鄉(xiāng)村干部管理辦法-wenkub.com
2025-04-14 06:16 本頁面
【正文】 本辦法由鄉(xiāng)黨建辦負(fù)責(zé)解釋?！ 〈寮壐刹恳騻€(gè)人或其它原因，不能繼續(xù)擔(dān)任職務(wù)的，可以申請辭去現(xiàn)職。 被授予榮譽(yù)稱號(hào)的村級干部，可發(fā)給一次性獎(jiǎng)金（獎(jiǎng)品） 不召開碰頭會(huì)、周總結(jié)會(huì)的村，鄉(xiāng)黨委將在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)給予通報(bào)，對通報(bào)后仍然不召開這“兩會(huì)”的村兩委班子成員進(jìn)行談話，限期整改。考核結(jié)果通知被考核人，并存入被考核人檔案，作為對村級干部職務(wù)調(diào)整、獎(jiǎng)懲的依據(jù)。村委會(huì)主任、副主任要在村民會(huì)議或村民代表大會(huì)上進(jìn)行述職。 考核實(shí)行平時(shí)考核和定期考核相結(jié)合。 村干部要努力完成自己分管的工作，工作要積極，要敢于負(fù)責(zé)。支部書記、村長外出半天以內(nèi)的向農(nóng)村辦公室主任請假；半天以上的先向農(nóng)村工作辦公室主任請假，同意后，再向鄉(xiāng)黨委書記請假，批準(zhǔn)后方可外出。碰頭會(huì)由村支部書記或村委會(huì)主任主持，所有村干部都必須參加。鄉(xiāng)村干部管理辦法 為了深入貫徹江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想
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