湖南省醫(yī)院護理工作規(guī)范-wenkub.com
2025-05-23 12:40 本頁面
【正文】 （ 2）質量講評：針對存在的問題，分析產生的原因，制定整改措施，追蹤改進效果。 二、長期醫(yī)囑執(zhí)行單（輸液卡）由醫(yī)療機構保存兩年。 （ 2）有關?？菩枰膯雾棻O(jiān)測記錄單（血糖、血壓、出入量、皮瓣血運等）可單設，屬于護理記錄，納入歸檔護理文件。 一、醫(yī)院感染護理控制體系 二、醫(yī)院感染預防措施 三、醫(yī)院感染護理防護技術 四、導管相關感染的護理控制 五、醫(yī)療廢物管理 國家醫(yī)院感染管理相關法律法規(guī)（與護理工作關系密切的）： 醫(yī)院感染管理辦法、消毒管理辦法、醫(yī)療機構口腔診療器械消毒技術操作規(guī)范、醫(yī)療機構艾滋病病毒職業(yè)暴露防護工作指導原則、血液透析器復用操作規(guī)范、內鏡清洗消毒技術操作規(guī)范、醫(yī)療廢物管理條例、醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)療廢物管理辦法、醫(yī)療廢物分類目錄、醫(yī)療廢物專用包裝物、容器標準和警示標識規(guī)定、醫(yī)院消毒供應中心三個強制性標準、醫(yī)務人員手衛(wèi)生規(guī)范、醫(yī)院隔離技術規(guī)范、醫(yī)院感染監(jiān)測規(guī)范、血液透析管理相關規(guī)范等。 第五章 醫(yī)院臨床護理工作流程 14個臨床護理工作流程，涵蓋了日常護理工作的各個環(huán)節(jié)，指引、規(guī)范臨床護理人員日常護理工作行為，以杜絕工作盲區(qū)，保障患者安全。 護理人員繼續(xù)教育制度； 護理人員外出培訓進修制度。 培訓重點：護理管理人員培訓重點在培養(yǎng)判定決策能力、護理質量管理及控制能力、溝通協(xié)調技巧、領導能力、協(xié)調人際關系和處理危機的能力等。 護理管理干部崗位培訓制度 縣級以上醫(yī)院（含縣級）護理部主任（總護士長），三級醫(yī)院護士長、科護士長的護理管理崗位培訓由省衛(wèi)生廳組織實施，參加培訓并考核合格者頒發(fā)省衛(wèi)生廳 《 護理管理干部崗位培訓合格證書 》 。 內容為基本理論、基本知識、基本技能、基本急救知識與技術。 四、排班原則及要求： 原則：以患者為中心的原則、彈性排班原則、人性化原則、合理搭配原則 要求：以改革護理排班模式著手，開展人員分層使用、崗位管理，實行對患者護理的整體責任包干制。 第二章、護理人力資源管理 一、護理崗位設置 根據(jù) 《 湖南省護理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要 》 第八條第一款的名錄，結合本醫(yī)療機構實際，明確本機構護理崗位名錄、職責要求和配置數(shù)量。重點給予不能自理的患者的進食、排泄、沐浴等生活工作。 2）經用人單位組織的規(guī)范培訓；或受用人單位委托，有關機構組織的規(guī)范培訓。 （三）單線班排班及 護士能力考核評估 原則：縣級以上醫(yī)院病區(qū)原則上不能設單線班；而住院患者在 30名以下且其病情較輕的病區(qū)，可以排單線班。可兼可專 放權給護士長：給予一定的自主權 ,全面主持執(zhí)行政策、護士考核及病區(qū)管理。希望通過對本 《 規(guī)范 》 的學習貫徹執(zhí)行，建立一支素質高、懂管理，業(yè)務專的護理管理和技術人才隊伍，規(guī)范臨床護理行為，為人民群眾提供安全、有效、方便、滿意的護理服務，促進我省護理事業(yè)健康發(fā)展。 （三）目的意義 ◆ 作為各級醫(yī)療機構規(guī)范護理工作的藍本。 ?《 湖南省醫(yī)院護理管理與工作質量評分標準 》 作為我省護理工作的藍本，自上世紀九十年代定稿實施以來，歷經三次修訂與再版，不斷完善，對全省護理工作步入標準化、規(guī)范化、制度化軌道、提高護理質量、保障患者安全起到了顯著的指導作用。 ?但是，隨著我國社會經濟的不斷進步、醫(yī)學科學的迅速發(fā)展、衛(wèi)生法律法規(guī)的不斷完善、醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的不斷深入及護理工作方法的不斷改進與優(yōu)化等，原書的內容已不能滿足指導臨床護理工作的需要。指引、規(guī)范醫(yī)療機構各級各類護理人員的護理工作行為。 第一章 醫(yī)院護理管理體系 醫(yī)院護理管理組織 1 2 3 醫(yī)院護理管理人
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