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正文內(nèi)容

部門描述-運營事業(yè)總部-wenkub.com

2025-06-25 11:33 本頁面
   

【正文】 運營財務(wù)部的主要職責(zé)是:01. 負責(zé)運營事業(yè)總部的會計核算與財務(wù)管理的日常工作;02. 組織編制運營事業(yè)總部全面預(yù)算,并負責(zé)監(jiān)控預(yù)算的執(zhí)行;03. 負責(zé)策劃總部的資金運作,組織制定資金計劃、成本計劃、利潤計劃,監(jiān)察并適時調(diào)節(jié)和控制總部的資金運作,維持最佳效益;04. 負責(zé)協(xié)作制定運營事業(yè)總部原材料及備品備件消耗定額指標(biāo)、能源消耗定額指標(biāo);05. 負責(zé)定期開展運營事業(yè)總部的經(jīng)濟活動分析,向運營總部領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)總部提供經(jīng)營分析報告;06. 負責(zé)策劃、實施全面預(yù)算管理和相應(yīng)的目標(biāo)管理,并協(xié)作進行業(yè)績考核;07. 負責(zé)進行預(yù)算的實時控制,隨機對執(zhí)行進度做差異分析、評估各項財務(wù)支出的合理性;08. 負責(zé)組織建立運營總部的成本核算體系,組織指導(dǎo)開展內(nèi)部成本核算工作;09. 負責(zé)擬定運營總部的資金管理流程并實施財務(wù)核算;10. 負責(zé)運營總部資產(chǎn)管理、財產(chǎn)保險及福利保險工作;11. 負責(zé)稅務(wù)業(yè)務(wù)(除企業(yè)所得稅外的各稅種計算) ,負責(zé)監(jiān)督執(zhí)行有關(guān)的稅務(wù)法規(guī)和制度,并定期向財務(wù)總部報告;12. 在財務(wù)總部的指導(dǎo)下,負責(zé)制定運營總部的會計政策和財務(wù)管理制度;13. 負責(zé)做好與有關(guān)部門的配合、協(xié)調(diào)工作。為總部領(lǐng)導(dǎo)的日常工作提供事務(wù)性服務(wù);安排、組織、準(zhǔn)備總部的重要會議;02. 對總部領(lǐng)導(dǎo)的重大決策或部署、重要會議、文件的貫徹落實情況進行督促檢查、催促辦理;03. 協(xié)調(diào)總部內(nèi)涉及多部門的工作,負責(zé)總部的保密和國家安全工作,負責(zé)總部的印章管理工作;04. 提供后勤服務(wù),在嚴格控制成本的前提下,保證生產(chǎn)用車,為員工提供優(yōu)良的醫(yī)療和餐飲服務(wù);05. 對內(nèi)部服務(wù)性資源進行管理;06. 負責(zé)與外界各單位、各部門的聯(lián)絡(luò)和接觸;07. 負責(zé)上級部門及業(yè)務(wù)往來單位的接待工作;23 / 2808. 負責(zé)聯(lián)絡(luò)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門,處理突發(fā)事件的信息發(fā)布;09. 負責(zé)總部所有檔案、文件、資料、圖書的收集、分類、立卷、存檔和保管等工作;10. 辦公場所管理,包括辦公場所的規(guī)劃、分配、維修管理等;11. 負責(zé)總部辦公設(shè)備的維護、維修和更新;12. 負責(zé)牽頭進行總部的愛國衛(wèi)生工作,包括辦公場所的環(huán)境衛(wèi)生管理工作;13. 負責(zé)做好與有關(guān)部門的配合、協(xié)調(diào)工作。38. 負責(zé)做好與有關(guān)部門的配合、協(xié)調(diào)工作:物資部職責(zé)物資部的主要任務(wù)是為地鐵運營提供關(guān)物資保障,在合理的成本下,確保物流的順暢、物資的合理運用。34. 組織開展總部范圍內(nèi)的計量檢測工作,提供計量保證,負責(zé)監(jiān)督計量制度的執(zhí)行,各能源物質(zhì)量的計量數(shù)據(jù)。30. 組建總部計量管理系統(tǒng),制定總部計量管理制度和計量發(fā)展規(guī)劃,指導(dǎo)總部各部門的計量工作。