15出庫貨物管理出庫貨物數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格、包裝、單據(jù)均達到標準加1分，一項出現(xiàn)問題扣4分15貨物臺帳管理進、出貨物的臺帳條理清楚、準確記滿分，一處出現(xiàn)問題扣5分10安全質(zhì)量管理20分防火制度的實施與設(shè)備管理倉庫防火制度實施完善，防火設(shè)備確保有效記滿分，1次未達標扣3分10防盜制度實施與設(shè)備管理倉庫防盜制度實施完善、防盜設(shè)備確保有效記滿分，1次未達標扣3分10貨物數(shù)量管理各倉做到貨物數(shù)量記錄清楚、進出一致記滿分，一處出現(xiàn)數(shù)量不符現(xiàn)象扣3分。10考勤滿勤記滿分，病假扣1分，事假扣3分，曠工扣5分10其它10分商品知識A. 酒類產(chǎn)品知識B. 相關(guān)產(chǎn)品知識 對商品知識有全面了解記滿分，考核一項不了解扣2分10總評語總分：100分；自評分： 分；公司評分： 分；平均得分： 分考評人： 受評人： （十一）市場統(tǒng)計員考核表姓名： 考核時間： 年 月 日分類考核內(nèi)容評分標準考核評分評 語基本分自評分考核評分市場管理40分 市場資料管理 各片區(qū)酒類市場信息、資料統(tǒng)計整理完整記滿分，缺一項扣3分，一項未達標扣2分15市場信息資料分析分析報告條理清楚，準確記滿分，否則扣3分15銷售計劃整體計劃制訂及時，達到要求記滿分，否則扣5分10行為規(guī)范30分考勤滿勤記滿分，病假扣1分，事假扣3分，曠工扣5分10工作態(tài)度內(nèi)部材料做到不泄露記滿分，一次泄露不記分10工作質(zhì)量表現(xiàn)好問題記滿分，一次違犯紀律扣5分（扣完為止）一次受公司以上（含公司）表彰加5分10綜合能力20分部門協(xié)調(diào)能力與其他部門溝通，及時反饋信息給經(jīng)理并提出合理化建議記滿分，否則扣3分10崗位培訓 有計劃參加崗位培訓記滿分，考核一項未通過扣分4分（扣完為止）10其它10分產(chǎn)品知識培訓B. 現(xiàn)有產(chǎn)品的掌握 掌握良好記滿分，否則扣2分10總評語總分：100分；自評分：
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