了解生產(chǎn)設(shè)備的日常管理、合理使用和維護保養(yǎng)的現(xiàn)狀,幫助解決難題。23. 按照規(guī)定提取并合理使用設(shè)備大修理和更新、改造基金,做好設(shè)備的更新、改造、挖潛工作,提高經(jīng)濟效益。20. 定期開展固定資產(chǎn)清產(chǎn)核資工作,掌握總部設(shè)備的數(shù)量、動態(tài)、技術(shù)狀況、使用及安全情況,組織做好設(shè)備檔案、維修技術(shù)資料、設(shè)備信息管理工作,按時編制上級規(guī)定的有關(guān)設(shè)備管理的統(tǒng)計報表。從設(shè)備管理的實際出發(fā),提出技術(shù)、組織措施,以保證生產(chǎn)設(shè)備完好率保持 95%以上和新度系數(shù)不能降低。14. 組織好日常的安全檢查及總部安全大檢查;發(fā)現(xiàn)問題及時督促、協(xié)調(diào)、解決、跟蹤、落實安全隱患的整改。10. 制定勞動保護用品的管理辦法和發(fā)放標(biāo)準(zhǔn);負責(zé)總部特種設(shè)備的質(zhì)量監(jiān)督和安全監(jiān)察工作。負責(zé)制定總部各項安全管理的規(guī)章制度,監(jiān)督檢查各部各項規(guī)章制度的制定與落實;并根據(jù)總部安全規(guī)章制度和獎懲制度進行獎懲。05. 負責(zé)牽頭協(xié)調(diào)、協(xié)助解決各部門專業(yè)之間的技術(shù)接口問題,組織對影響運營生產(chǎn)、安全的重大技術(shù)問題進行討論,提出解決辦法,必要時向總公司技術(shù)管理部門報告,并協(xié)助各部門解決生產(chǎn)中的技術(shù)難題。負責(zé)總部年度技術(shù)總結(jié)報告,負責(zé)編制運營總部安全技術(shù)月報。統(tǒng)籌硬件選型、購買和維護,統(tǒng)籌軟件開發(fā),負責(zé)與總公司計算機系統(tǒng)的協(xié)調(diào)、兼容、信息共享;13. 負責(zé)編制總部計算機網(wǎng)絡(luò)維修與技術(shù)服務(wù)、發(fā)展規(guī)劃及實施方案;14. 負責(zé)編制(調(diào)整)年度、季度、月度生產(chǎn)經(jīng)營計劃,綜合調(diào)度、平衡生產(chǎn)經(jīng)營秩序,檢查協(xié)調(diào)生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況;負責(zé)生產(chǎn)信息管理,及時提供運作情況分析報告,為公司決策層提供決策依據(jù);15. 負責(zé)組織基建投資項目立項可研、合同談判、合同預(yù)簽署等工作,負責(zé)各類合同及協(xié)議的管理,并監(jiān)督合同執(zhí)行;16. 負責(zé)水電的專項管理;17. 負責(zé)統(tǒng)計地鐵運營數(shù)據(jù),為各部門提供快捷、準(zhǔn)確的統(tǒng)計信息,配合總公司要求提交統(tǒng)計數(shù)據(jù);18. 負責(zé)做好與有關(guān)部門的配合、協(xié)調(diào)工作。其主要職責(zé)是:01. 在運營事業(yè)總部黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,開展黨務(wù)工作,包括黨的宣傳工作、組織工作、和紀(jì)律檢查工作;19 / 2802. 宣傳貫徹黨的路線、方針政策及上級黨委的各項決議、決定和指示;03. 按照黨委的要求對黨群工作作出計劃并組織實施;04. 負責(zé)黨委工作報告、決議、決定等文件的起草以及管理工作;05. 按照黨委的部署和干部管理權(quán)限界面劃分,與人力資源部一起對總部有關(guān)管理人員進行考核和管理,并負有對總部各級管理人員進行教育、培養(yǎng)、考核、監(jiān)督的責(zé)任;06. 及時提出加強黨委自身建設(shè)和各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的建議;07. 按照黨委的安排抓好基層黨組織建設(shè);08. 承辦黨委的各種會議記錄等會務(wù)工作;09. 抓好對員工的政治思想教育和經(jīng)常性的思想政治工作;10. 積極開展群眾團體工作,包括工會、共青團工作;11. 協(xié)調(diào)工會、團委等群眾組織共同做好員工的思想工作,開展各種文化體育活動;12. 完成總部黨委交辦的其它工作;13. 負責(zé)做好與有關(guān)部門的配合、協(xié)調(diào)工作:人力資源部職責(zé) 人力資源部的任務(wù)是在總公司人力資源總部的指導(dǎo)和幫助下,做好運營事業(yè)總部人力資源的招聘、調(diào)配、考核、薪酬、獎勵、培訓(xùn)、計生等工作,為運營事業(yè)總部實現(xiàn)經(jīng)營管理目標(biāo)提供人力資源保障。其主要職責(zé)是:01. 具體制定各項維修工作的服務(wù)與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),包括維修所需的時間、人力與物料,制定各項維修工作的復(fù)原時間目標(biāo)與成本目標(biāo);02. 貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,以服務(wù)乘客和車務(wù)部為目標(biāo),制定各項維修工作的管理體系和規(guī)章制度;03. 配合車務(wù)部的運作要求,制定各項維修計劃(包括日常檢修、中修、大修的時間安排以及人力與物料需求計劃) ;04. 督促、檢查并確保有效的維修工作,提供可靠的設(shè)備;05. 提出各維修車間、室的設(shè)置建議,做好人力資源的合理配置和利用;06. 指導(dǎo)車務(wù)部操作人員正確使用設(shè)備;07. 按維修計劃實現(xiàn)預(yù)防性維護工作及維修工作;08. 在日常運作中,提供輪值維修人員,配合車務(wù)部進行必要的維修工作;09. 向 OCC 派駐維修調(diào)度人員,并配合車務(wù)部進行管理;10. 出現(xiàn)故障情況時,調(diào)動維修人員,盡力在目標(biāo)復(fù)原時間和成本內(nèi)完成維修工作;11. 主動分析故障原因,對反復(fù)出現(xiàn)的設(shè)備故障,要進行總結(jié)分析,以徹底解決問題;12. 控制成本,優(yōu)化人員的工作安排,合理使用物資,做到有效管理、合理使用,并具體組織實施內(nèi)部成本控制工作;13. 提供技術(shù)支持,配合國產(chǎn)化工作;14. 負責(zé)做好與有關(guān)部門的配合、協(xié)調(diào)工作;車輛部職責(zé)車輛部的任務(wù)是維護、維修地鐵車輛。  截止 2022 年 3 月在職員工 1792 人?! ∵\營事業(yè)總部是代表總公司全面負責(zé)地鐵運營的事業(yè)總部,是總公司的一個利潤中心。運營事業(yè)總部的主要任務(wù)是保證地鐵的安全運營,為乘客提供準(zhǔn)時、快捷、舒適的服務(wù),在保證社會效益的同時,逐步提高運營收入和經(jīng)濟效益。組織架構(gòu)部門組織架構(gòu)圖參見附圖編號 組織架構(gòu)圖名稱 對應(yīng)文件名稱1 運營事業(yè)總部組織架構(gòu)圖 2 車務(wù)部組織架構(gòu)圖 3 維修工程部組織架構(gòu)圖 4 車輛部組織架構(gòu)圖 5 營銷調(diào)控部組織架構(gòu)圖 6 技術(shù)安全部組織架構(gòu)圖 7 物資部組織架構(gòu)圖 5 / 28部門職級編制清單部門全稱 定編人數(shù) 現(xiàn)有人數(shù) 空缺人數(shù)運營事業(yè)總部領(lǐng)導(dǎo) 7 7綜合部 100 97 3黨群工作部 12 9 3人力資源部 22 22營銷調(diào)控部 22 22技術(shù)安全部 32 33 1票務(wù)稽查部 11 11物資部 28 36 8車務(wù)部 680 723 43車輛部 239 543 304維修工程部 639 606 33合計 1792 2109 317部門全稱 室、車間 崗位名稱(工種) 定編人數(shù) 現(xiàn)有人數(shù) 空缺人數(shù)綜合部 經(jīng)理 1 1綜合部 文秘 主管 1 1綜合部 保密員 1 1綜合部 通訊員 1 1綜合部 公關(guān) 1 1綜合部 文秘 2 2綜合部 文檔資料 主管 1 1綜合部 文檔資料管理員 2 2綜合部 衛(wèi)生所 衛(wèi)生所所長 1 1綜合部 醫(yī)生 2 1 1綜合部 護士、藥房 2 2綜合部 行政 主管 1 1綜合部 食堂管理員 1 1綜合部 出納(兼文員) 1 1綜合部 會計 1 1綜合部 車隊管理員 1 1綜合部 綜合管理員 1 2 1綜合部 房產(chǎn)助理員 2 2綜合部 汽車司機 10 11 1綜合部 4 4綜合部 水電工 2 2綜合部 公寓服務(wù)員 4 3 1綜合部 廚師 10 10綜合部 1 1綜合部 飯?zhí)?10 50 40綜合部 10 10綜合部 10 10綜合部 10 10綜合部 7 7合計 100 97 3部門全稱 室、車間 崗位名稱(工種) 定編人數(shù) 現(xiàn)有人數(shù) 空缺人數(shù)黨群工作部 經(jīng)理 1 1黨群工作部 文員 1 1黨群工作部 黨辦 主管 1 1黨群工作部 黨辦干事 2 2黨群工作部 紀(jì)檢干事 1 1黨群工作部 工會 副主席 1 1黨群工作部 工會干事 4 2 2黨群工作部 團委 團委書記 1 1合計 12 9 3部門全稱 室、車間 崗位名稱(工種) 定編人數(shù) 現(xiàn)有人數(shù) 空缺人數(shù)人力資源部 經(jīng)理 1 1人力資源部 副經(jīng)理 1 1人力資源部 招聘調(diào)配 主管 1 1人力資源部 人事管理員 1 1人力資源部 調(diào)配員 1 1人力資源部 檔案管理員 1 1人力資源部 文員 1 1人力資源部 考核薪酬 主管 1 1人力資源部 合同、保險 1 1人力資源部 計劃、雙定 1 1人力資源部 工資管理員 1 1人力資源部 計生 主管 1 1人力資源部 保衛(wèi) 主管 1 1人力資源部 保衛(wèi)干事 2 2人力資源部 培訓(xùn)中心 主管 1 1人力資源部 教務(wù)管理員 5 5人力資源部 資料員 1 17 / 28人力資源部 教學(xué)設(shè)備管理員 1 1合計 22 22部門全稱 室、車間 崗位名稱(工種) 定編人數(shù) 現(xiàn)有人數(shù) 空缺人數(shù)營銷調(diào)控部 經(jīng)理 1 1營銷調(diào)控部 生產(chǎn)管理 主管 1 1營銷調(diào)控部 生產(chǎn)管理員 5 5營銷調(diào)控部 合同管理 1 1營銷調(diào)控部 市場營銷 主管 1 1營銷調(diào)控部 營銷策劃 4 4營銷調(diào)控部 經(jīng)營策劃 主管 1 1營銷調(diào)控部 規(guī)劃員 1 1營銷調(diào)控部 計劃員 1 1營銷調(diào)控部 計算機中心 主任(副主任) 1 1營銷調(diào)控部 軟件技術(shù)人員 4 3 1營銷調(diào)控部 硬件技術(shù)人員 2 2合計 22 22部門全稱 室、車間 崗位名稱(工種) 定編人數(shù) 現(xiàn)有人數(shù) 空缺人數(shù)技術(shù)安全部 經(jīng)理 1 1技術(shù)安全部 文員 1 1技術(shù)安全部 設(shè)備 主管 1 1技術(shù)安全部 設(shè)備管理員 1 1技術(shù)安全部 安全 主管 1 1技術(shù)安全部 行車安全監(jiān)察 1 1技術(shù)安全部 工業(yè)安全監(jiān)察 3 2 1技術(shù)安全部 環(huán)境保護監(jiān)察員 1 1技術(shù)安全部 計量 主管 1 1技術(shù)安全部 計量測試管理員 4 3 1技術(shù)安全部 計量檢定員 8 9 1技術(shù)安全部 化驗分析管理員 1 1技術(shù)安全部 化驗員 2 2技術(shù)安全部 技術(shù) 主管 1 1技術(shù)安全部 專業(yè)工程師 7 7合計 32 33 1部門全稱 室、車間 崗位名稱 定編 現(xiàn)有 空缺(工種) 人數(shù) 人數(shù) 人數(shù)票務(wù)稽查部 經(jīng)理 1 1 0票務(wù)稽查部 稽查 主管 1 1票務(wù)稽查部 審核員 2 2票務(wù)稽查部 查票 主管 1 1票務(wù)稽查部 稽查員 2 2票務(wù)稽查部 服務(wù)總臺 顧客投訴處理員 4 4合計 11 11部
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